động quy định tại các điểm a, b, c, d và h khoản 1 Điều 2 của Luật này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần và được quy định như sau:
a) Làm việc trong điều kiện bình thường thì được hưởng 30 ngày nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm; 40 ngày nếu đã đóng từ đủ 15 năm đến dưới 30 năm; 60 ngày nếu đã đóng từ
Cho hỏi giải pháp thực hiện các mục tiêu của Chương trình bảo đảm nguồn cung ứng vắc xin cho tiêm chủng đến năm 2030 là gì? - Câu hỏi của chị Hương tại Hà Nội.
Đối với cảnh báo chướng ngại vật hàng không thì các vật thể cố định nào cần được đánh dấu và chiếu sáng? Chướng ngại vật hàng không cố định được sơn màu đánh dấu thế nào? Câu hỏi của anh Hưng (Đà Nẵng)
Công ty TNHH A 2 thành viên, vốn 90% nhật bản, 10% Việt Nam muốn mua 49% cổ phần của công ty cổ phần nhân lực B.
Vậy nhờ em tư vấn giúp, công ty A có được mua cổ phần công ty B không? Công ty B hoạt động giấy phép "người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng" gọi tắt xuất khẩu lao động. Theo anh được biết, công ty xuất khẩu lao
Để được cấp Giấy phép tiến hành công việc bức xạ xuất khẩu nguồn phóng xạ cần đáp ứng những điều kiện gì? Hồ sơ đề nghị cấp Giấy phép tiến hành công việc bức xạ xuất khẩu nguồn phóng xạ gồm những gì? Giấy phép tiến hành công việc bức xạ xuất khẩu nguồn phóng xạ có thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh Quang Đại tại Lâm Đồng.
Công ty mình muốn công nhân nghỉ phép hàng năm hết trong năm, công ty có thông báo trước cho người lao động, tham khảo ý kiến. Nhưng giờ bên người lao động không đồng ý nghỉ theo thoả thuận vậy mình có được bắt người lao động nghỉ không?
03 ngày. Số ngày nghỉ này sẽ được tính vào trường hợp nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và không tính vào ngày nghỉ phép hằng năm.
Tuy nhiên, để được giải quyết 03 ngày nghỉ việc riêng này thì người lao động cần phải thông báo với người sử dụng lao động.
Trường hợp hết 03 ngày mà người lao động muốn nghỉ thêm thì có thể thỏa thuận với
tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 02 năm đến 07 năm:
+ Có tổ chức;
+ Dùng vũ khí, hung khí hoặc có hành vi phá phách;
+ Gây cản trở giao thông nghiêm trọng hoặc gây đình trệ hoạt động công cộng;
+ Xúi giục người khác gây rối;
+ Hành hung người can thiệp bảo vệ trật tự công cộng;
+ Tái phạm nguy hiểm.
(2) Tội cố ý
Tôi muốn hỏi thì người Việt Nam định cư tại Thái Lan có được miễn nộp phí lệ phí trong lĩnh vực ngoại giao hay không? Nếu không thì mức nộp phí lệ phí được xác định như thế nào? Câu hỏi của anh Châu đến từ Hải Phòng.
Có giới hạn số ngày nghỉ ốm đau tối đa trong tháng không? Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau như thế nào? Tôi muốn hỏi: Chế độ ốm đau của bảo hiểm xã hội có giới hạn số ngày nghỉ trong tháng không? Ví dụ như 1 tháng chỉ được nghỉ 12 ngày ốm đau? Cách tính mức hưởng chế độ ốm đau được quy định như thế nào? Có quy định về thời hạn nào sẽ phải nộp hồ
Tổ chức kinh doanh hàng hóa mua đi bán lại phải xử lý như thế nào khi nhà cung cấp hàng hóa không chịu xuất hóa đơn bán hàng cho mình? Không có hóa đơn đầu vào thì tổ chức có được xuất hóa đơn khi bán lại hàng hóa đó cho một bên khác hay không?
Mẫu Giấy mời liên hoan cuối năm là gì? Mẫu Giấy mời liên hoan cuối năm mới nhất? Tải mẫu Giấy mời liên hoan cuối năm? Doanh nghiệp có phải thưởng cho người lao động trong dịp liên hoan cuối năm không? Quyền và nghĩa vụ của người lao động được quy định như thế nào?
Tôi muốn tìm hiểu về vấn đề đất trong hành lang bảo vệ an toàn đường sắt có được xây dựng không? Hành vi nào bị nghiêm cấm trong hoạt động đường sắt? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
ngày 30 phút, trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi được nghỉ mỗi ngày 60 phút trong thời gian làm việc. Thời gian nghỉ vẫn được hưởng đủ tiền lương theo hợp đồng lao động.
Như vậy, lao động nữ mang thai được giảm giờ làm khi lao động nữ làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc làm nghề
:2022/BXD.
Phân nhóm nguy hiểm cháy theo công năng đối với nhà, công trình, khoang cháy và gian phòng thế nào?
Căn cứ tại Mục 2.5 Quy chuẩn QCVN 06:2022/BXD ban hành kèm theo Thông tư 06/2022/TT-BXD quy định phân nhóm nguy hiểm cháy theo công năng đối với nhà, công trình, khoang cháy và gian phòng như sau:
- Nhà và các phần của nhà (khoang cháy
, đơn theo mẫu số 14-HSB của người hưởng đề nghị chuyển đổi phương thức nhận tiền từ tài khoản cá nhân sang lĩnh bằng tiền mặt hoặc ngược lại, hoặc thay đổi tài khoản cá nhân, hoặc thay đổi địa chỉ nơi nhận chế độ bảo hiểm xã hội hàng tháng từ bộ phận tiếp nhận - trả kết quả hoặc cơ quan bưu điện chuyển đến để cập nhật bổ sung vào phần mềm quản lý
đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm đối với người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d và h khoản 1 Điều 2 của Luật này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần và được quy định như sau:
a) Làm việc trong điều kiện bình thường thì được hưởng 30 ngày nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm; 40 ngày nếu đã
trợ cấp bảo hiểm bệnh nghề nghiệp hằng tháng;
b) Hỗ trợ 100% chi phí khám bệnh nghề nghiệp tính theo biểu giá khám bệnh nghề nghiệp do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành tại thời điểm người lao động khám bệnh nghề nghiệp sau khi đã được bảo hiểm y tế chi trả; số lần hỗ trợ tối đa đối với mỗi người lao động là 02 lần và trong 01 năm chỉ được nhận hỗ trợ 01
việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
c) 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.
Trường hợp người lao động làm việc dưới 12 tháng thì số ngày nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động được