Hiện tại tôi đang làm nhân viên thu ngân cho công ty X, tôi đã làm việc ở được gần 2 năm rồi thì do tình hình dịch bệnh nên công ty thiếu nhân sự đã chuyển tôi sang làm công việc khác. Như vậy, thì thời hạn tối đa mà công ty có quyền chuyển tôi sang làm công việc khác do dịch bệnh à 60 ngày đúng không? Sau thời gian đó mà tôi không muốn làm công
Tôi là bác sỹ hiện công tác tại Bệnh viện tâm thần tỉnh Yên Bái, tôi được phân công làm nhiệm vụ khám kiểm tra lại bệnh nhân tâm thần và động kinh đang uống thuốc duy trì tại các xã trong tỉnh. Xin hỏi phụ cấp ưu đãi nghề đối với công việc trên là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Khánh (Yên Bái).
Tôi muốn hỏi về hồ sơ khám giám định lần đầu để thực hiện chế độ hưu trí đối với người lao động và Hồ sơ khám giám định để thực hiện chế độ tử tuất bao gồm những gì? Trình tự khám giám định y khoa được quy định như thế nào? Rất mong được tư vấn
Khi xin nghỉ phép không được công ty đồng ý nhưng người lao động vẫn nghỉ thì có thể bị sa thải? Anh có xin nghỉ phép 03 ngày để đi du lịch với gia đình, không được công ty duyệt nhưng anh vẫn nghỉ vì đã đặt vé máy bay và phòng khách sạn, nếu bỏ thì phí tiền lắm. Khi quay trở lại làm việc thì anh bị công ty kỷ luật với hình thức sa thải. Vậy công
Cho em hỏi về vấn đề có chế độ nào cho lao động nữ đặt vòng tránh thai không? Vì hiện nay em đang đi làm công ty, có tham gia đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ thì không biết có được nghỉ làm hưởng trợ cấp không? Hồ sơ cần chuẩn bị giấy tờ gì vậy và trợ cấp được tính như thế nào khi em có mức lương đóng là 5.600.000 đồng. Mong nhận được câu trả lời sớm
Tôi và vợ đã cưới nhau được 7 năm và chưa có con. Bác sĩ bảo tôi bị bệnh tinh trùng yếu nên rất khó có con. Nhưng gần đây vợ tôi có dấu hiệu ốm nghén. Tôi cũng rất mừng nhưng một hôm tôi đi làm về sớm tôi phát hiện vợ có nhân tình bên ngoài và cũng biết được đứa con đó là của vợ tôi và người đó. Cho tôi hỏi, trường hợp của tôi thì có được ly hôn
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi muốn tìm hiểu về mức lương đóng bảo hiểm (bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động...) trong thời gian ngừng việc được pháp luật quy định như thế nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Công ty tự ý cho nghỉ không lương là đúng hay sai? Công ty tôi tuần rồi tự ý cho nhân viên nghỉ 5 ngày không hưởng lương nhưng không nói lý do vì sao làm vậy. Nghỉ 5 ngày không lương như vậy gây ảnh hưởng khá nhiều đến thu nhập trong tháng của chúng tôi. Nếu sau này công ty cứ liên tục làm vậy thì không biết chúng tôi phải như thế nào. Có thể cho
Cho chị hỏi, về quy định tập huấn An toàn vệ sinh lao động, có yêu cầu doanh nghiệp phải có ng làm công tác y tế ( nhóm 5). Vậy nếu doanh nghiệp không có thì phải làm sao? Và quy định bao nhiêu người thì phải có người làm công tác y tế ạ? Câu hỏi của chị Trúc từ Hải Phòng
Chế độ tai nạn lao động đối với trường hợp ký hợp đồng học việc mà xảy ra tai nạn giao thông trên đường đi làm thì chủ doanh nghiệp phải giải quyết chế độ như thế nào cho người lao động? Căn cứ vào điều khoản nào của Luật?
Chị có trường hợp này nhờ em tư vấn mẹ của giám đốc công ty chị muốn xin đóng nhờ bảo hiểm y tế qua công ty mà người này không phải là lao động của công ty. Nếu đóng nhờ như vậy thì có được không và có bị xử phạt gì không em? Đây là câu hỏi của chị V.T đến từ Nghệ An.
Cho chị hỏi, chị ký hợp đồng thời vụ với một công ty thì có được hưởng chế độ thai sản không? Người lao động ký hợp đồng thời vụ sinh con để được hưởng chế độ thai sản phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ bao nhiêu tháng? Câu hỏi của chị Mỹ ở Long An.
Có thể rút bảo hiểm xã hội một lần khi mắc bệnh xơ gan cổ chướng hay không? Cụ thể tôi bị chuẩn đoán và điều trị bệnh xơ gan cổ chướng nhập viện từ ngày 20/7/2023 đến 26/1/2024 tôi ra viện và xin thôi việc tại công ty đang làm việc lúc đó. Tôi 44 tuổi đóng bảo hiểm được 20 năm rồi. Câu hỏi đến từ anh H.G ở Long An.
Công ty mua sản phẩm trồng trọt của cá nhân kinh doanh thì có được tính vào chi phí hợp lý khi tính thuế thu nhập doanh nghiệp không? Trong trường hợp công ty đã thu mua từ cá nhân kinh doanh sản phẩm trồng trọt chỉ qua sơ chế thông thường với chi phí thu mua năm trên 100 triệu đồng (có bảng kê thu mua và đã chuyển khoản vào tài khoản cá nhân
Con tôi năm nay 15 tuổi, bị mắc bệnh hiểm nghèo. Nhưng nó sử dụng mà túy và đã có xác nhận của cơ quan có thẩm quyền là nghiện ma túy nên cơ quan nhà nước có quyết định đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc vào giữa tháng 4 này. Vậy tôi muốn hỏi rằng trường hợp con tôi mắc bệnh hiểm nghèo thì có được miễn đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc hay không
Cho tôi hỏi có bắt buộc thoả thuận về bảo hiểm xã hội trong hợp đồng lao động hay không? NSDLĐ có phải hoàn thành thủ tục xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội cho NLĐ khi kết thúc hợp đồng lao động? NLĐ được nhận sổ bảo hiểm xã hội sau bao lâu kể từ khi kết thúc hợp đồng lao động? Câu hỏi của chị N.T.H (Long An).
Xin cho hỏi: Việc xét tặng Giải thưởng Phạm Ngọc Thạch cho tổ chức ngoài ngành y tế làm công tác phòng chống lao và bệnh phổi cần đảm bảo nguyên tắc gì? Tổ chức ngoài ngành y tế có được nhận tiền thưởng nếu được tặng không? - câu hỏi của chị Trà My (An Giang)
Người lao động có 2 quyển sổ BHXH thì có được quyền rút BHXH 1 lần luôn không?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 46 quy trình thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; quản lý sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 được sửa đổi bởi khoản 72 Điều
Việc xử lý tài sản của Quỹ Hỗ trợ chương trình, dự án an sinh xã hội Việt Nam khi hợp nhất, sáp nhập, chia, tách, đình chỉ có thời hạn hoạt động và giải thể được quy định như thế nào? Mong được ban tư vấn hỗ trợ giải đáp thắc mắc. Cảm ơn!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiền lương ngừng việc của người lao động không đồng ý tiếp tục điều chuyển công việc được tính như thế nào?
14:10 | 31/05/2022
