Tôi có một câu hỏi liên quan đến chính sách mà con nuôi của bệnh binh được hưởng. Cho tôi hỏi con nuôi của bệnh binh có được cộng điểm khi thi tốt nghiệp THPT không? Nếu có thì được cộng bao nhiêu điểm? Tôi rất mong mình có thể nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.H.T ở Lâm Đồng.
Tôi có câu hỏi mong được bên mình giúp đỡ hỗ trợ giải đáp. Tôi đang đi làm cho một công ty tại Quận 12 Thành phố Hồ Chí Minh. Hiện tại, sau hơn 1 năm công tác và làm tại đây thì tôi vẫn không được tăng lương hay đề xuất tăng lương. Tôi có hỏi rằng tại sao tôi không được tăng lương thì tôi nhận được câu trả lời rằng việc tăng lương hay không là do
Người lao động nước ngoài ký hợp đồng lao động với công ty và hiện tại đang cư trú và làm việc tại Việt Nam. Theo quy định của công ty, có chế độ Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên. Tuy nhiên, trước thời gian làm việc tại Việt Nam, người lao động nước ngoài có mua Bảo hiểm sức khỏe và chứng từ đứng tên cá nhân. Nay công ty muốn hoàn trả chi phí này
Tôi đã nghỉ dưỡng sức sau ốm đau vào cuối tháng 1/2022 nhưng đến nay (4/2022) công ty vẫn chưa nộp hồ sơ dưỡng sức cho tôi lên cơ quan bảo hiểm xã hội (BHXH) vậy thì có đúng không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Hồ sơ đề nghị hợp nhất doanh nghiệp bảo hiểm được quy định như thế nào? Việc hợp nhất doanh nghiệp bảo hiểm phải đáp ứng các điều kiện nào? Hướng dẫn tải Đơn đề nghị hợp nhất doanh nghiệp bảo hiểm theo quy định mới nhất? Thắc mắc đến từ bạn L.K ở Bình Dương.
Xin hỏi, công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên (công ty TNHH hai thành viên trở lên) có kế hoạch giải thể có phải thông báo cho người lao động biết không? Các khoản nợ của công ty TNHH hai thành viên trở lên khi giải thể được thanh toán theo thứ tự ưu tiên như thế nào? Câu hỏi của anh H.P (Bình Dương).
Cho hỏi doanh nghiệp bảo hiểm có trách nhiệm phải bồi thường cho tổn thất phát sinh do đình công của người lao động trong hoạt động xây dựng không? Tôi là Tuyết Sang, hiện đang làm việc tại doanh nghiệp bảo hiểm. Tháng 2/2022, doanh nghiệp tôi có bán bảo hiểm bắt buộc trong hoạt động đầu tư xây dựng cho một công ty ở quận Hoàng Mai, Hà Nội. Tuy
Một năm người lao động có bao nhiêu ngày nghỉ phép? Người lao động nghỉ việc thì công ty có nghĩa vụ phải thanh toán tiền lương cho những ngày phép chưa nghỉ hay không? Nếu không trả thì công ty sẽ bị xử phạt như thế nào?
Trước đây, tôi ký với công ty hợp đồng lao động có thời hạn là 2 năm. Hợp đồng vừa hết hạn 1 tháng trước. Lương 6 tháng gần đây của tôi là 9 triệu/tháng. Tôi đóng bảo hiểm thất nghiệp được 2 năm. Tôi muốn hỏi tôi được hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? Mức hưởng trợ cấp là bao nhiêu? Thời hạn hưởng trợ cấp thất nghiệp là bao nhiêu lâu?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến doanh nghiệp tái bảo hiểm như sau: Mẫu báo cáo lưu chuyển tiền tệ giữa niên độ doanh nghiệp tái bảo hiểm mới nhất hiện nay thế nào? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.V ở Đồng Tháp.
Công ty chứng khoán phải có tối đa bao nhiêu cổ đông sáng lập là tổ chức? Cổ đông là tổ chức phải hoạt động kinh doanh có lãi trong vòng bao nhiêu năm? Công ty chứng khoán phải cung cấp tài liệu gì của cổ đông là tổ chức trong hồ sơ đề nghị cấp giấy phép thành lập và hoạt động?
Theo Dự thảo Luật Bảo hiểm y tế, đi khám sức khỏe định kỳ có được bảo hiểm y tế trả tiền hay không? Tôi có một thắc mắc liên quan tới bảo hiểm y tế mong được giải đáp. Tôi có tham gia đóng bảo hiểm y tế đầy đủ và tôi được biết rằng không phải trường hợp nào bảo hiểm y tế cũng chi trả. Vậy khi tôi tham gia đóng bảo hiểm y tế thì tôi sẽ được hưởng
Cho tôi hỏi, tôi đang làm thử việc nhưng gặp tai nạn lao động, do chưa tham gia bảo hiểm xã hội thì có được công ty bồi thường một khoản tiền tương ứng với chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hay không? Trường hợp này công ty có quyền cho tôi chấm dứt hợp đồng thử việc hay không?
Trường hợp người lao động đang bị tạm giam và người lao động bị cấm đi khỏi nơi cư trú thì công ty có phải đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động hay không? Nếu Công ty không đóng thì cá nhân có được đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện hay không? Đây là câu hỏi của anh H.P đến từ Thanh Hóa.
Tôi muốn hỏi công ty có được sắp xếp ngày nghỉ hằng năm cho người lao động không? Công ty tôi quy định cho nhân viên nghỉ phép vào ngày hè và ngày tết dương lịch khoảng 15 ngày nghỉ thay vì nghỉ 12 ngày phép. Công ty tôi làm vậy có được không? Mong được giải đáp.
Công ty tôi là công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên, vừa rồi nhận được thông báo của Tòa án về quyết định giải thể công ty tôi, vậy trình tự, thủ tục giải thể theo quyết định Tòa án đối với công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên được thực hiện như thế nào? Trong thời gian bao lâu kể từ ngày nhận được quyết định giải thể của Tòa án thì
1 công ty sử dụng bao bì của công ty tôi và cho sản phẩm của họ vào bao bì đó (có cùng công dụng như lấy khẩu trang do mình sản xuất ra rồi đưa vào vỏ hộp bao bì khẩu trang của công ty khác). Cho tôi hỏi hành vi này có vi phạm hay không? Vì công ty tôi đã đăng ký sở hữu trí tuệ về nhãn hiệu cho bao bì đó. Vậy nếu chúng tôi khởi kiện về dân sự thì
Tôi có câu hỏi là công ty tài chính có được nhận tiền gửi của tổ chức không? Công ty tài chính được dùng vốn điều lệ mua cổ phần của doanh nghiệp không? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Bình Định.
Tài khoản bảo hiểm hưu trí là gì? Người được bảo hiểm được rút trước tài khoản hưu trí để thanh toán các khoản vay không? Có được tạm thời đóng tài khoản bảo hiểm hưu trí theo quy định hiện nay không?