Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Cơ sở khám bệnh chữa bệnh

Pháp luật Phá thai bệnh được hưởng bảo hiểm xã hội theo chế độ thai sản không? Người đi phá thai vì bệnh lý được nghỉ làm trong thời gian bao lâu? 17:12 | 08/05/2022
Chế độ bảo hiểm xã hội cho phụ nữ phá thai vì bệnh lý được quy định thế nào? Chị mang thai trong quá trình đang làm việc tại cửa hàng quần áo theo hợp đồng lao động xác định thời hạn. Nhưng bác sĩ chuẩn đoán chị mang thai ngoài dạ con nên buộc phải phá thai. Lúc đó, thai cũng đã được 07 tuần tuổi. Vậy cho chị hỏi trường hợp của chị được áp
Pháp luật Người lao động phải nghỉ việc để dưỡng thai muốn hưởng chế độ thai sản cần đáp ứng điều kiện gì? Mức hưởng chế độ thai sản của người lao động được quy định ra sao? 11:20 | 17/12/2022
Cho tôi hỏi người lao động phải nghỉ việc để dưỡng thai muốn hưởng chế độ thai sản cần đáp ứng điều kiện gì? Tôi là 1 giáo viên đang công tác tại trường trung học cơ sở Quảng Xuân tỉnh Quảng Bình. Bản thân hiếm muộn về con cái, nay tôi đã mang bầu. Vậy nếu tôi xin nghỉ để dưỡng thai trong vòng 7 tháng thì đáp ứng điều kiện gì để được hưởng chế độ
Pháp luật Mức hưởng bảo hiểm y tế khi sinh con năm 2022 là bao nhiêu? Thủ tục thanh toán bảo hiểm y tế khi sinh con như thế nào? 14:40 | 17/08/2022
5 năm liên tục trở lên và có số tiền cùng chi trả chi phí khám bệnh, chữa bệnh trong năm lớn hơn 6 tháng lương cơ sở, trừ trường hợp tự đi khám bệnh, chữa bệnh không đúng tuyến; - 95% chi phí KCB đối với đối tượng quy định tại điểm a khoản 2, điểm k khoản 3 và điểm a khoản 4 Điều 12 của Luật BHYT gồm: người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao
Pháp luật Lao động nữ đi làm sớm khi chưa nghỉ hết thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản cần nộp giấy chứng nhận sức khỏe không? 15:32 | 13/08/2022
Cho tôi hỏi lao động nữ đi làm sớm khi chưa nghỉ hết thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản cần nộp giấy chứng nhận sức khỏe không? Tôi là lao động nữ muốn đi làm sớm khi chưa nghỉ hết thời gian nghỉ thai sản. Vậy tôi cần nộp giấy chứng nhận sức khỏe không? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi của Quỳnh Hoa đến từ Đồng Nai.
Pháp luật Người sử dụng lao động trách nhiệm phải cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội khi người lao động yêu cầu không? 08:35 | 09/06/2024
Người lao động được nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội thông qua người sử dụng lao động hay không? Người sử dụng lao động trách nhiệm phải cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội của người lao động khi người lao động yêu cầu không?
Pháp luật Doanh nghiệp phải bắt buộc thành lập cơ sở y tế để phục vụ người lao động hay không? Quy mô của cơ sở y tế tại doanh nghiệp phải dựa theo tiêu chuẩn như thế nào để thành lập cho phù hợp? 18:30 | 27/05/2022
Hiện Bên công ty em đang mở rộng sản xuất và xây dựng thêm một xưởng mới. Số lượng cán bộ công nhân viên khoảng 625 người. Công ty em dự kiến không thành lập phòng y tế và thuê dịch vụ y tế bên ngoài. Hiện em đã kiểm tra luật số 84/2015/QH-13 và nghị định 39/2016/NĐ-CP thì không thấy đề cập việc phải xây dựng phòng y tế trong Nhà máy. Vậy nhờ
Pháp luật Khi xảy ra tai biến nặng sau tiêm chủng mà vượt quá khả năng thì người đứng đầu cơ sở tiêm chủng phải làm gì? 11:18 | 01/07/2024
Trường hợp xảy ra tai tai biến nặng sau tiêm chủng được xem là sự cố bất lợi sau tiêm chủng không? Khi xảy ra tai biến nặng sau tiêm chủng mà vượt quá khả năng thì người đứng đầu cơ sở tiêm chủng phải làm gì? Việc thống kê thông tin liên quan đến trường hợp bị tai biến nặng sau tiêm chủng bao gồm thời gian thực hiện tiêm chủng không?
Khi đình chỉ thai nghén, lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản tối đa 40 ngày theo thai kỳ? Khi đình chỉ thai nghén thì lao động nữ được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản tối đa bao nhiêu ngày theo thai kỳ? 17:16 | 18/03/2023
đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 12 tháng trở lên mà khi mang thai phải nghỉ việc để dưỡng thai theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. (4) Người lao động đủ điều kiện quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 mà chấm
Pháp luật Người lao động nữ mang thai quyền lợi như thế nào theo quy định của pháp luật về lao động hiện hành? 17:00 | 10/06/2022
Tôi hiện đang mang thai được 3 tháng và đang là công nhân tại một xưởng may. Vậy tôi muốn biết khi mang thai tôi được hưởng các quyền lợi gì theo quy định của pháp luật? Tôi được hưởng trợ cấp không? Rất mong nhận được câu trả lời, tôi xin cảm ơn!
Pháp luật Người lao động bị bệnh thuộc danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày nghỉ hết số ngày quy định mà vẫn phải điều trị thì được hưởng chế độ ốm đau nữa không? 10:43 | 21/12/2022
Tôi là người lao động tại một công ty và đã tham gia bảo hiểm xã hội được 3 năm, vài tháng trở lại đây tôi mắc bệnh suy tuyến giáp và phải điều trị nội trú dài hạn. Vậy cho tôi hỏi thời gian được nghỉ tối đa của tôi là bao nhiêu ngày, và trong trường hợp đã sử dụng hết số ngày nghỉ mà tôi vẫn chưa điều trị xong thì tôi được nghỉ thêm không? Câu
Pháp luật Trại viên cơ sở giáo dục bắt buộc mà việc tang của gia đình thì được xem xét cho về nhà để lo việc gia đình không? 11:00 | 16/08/2022
Tôi con trai đang ở trong cơ sở giáo dục bắt buộc, nay chồng tôi mất thì con trai tôi được xem xét cho về nhà để lo hậu sự của gia đình không? Nếu được thì tôi cần làm gì? Đây là câu hỏi của chị Hồng Vân đến từ Kiên Giang.
Pháp luật Mẫu đơn xin nghỉ học tạm thời để điều trị bệnh của sinh viên mới nhất? Thời gian nghỉ học để điều trị bệnh có được tính vào thời gian học chính thức? 13:06 | 21/09/2023
Cho tôi hỏi mẫu đơn xin nghỉ học tạm thời để điều trị bệnh của sinh viên mới nhất? Sinh viên được nghỉ học tạm thời để điều trị bệnh trong thời gian dài? Thời gian nghỉ học để điều trị bệnh có được tính vào thời gian học chính thức? Câu hỏi của anh N.M.C (Long An).
Pháp luật Doanh nghiệp phải khám sức khỏe hằng năm cho người lao động không? Doanh nghiệp bị phạt tiền khi không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động không? 17:07 | 19/08/2022
Cho tôi hỏi doanh nghiệp phải khám sức khỏe hằng năm cho người lao động không? Công ty tôi mới hoạt động từ tháng 5 năm 2022 . Vậy công nhân của tôi từ tháng 5 đều đã khám sức khỏe trước khi vào làm việc rồi. Vậy trong năm 2022 thì phải khám sức khỏe định kỳ nữa không? Đây là câu hỏi của Thúy Quỳnh đến từ Phú Yên.
Pháp luật Đề xuất thay đổi mức hưởng dưỡng sức chế độ ốm đau? Điều kiện để hưởng chế độ ốm đau được đề xuất thế nào? 10:13 | 08/03/2023
hiểm xã hội sửa đổi quy định về điều kiện để hưởng chế độ ốm đau như sau: - Người lao động phải nghỉ việc do mắc bệnh hoặc tai nạn rủi ro và xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế. - Phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 07 tuổi bị ốm đau và xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền. - Người
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Ngoài bản đồ địa giới đơn vị hành chính cấp xã, hồ sơ địa giới đơn vị hành chính cấp xã còn có gì?
Pháp luật
Lập, chỉnh lý, cập nhật, quản lý, khai thác hồ sơ địa chính như thế nào khi địa phương chưa xây dựng cơ sở dữ liệu đất đai?
Pháp luật
Quyền sử dụng đất của nhóm người sử dụng đất không phân chia được theo phần thì sẽ được thực hiện như thế nào?
Pháp luật
Hợp đồng thuê giám đốc là gì? Mẫu hợp đồng thuê giám đốc mới nhất là mẫu nào? Tải về mẫu ở đâu?
Pháp luật
Đăng ký đất đai, tài sản gắn liền với đất lần đầu có được thực hiện bằng hình thức đăng ký điện tử không?
Pháp luật
Việc cho vay nội bộ trong hợp tác xã cần phải thông qua ai? Khung lãi suất cho vay nội bộ trong hợp tác xã sẽ do ai quyết định?
Pháp luật
Cơ chế xử lý tài sản được xác lập quyền sở hữu toàn dân? Bộ trưởng Bộ Nội vụ quyết định xác lập quyền sở hữu toàn dân đối với tài sản nào?
Pháp luật
Mức trích lập dự phòng bảo hành sản phẩm của doanh nghiệp sẽ được pháp luật quy định như thế nào?
Pháp luật
Ngày 9 12 có sự kiện gì? Ngày 9 12 là cung gì? Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày 9 12?
Pháp luật
Mẫu số 03 TNĐB Biên bản xác định sơ bộ thiệt hại ban đầu khi có tai nạn giao thông đường bộ như thế nào?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào