. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Theo đó, trường hợp người lao động làm vào ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được hưởng lương, ít nhất 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết đối với người lao động hưởng lương ngày.
Ngoài ra, trường hợp người lao động làm việc vào ban đêm thì sẽ được trả thêm ít nhất 30% tiền lương của ngày làm việc bình thường
Lễ Quốc khánh 2 9 được nghỉ mấy ngày theo quy định 2024?
Xem thêm: Quyết định 918/QĐ-TTg triển khai cải cách tiền lương
Theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì các ngày lễ, tết đối với người lao động như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch
(ngày 5/9 hằng năm).
Tuy nhiên, đó chỉ mới là đề xuất và chưa được thông qua. Nếu đề xuất trên được thông qua thì người lao động có thể được nghỉ lễ 2 9 thêm 2 ngày kéo dài từ ngày 2/9 đến 5/9.
Tham khảo 1 số mẫu thông báo nghỉ lễ 2/9 dưới đây:
>> Tải mẫu thông báo nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 2024 số 01 Tải về.
>> Tải mẫu thông báo nghỉ Lễ Quốc
bảo vệ an toàn công trình công cộng sau khi Nhà nước đã công bố, cắm mốc hành lang bảo vệ hoặc lấn, chiếm lòng đường, lề đường, vỉa hè sau khi Nhà nước đã công bố chỉ giới xây dựng hoặc lấn đất, chiếm đất sử dụng cho mục đích xây dựng trụ sở cơ quan, công trình sự nghiệp, công trình công cộng khác thì Nhà nước thu hồi đất để trả lại cho công trình mà
lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm, nếu người lao động đi bằng các phương tiện đường bộ, đường sắt, đường thủy mà số ngày đi đường cả đi và về trên 02 ngày thì từ ngày thứ 03 trở đi được tính thêm thời gian đi đường ngoài ngày nghỉ hằng năm và chỉ được tính cho 01 lần nghỉ trong
bán gạch chéo các liên và lưu giữ số hóa đơn đã lập có sai sót.
- Trường hợp hóa đơn đã lập có sai sót về tên, địa chỉ người mua nhưng ghi đúng mã số thuế người mua thì các bên lập biên bản điều chỉnh và không phải lập hóa đơn điều chỉnh.
- Trường hợp hóa đơn đã lập và giao cho người mua nhưng chưa giao hàng hóa, cung cấp dịch vụ hoặc hóa đơn đã
5 tháng Giêng năm Ất Tỵ).
Với việc kỳ nghỉ Tết rơi vào trọn vẹn 5 ngày làm việc trong tuần như này, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 9 ngày Tết âm lịch 2025 liên tục (bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 4 ngày nghỉ hằng tuần).
Tuy nhiên, đó chỉ mới là đề xuất và chưa được thông qua. Nếu đề xuất trên được thông qua thì Âm lịch 2025 người lao động
Giáp Thìn:
Tháng 5 năm Giáp Thìn:
Tháng 6 năm Giáp Thìn:
Tháng 7 năm Giáp Thìn:
Tháng 8 năm Giáp Thìn:
Tháng 9 năm Giáp Thìn:
Tháng 10 năm Giáp Thìn:
Tháng 11 năm Giáp Thìn:
Tháng Chạp năm Giáp thìn (tháng 1 năm 2025):
Như vậy, theo lịch âm thì Mùng 1 Tết 2024 (Giáp Thìn) sẽ rơi vào ngày 10/2/2024 dương lịch.
Xem chi tiết
Ngày hội Đổi mới sáng tạo Việt Nam là gì? Ngày hội Đổi mới sáng tạo Việt Nam (Innovate Viet Nam) diễn ra ở đâu?
Ngày hội Đổi mới sáng tạo Việt Nam (Innovate Viet Nam) là sự kiện kết nối và quy tụ các chủ thể của hệ sinh thái đổi mới sáng tạo Việt Nam nhằm ghi nhận những kết quả đạt được sau 05 năm thành lập Trung tâm Đổi mới sáng tạo Quốc gia và
, viên chức.
Tuy nhiên, đó chỉ mới là đề xuất và chưa được thông qua. Nếu đề xuất trên được thông qua thì Tết Nguyên đán 2025 người lao động, cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ 9 ngày.
*Trên đây là Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2025 dự kiến.
Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2025 dự kiến? Tết Âm lịch 2025 người lao động nghỉ liên tiếp 9 ngày đúng không? (Hình
, ngày nghỉ hằng tuần sẽ do người sử dụng lao động quyết định. Thông thường thì ngày nghỉ hằng tuần sẽ được sắp xếp vào thứ 7, chủ nhật hoặc chỉ ngày chủ nhật.
Như vậy, Tết Trung thu không thuộc một trong những ngày lễ mà người lao động được nghỉ theo quy định.
Trường hợp Tết Trung thu rơi vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ vào ngày
diện theo pháp luật;
+ Việc xử lý kỷ luật lao động phải được ghi thành biên bản.
- Không được áp dụng nhiều hình thức xử lý kỷ luật lao động đối với một hành vi vi phạm kỷ luật lao động.
- Khi một người lao động đồng thời có nhiều hành vi vi phạm kỷ luật lao động thì chỉ áp dụng hình thức kỷ luật cao nhất tương ứng với hành vi vi phạm nặng nhất
/2022. Trong thời gian này bạn chỉ cần đóng được 06 tháng bảo hiểm xã hội thì bạn sẽ đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản dù thời điểm sinh con bạn đã nghỉ việc.
Chấm dứt hợp đồng lao động trước khi sinh được sử dụng thẻ bảo hiểm y tế không?
Căn cứ vào Điều 50 Quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh
Có còn phải đăng ký thường trú cho trẻ sơ sinh không?
Theo quy định cũ trước đây tại khoản 3 Điều 7 Nghị định 31/2014/NĐ-CP hướng dẫn chi tiết và biện pháp thi hành Luật Cư trú (Văn bản này hết hiệu lực vào ngày 01/07/2021) thì:
Thời hạn đăng ký thường trú
…
3. Trong thời hạn 60 ngày, kể từ ngày trẻ em được đăng ký khai sinh, cha, mẹ hoặc đại
hợp quy định tại khoản 2 Điều này.
...
3. Chủ tọa, người ghi biên bản và những người ký tên trong biên bản phải chịu trách nhiệm về tính trung thực và chính xác của nội dung biên bản họp Hội đồng quản trị.
Như vậy, theo quy định trên thì Chủ tịch Hội đồng quản trị làm chủ tọa và ký vào biển bản họp chỉ khi nào Chủ tịch Hội đồng quản trị ủy quyền
hợp đồng là do các bên thỏa thuận; trường hợp các bên không có thỏa thuận thì thời điểm có hiệu lực của hợp đồng là thời điểm ký kết hợp đồng.
...
Như vậy, không bắt buộc phải công chứng, chứng thực đối với 05 hợp đồng về nhà ở sau đây:
- Tổ chức tặng cho nhà tình nghĩa, nhà tình thương;
- Mua bán, cho thuê mua nhà ở thuộc sở hữu nhà nước;
- Mua
khoản 4 Điều 144 của Luật này.
6. Phần diện tích đất vườn, ao còn lại sau khi đã xác định diện tích đất ở theo quy định tại các khoản 2, 3, 4 và 5 của Điều này thì được xác định sử dụng vào mục đích hiện trạng đang sử dụng theo quy định tại khoản 1 Điều 10 của Luật này.
7. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Như vậy, việc xác định diện tích đất ở
nghị công nhận cơ sở đủ Điều kiện sửa chữa tàu biển; trả các chi phí liên quan đến việc đánh giá, thẩm định theo quy định của pháp luật;
Bước 2: Trong thời hạn 03 ngày làm việc kể từ ngày nhận hồ sơ, nếu hồ sơ chưa hợp lệ, Cục Đăng kiểm Việt Nam hướng dẫn tổ chức, cá nhân hoàn thiện hồ sơ theo quy định tại Nghị định này; nếu hồ sơ hợp lệ thì trả lời
dung chi tiết chương trình khuyến mại (thể lệ chương trình khuyến mại);
+ Trường hợp nhiều thương nhân cùng phối hợp thực hiện chương trình khuyến mại thì nội dung đăng ký phải nêu rõ tên của các thương nhân cùng thực hiện, nội dung tham gia cụ thể và trách nhiệm cụ thể của từng thương nhân tham gia thực hiện trong chương trình.
- Trong thời hạn 05
) Bản sao văn bản cho phép khai thác, sử dụng tài nguyên biển của cơ quan nhà nước có thẩm quyền cấp;
c) Bản sao một trong các văn bản sau: Quyết định phê duyệt báo cáo đánh giá tác động môi trường, văn bản xác nhận kế hoạch bảo vệ môi trường, cam kết bảo vệ môi trường, đề án bảo vệ môi trường chi tiết hoặc đề án bảo vệ môi trường đơn giản của dự án
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động đi làm dịp Lễ Quốc khánh 2 tháng 9 có thể được nhận thêm 400% lương đúng không? Có được nghỉ làm hưởng lương hay không?
09:07 | 31/08/2024
.jpg)
.png)
