Cho tôi hỏi doanh nghiệp viễn thông để có thể trong đổi thông tin khách hàng với doanh nghiệp viễn thông khác cần đáp ứng điều kiện gì? Trường hợp không đáp ứng đủ điều kiện mà thực hiện trao đổi thông tin thì doanh nghiệp sẽ bị xử phạt vi phạm hình chính như thế nào? Câu hỏi của chị Thư từ Bắc Ninh
Cho tôi hỏi nếu tôi không muốn tham gia bảo hiểm xã hội thì có thể thỏa thuận với công ty về việc không đóng bảo hiểm được không? Trong trường hợp thỏa thuận với công ty không tham gia bảo hiểm xã hội thì bị xử phạt như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài khi các doanh nghiệp trên cùng thị trường liên quan thỏa thuận để một hoặc các bên tham gia thỏa thuận thắng thầu khi tham gia đấu thầu trong việc cung ứng dịch vụ là gì? Câu hỏi của anh T.P.N đến từ TP.HCM.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau doanh nghiệp tôi có dưới 10 lao động nên không có nội quy lao động trong trường hợp này doanh nghiệp có được xử lý kỷ luật người lao động đối với hành vi vi phạm không thỏa thuận trong hợp đồng lao động không? Câu hỏi của anh V.T.A đến từ Lạng Sơn.
Nếu trong quá trình áp dụng hiệp thương giá mà các bên thỏa thuận được giá thì các bên có trách nhiệm gì? Nếu các bên đã thống nhất được giá và thực hiện theo giá thống nhất nhưng không thực hiện báo cáo thì bị phạt bao nhiêu? Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có được phạt bên bán là cá nhân vi phạm quy định này không? Câu hỏi của anh Hoàng (Huế).
Tôi muốn hỏi hành vi vi phạm quy định pháp luật về cạnh tranh khác bị xử phạt vi phạm hành chính như thế nào? Thủ tục xử phạt vi phạm hành chính về cạnh tranh như thế nào? Nếu bị phạt tiền thì nộp tiền phạt ở đâu?
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài khi giữa các doanh nghiệp trên cùng thị trường liên quan có hành vi thỏa thuận phân chia nguồn cung ứng dịch vụ là gì? Câu hỏi của chị T.P.A đến từ Bình Dương.
Cho tôi hỏi trường hợp trong hợp đồng thương mại có ghi muốn chấm dứt hợp đồng thì phải thông báo trước 1 tháng. Nhưng bên kia không thông báo đúng theo thời gian đã thỏa thuận thì xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Thanh Nam ở Nghệ An.
Công ty tôi có thỏa thuận ngày trả lương cho nhân viên là ngày 15 tháng liền kề, vậy cho tôi hỏi nếu công ty trả lương trễ sau kỳ hạn thỏa thuận từ ngày 16 đến ngày 29 của tháng đó thì có phải trả lãi cho nhân viên hay không? Câu hỏi của chị N.T.K.O từ Đà Nẵng.
Cho hỏi mẫu biên bản thỏa thuận về việc cử đơn vị làm chủ trì liên kết thực hiện dự án dược liệu quý được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Trung đến từ Sơn La.
Xin chào. Cho tôi hỏi làm cách nào để được hưởng chính sách khoan hồng sau khi thực hiện hành vi thỏa thuận hạn chế cạnh tranh? Vừa rồi, doanh nghiệp của tôi có cùng với 5 doanh nghiệp khác thỏa thuận về việc phân chia khách hàng, để đôi bên cùng có lợi và không phải cạnh tranh nhau. Tuy nhiên, sau đó thì tôi được biết, đây là hành vi này bị cấm
Cho tôi hỏi: Mức lương tối thiểu tháng có phải là cơ sở để thỏa thuận và trả lương cho người lao động hay không? Công ty trả lương cho người lao động thấp hơn mức lương tối thiểu thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh K từ Bình Phước.
Thư Viện Pháp Luật cho tôi hỏi người đang chịu án phạt tù thì có phải thực hiện nghĩa vụ trả nợ khi đã đến hạn hay không? Nếu không trả nợ vì đang thực hiện án phạt tù thì phải xử lý như thế nào? Mong được trả lời, tôi cảm ơn.
án tuyên bố thông tin đó là không đúng.
(5) Cá nhân bị thông tin làm ảnh hưởng xấu đến danh dự, nhân phẩm, uy tín thì ngoài quyền yêu cầu bác bỏ thông tin đó còn có quyền yêu cầu người đưa ra thông tin xin lỗi, cải chính công khai và bồi thường thiệt hại.
Xử phạt hành chính hành vi bịa đặt, nói xấu người khác
Theo quy định tại khoản 3 Điều 7 Nghị
Thời điểm có hiệu lực của quyết định công nhận sự thỏa thuận của đương sự? Tôi là Quỳnh, tôi đang là bị đơn trong vụ án dân sự. Tôi vừa nhận được thông báo tham gia phiên họp kiểm tra việc giao nộp, tiếp cận, công khai chứng cứ và hòa giải của tòa án. Vì vậy, tôi có thắc mắc nếu tôi và nguyên đơn thỏa thuận được với nhau về việc giải quyết vụ án
đồng căn cứ theo thỏa thuận trong hợp đồng, phù hợp quy định của pháp luật.
Trường hợp các bên không có thoả thuận phạt vi phạm, bên bị vi phạm chỉ có quyền yêu cầu bồi thường thiệt hại.
Trường hợp các bên có thoả thuận phạt vi phạm, bên bị vi phạm có quyền áp dụng cả chế tài phạt vi phạm và buộc bồi thường thiệt hại.
2. Mức bồi thường thiệt hại do
Thỏa ước lao động tập thể là gì? Thỏa ước lao động tập thể có hiệu lực từ khi nào và thời hạn của thỏa ước lao động tập thể có thể thỏa thuận không? Trường hợp không ký thỏa ước lao động tập thể thì doanh nghiệp có bị xử lý hay không? Nếu có thì mức phạt theo quy định là bao nhiêu?
Doanh nghiệp có thể thỏa thuận với người lao động về thời hạn bảo vệ bí mật kinh doanh và việc bồi thường do vi phạm trong trường hợp nào? Thỏa thuận về bảo vệ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ gồm những nội dung gì?
Theo tìm hiểu, tôi được biết Việt Nam có ký kết những thỏa thuận hợp tác bằng văn bản với các bên nước ngoài. Văn bản đó được gọi là thỏa thuận quốc tế. Nhưng tôi vẫn chưa rõ lắm nội dung của thỏa thuận này. Vậy trên thực tế, công tác thỏa thuận quốc tế được bảo đảm dựa trên nguồn kinh phí được lấy từ đâu và theo nguyên tắc nào? Có những khoản chi
Hành vi thông đồng về giá bị xử phạt vi phạm hành chính bao nhiêu tiền? Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính là bao lâu? Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện có thẩm quyền xử phạt người có hành vi thông đồng về giá nhằm trục lợi không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Doanh nghiệp viễn thông sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính ra sao khi trao đổi thông tin khách hàng với doanh nghiệp khác mà không có văn bản thỏa thuận?
10:27 | 27/12/2022
