Cho tôi hỏi là nếu cha mẹ không đi đăng ký khai sinh cho con thì dì ruột có thể thực hiện thay không? Tôi là dì ruột của bé, vì một số lý do mà cha mẹ bé không đi đăng ký khai sinh cho bé được. Vậy thì tôi đi làm thay có được không? Tôi có được làm ở nơi tạm trú không hay phải về nơi thường trú mới được làm? Câu hỏi được gửi từ Chị X (TP. HCM)
không ký vào văn bản phân chia di sản thừa kế?
Theo Điều 651 Bộ luật Dân sự 2015 quy định người thừa kế theo pháp luật:
"1. Những người thừa kế theo pháp luật được quy định theo thứ tự sau đây:
a) Hàng thừa kế thứ nhất gồm: vợ, chồng, cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi của người chết;
b) Hàng thừa kế thứ hai gồm: ông nội, bà nội
hàng đó, thuộc một trong các trường hợp sau đây:
b) Người có liên quan với khách hàng là cá nhân gồm:
(i) Vợ, chồng, cha (bao gồm cả cha nuôi, cha dượng, cha chồng, cha vợ); mẹ (bao gồm cả mẹ nuôi, mẹ kế, mẹ chồng, mẹ vợ); con (bao gồm cả con nuôi, con rể, con dâu, con riêng của chồng hoặc vợ); anh, chị, em (bao gồm cả anh, chị, em cùng cha khác mẹ
hàng thừa kế theo pháp luật như sau:
"Điều 651. Người thừa kế theo pháp luật
1. Những người thừa kế theo pháp luật được quy định theo thứ tự sau đây:
a) Hàng thừa kế thứ nhất gồm: vợ, chồng, cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi của người chết;
b) Hàng thừa kế thứ hai gồm: ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh ruột, chị ruột, em
này phải sở hữu từ 0,5% cổ phần trở lên). Đại diện pháp nhân sở hữu hơn 20% vốn điều lệ. Xin hỏi, theo Luật Doanh nghiệp 2020, thì Điều lệ quy định như vậy còn phù hợp không? Hay có văn bản quy định nào khác? Tôi muốn hỏi thêm là một cá nhân có thể làm thành viên Hội đồng quản trị hai nhiệm kỳ liên tiếp không?
trong 03 năm liền trước đó;
+ Không phải là người đang hưởng lương, thù lao từ công ty, trừ các khoản phụ cấp mà thành viên Hội đồng quản trị được hưởng theo quy định;
+ Không phải là người có vợ hoặc chồng, bố đẻ, bố nuôi, mẹ đẻ, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi, anh ruột, chị ruột, em ruột là cổ đông lớn của công ty; là người quản lý của công ty hoặc công
công ty con của công ty; không phải là người đã từng làm việc cho công ty, công ty mẹ hoặc công ty con của công ty ít nhất trong 03 năm liền trước đó;
b) Không phải là người đang hưởng lương, thù lao từ công ty, trừ các khoản phụ cấp mà thành viên Hội đồng quản trị được hưởng theo quy định;
c) Không phải là người có vợ hoặc chồng, bố đẻ, bố nuôi, mẹ
) Chưa có vợ hoặc chưa có chồng mà chung sống như vợ chồng với người mà mình biết rõ là đang có chồng hoặc đang có vợ;
d) Kết hôn hoặc chung sống như vợ chồng giữa người đã từng là cha, mẹ nuôi với con nuôi, cha chồng với con dâu, mẹ vợ với con rể, cha dượng với con riêng của vợ, mẹ kế với con riêng của chồng;
đ) Cản trở kết hôn, yêu sách của cải
; không phải là người đã từng làm việc cho công ty, công ty mẹ hoặc công ty con của công ty ít nhất trong 03 năm liền trước đó;
- Không phải là người đang hưởng lương, thù lao từ công ty, trừ các khoản phụ cấp mà thành viên Hội đồng quản trị được hưởng theo quy định;
- Không phải là người có vợ hoặc chồng, bố đẻ, bố nuôi, mẹ đẻ, mẹ nuôi, con đẻ, con
con của công ty; không phải là người đã từng làm việc cho công ty, công ty mẹ hoặc công ty con của công ty ít nhất trong 03 năm liền trước đó;
- Không phải là người đang hưởng lương, thù lao từ công ty, trừ các khoản phụ cấp mà thành viên Hội đồng quản trị được hưởng theo quy định;
- Không phải là người có vợ hoặc chồng, bố đẻ, bố nuôi, mẹ đẻ, mẹ
và đủ tuổi công tác ít nhất trọn một nhiệm kỳ;
b) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt; có đủ sức khỏe để đảm nhận công việc;
c) Không trong thời gian thi hành kỷ luật;
d) Có trình độ từ đại học trở lên;
đ) Có kinh nghiệm trong công tác chuyên môn hoặc quản lý;
e) Không phải là vợ hoặc chồng, cha đẻ, cha nuôi, mẹ đẻ, mẹ nuôi, con đẻ, con nuôi
quyền sở hữu đối với khu vực để xe ô tô của nhà chung cư;
- Án lệ số 52/2021/AL về hiệu lực của hợp đồng tặng cho quyền sử dụng đất khi chưa đăng ký quyền sử dụng đất.
- Án lệ số 53/2022/AL về việc hủy việc kết hôn trái pháp luật;
- Án lệ số 54/2022/AL về xác định quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi trong trường hợp người mẹ không trực tiếp chăm sóc
quyền sở hữu đối với khu vực để xe ô tô của nhà chung cư;
- Án lệ số 52/2021/AL về hiệu lực của hợp đồng tặng cho quyền sử dụng đất khi chưa đăng ký quyền sử dụng đất.
- Án lệ số 53/2022/AL về việc hủy việc kết hôn trái pháp luật;
- Án lệ số 54/2022/AL về xác định quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi trong trường hợp người mẹ không trực tiếp chăm sóc
định quyền nuôi con dưới 36 tháng tuổi trong trường hợp người mẹ không trực tiếp chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con;
- Án lệ số 55/2022/AL về công nhận hiệu lực của hợp đồng vi phạm điều kiện về hình thức;
- Án lệ số 56/2022/AL về việc giải quyết tranh chấp di dời mồ mả.
- Án lệ số 57/2023/AL về hành vi gian dối nhằm tiếp cận tài sản trong tội
Gần nhà tôi có một cụ bà hay bị con cái hắt hủi, đối xử tệ bạc. Hàng xóm đã báo lên UBND phường, phường đã làm việc với các bên rồi lại đâu vào đó. Những hành vi con cái bất hiếu hắt hủi, đánh đập, đối xử tệ bạc với mẹ già thì sẽ bị xử lý như thế nào?
Nguyên nhân gây nên bệnh xuất huyết mùa xuân trên cá chép ngoài tác nhân vi rút gây bệnh còn có liên quan đến những tác nhân nào khác mà người nuôi cần phải lưu ý hay không? Một số loại thuốc thử, vật liệu thử nào có thể sử dụng để chấn đoán bệnh ở cá?
Tôi thấy hiện nay tình trạng vứt bỏ con mới đẻ tại cổng chùa ngày một gia tăng. Vậy cho tôi hỏi vứt bỏ con mới đẻ tại cổng chùa thì người mẹ có bị phạt tù không? Nếu có thì mức phạt là bao nhiêu năm tù? Tôi rất mong mình sẽ nhận được câu trả lời trong khoảng thời gian sớm nhất có thể. Xin chân thành cảm ơn! Câu hỏi của chị Kim Dung ở Đồng Nai.
Tôi có một câu hỏi như sau: Trẻ em mẫu giáo là con Anh hùng Lực lượng vũ trang nhân dân có được Nhà nước hỗ trợ ăn trưa không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.T ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
Chị muốn hỏi một vài vấn đề sau: Hiện chị đang nuôi con nhỏ dưới 36 tháng tuổi, chị muốn biết là nếu đang nuôi con nhỏ thì có được chuyển đổi vị trí công tác không? Và trong trường hợp đơn vị chị có yêu cầu biệt phái thì chị có được quyền từ chối không? Nếu từ chối mà đơn vị đòi chấm dứt hợp đồng lao động với chị có vi phạm không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trường hợp cha mẹ không đi đăng ký khai sinh cho con thì dì ruột có thể thực hiện thay không? Và làm giấy khai sinh cho con ở nơi tạm trú có được không?
16:01 | 29/05/2024
