Tầm vài ngày trước, trong công ty tôi có một phòng đã bị người quản lý cho nghỉ bốn nhân viên, tôi có nghe bảo là tự ý cho nghỉ việc. Thì tôi có thắc mắc người quản lý này có được tự ý cho người lao động nghỉ không lương hay không? Tự ý cho người lao động nghỉ không lương thì công ty có bị phạt không? Nếu có bị phạt thì giải quyết như thế nào
Tôi có câu hỏi là tôi có tham gia bảo hiểm nhân thọ được 15 năm và tôi không muốn đóng bảo hiểm nhân thọ nữa thì tôi có được rút tiền bảo hiểm nhân thọ trước thời hạn được không? Bảo hiểm nhân thọ rút tiền sau 15 năm thì phí chấm dứt trước hạn được trừ từ đâu? Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Đồng Nai.
Cho tôi hỏi trước nay cơ quan báo chí của tôi chỉ hoạt động loại hình báo giấy, nay muốn đăng ký thêm báo điện tử thì không biết có được không? Hồ sơ đăng ký thêm sẽ cần những giấy tờ nào? Câu hỏi của anh Hùng từ Hải Phòng.
Cho hỏi việc gia hạn thời gian tạm thời đưa học sinh ra khỏi trường giáo dưỡng theo yêu cầu của cơ quan tiến hành tố tụng hình sự cần thực hiện trước bao nhiêu ngày trước khi hết hạn? Mẫu quyết định gia hạn thời gian tạm thời đưa học sinh ra khỏi trường giáo dưỡng theo yêu cầu của cơ quan tiến hành tố tụng hình sự là mẫu nào? Câu hỏi của anh
Trước thời điểm xét giảm thời hạn chấp hành án phạt tù thì cơ quan có thẩm quyền cần xét họp trước bao nhiêu ngày? Khi thành lập Hội đồng xét giảm thời hạn chấp hành án phạt tù cho phạm nhân thì cần đảm bảo có bao nhiêu thẩm phán tham gia vào hội đồng? Câu hỏi của anh Tú từ Kiên Giang
Vì có việc bận gia đình nên em có xin công ty nghỉ không lương 2 tháng vậy thì có phải nộp tiền đóng quỹ bảo hiểm thất nghiệp hàng tháng cho công ty không? Bên cạnh đó tôi muốn hỏi đối với quỹ bảo hiểm thất nghiệp nhà nước có chính sách hỗ trợ gì hay không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề bao thanh toán. Cho tôi hỏi điều kiện bao thanh toán đối với khách hàng là người cư trú là gì? Hồ sơ đề nghị bao thanh toán bao gồm những tài liệu nào? Câu hỏi của chị Thanh Nguyên ở Hà Nội.
Tôi là nhân viên văn phòng tại một công ty tư nhân. Vì thấy công việc không còn phù hợp nên tôi đã viết đơn xin nghỉ việc và trình lên ban giám đốc phê duyệt. Nhưng đã gần 50 ngày mà vẫn chưa thấy giải quyết cho tôi. Trước đó tôi và công ty có ký kế hợp đồng lao động nhưng không có xác định thời hạn. Trường hợp này thì tôi có được nghỉ việc ngang
Cho tôi hỏi người làm công tác cơ yếu đủ điều kiện nghỉ hưu trước hạn tuổi cao nhất thì có được hưởng chế độ trợ cấp một lần không? Người làm công tác cơ yếu không được hưởng chế độ trợ cấp một lần do nghỉ hưu trước hạn tuổi trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh N.T.M từ Long An.
Tôi ký hợp đồng lao động 12 tháng. Trong điều khoản công ty có nêu khi chấm dứt hợp đồng lao động phải báo trước 45 ngày. Theo tôi được biết phải báo trước 30 ngày đúng không? Vậy cho tôi hỏi, công ty có thể đặt ra quy định thời hạn báo trước khi NLĐ chấm dứt HĐLĐ dài hơn thời hạn báo trước được quy định của Bộ luật Lao động hay không? Những rủi
Qua đợt bão Noru vừa rồi, nhà anh bị thiệt hại nặng nề, bão lũ cuốn trôi nhiều tài sản. Nhưng trước đó anh có nộp đơn để ly hôn, cho anh hỏi trường hợp của anh thì có được giảm án phí ly hôn không? Hồ sơ đề nghị giảm án phí ly hôn bao gồm những gì? - Câu hỏi của anh Phạm Thành đến từ Quảng Trị
Ngày 05/06/2022 này tôi tổ chức đám cưới với chồng, theo quy định thì trong trường hợp kết hôn sẽ được nghỉ 03 ngày và được hưởng lương. Nhưng tôi muốn xin nghỉ thêm 05 ngày nữa để đi hưởng tuần trăng mật thì có được không? Và nếu như công ty không đồng ý thì công ty có bị xử phạt không?
Ra tù trước thời hạn là gì? Điều kiện ra tù trước thời hạn được quy định như thế nào? Quyết định đặc xá nhân dịp 79 năm Quốc khánh 2/9/2024: 07 điều kiện được đề nghị đặc xá nhân dịp Quốc khánh 2 9 đối với người đang chấp hành án phạt tù có thời hạn?
Mẫu Email xin nghỉ việc ngắn gọn dành cho người lao động? Cách viết email xin nghỉ việc ngắn gọn và chuyên nghiệp? Người lao động không tuân thủ về thời gian báo trước khi xin nghỉ việc phải bồi thường bao nhiêu tiền?
Có thể làm đơn xin rút lại đơn xin nghỉ việc đã nộp trước đó không? Mẫu đơn xin rút lại đơn xin nghỉ việc đã nộp dành cho người lao động hiện nay? Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi không đồng ý việc xin rút lại đơn xin nghỉ việc của người lao động được quy định như thế nào?
Ví dụ 1 bạn nghỉ thai sản 6 tháng và bắt đầu đi làm 13/9/2023, đi làm 14/9/2023, nghỉ dưỡng sức 15-20/9/2023, đi làm từ 21/9-30/9/2023, ngày công thực tế của lao động này không đủ đóng bảo hiểm xã hội. Vậy lao động này có được tham gia bảo hiểm xã hội hay sẽ báo giảm, giảm bảo hiểm xã hội với phương án thai sản, không lương hay gì?
Cho tôi hỏi lao động nữ nghỉ hưởng chế độ thai sản có được sử dụng thẻ bảo hiểm y tế không? Tôi đóng bảo hiểm từ tháng 9/2020, đến cuối tháng 2/2022 em sinh con. Tôi đóng hết tháng 2/2022. Vậy tôi có được hưởng chế độ thai sản không ạ? Công ty cho tôi nghỉ 06 tháng nhưng tôi nghỉ hưởng chế độ thai sản bên công ty sẽ cắt bảo hiểm y tế phải không
Xin hỏi, thời gian tổ chức Hội nghị tổng kết năm của Ủy ban Dân tộc có được ấn định trước không? Thành phần tham dự Hội nghị gồm những ai? Nội dung Hội nghị tổng kết năm gồm những gì? Câu hỏi của anh X.H (Gia Lai).
Cho tôi hỏi: Người nghỉ hưu trước năm 1995 sau khi điều chỉnh vẫn có mức lương hưu dưới 3 triệu/tháng thì tính lương hưu ra sao? - Câu hỏi của anh Dũng (Bình Thuận).
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tự ý cho người lao động nghỉ không lương, người sử dụng lao động có bị phạt gì không? Nếu có mức phạt là bao nhiêu?
14:09 | 26/07/2022
