Bên anh có một người lao động đang bị tạm giam sau đó được bảo lãnh thì có được đến công ty làm việc hay không em? Bên anh có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động này được không? Đây là câu hỏi của anh V.M đến từ Kiên Giang.
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi người lao động nghỉ việc?
Căn cứ theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2019 quy định về trách nhiệm của người sử dụng lao động khi người lao động chấm dứt hợp đồng như sau:
"Điều 48. Trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động
1. Trong thời hạn 14 ngày làm việc kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động, hai bên có
Cho em hỏi trường hợp vị trí công việc của NLĐ không còn, thì công ty có đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không ạ? Bạn này nhân viên dự án nhưng dự án đã kết thúc và công ty không thể bố trí thêm việc làm thì xử lý như thế nào?
Nhờ liệt kê giúp tôi những trường hợp nào thì tổ hợp tác sẽ chấm dứt hoạt động vậy? Nếu tổ hợp tác chấm dứt hoạt động thì có cần phải thông báo cho cơ quan nhà nước nào không? Nếu cần thì phải thông báo như thế nào vậy? Có giới hạn thời hạn không? - Anh Minh Đức (Quảng Ngãi).
Tôi đã chấm dứt hợp đồng lao động theo đúng quy định nhưng phía công ty không trả sổ bảo hiểm xã hội cho tôi. Xin hướng dẫn thủ tục khiếu nại, tố cáo, khởi kiện đối với người sử dụng lao động không thực hiện trách nhiệm chốt và cấp sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động?
"Người sử dụng lao động có quyền giao deadline cho người lao động làm việc không? Nếu như không hoàn thành công việc theo deadline thì có bị đuổi việc hay không?" Câu hỏi của chị Tố Như đến từ Hậu Giang.
Người lao động bị kết án tù về tội vu khống không được hưởng án treo thì có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? Khi nghỉ việc có được công ty có trả tiền trợ cấp thôi việc không? - câu hỏi của anh Khang (Đồng Tháp).
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho anh hỏi về trường hợp người lao động, đã ký hợp đồng 1 năm mà nghỉ ngang (không bàn giao) thì sẽ bị xử lý và bồi thường thiệt hại cho công ty như thế nào? Mong được giải đáp, anh cảm ơn.
Tôi muốn tìm hiểu về các quy định về bảo hiểm y tế. Hồ sơ ký hợp đồng khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế; Nội dung hợp đồng, điều kiện ký hợp đồng khám bệnh, chữa bệnh bảo hiểm y tế đối với cơ sở khám bệnh, chữa bệnh. Cơ sở khám bệnh, chữa bệnh chấm dứt hoạt động thì hợp đồng đối với cơ quan bảo hiểm sẽ xử lý như thế nào?
chưa hoàn thành thời gian tập sự của mình tại đơn vị tôi mà đã được ký cho phép đi đào tạo nước ngoài là đúng hay sai? Đơn vị tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc với người này được hay không? Xin cảm ơn rất nhiều. Câu hỏi của bạn Huỳnh Phương (Đà Nẵng).
"Cho tôi xin mẫu biên bản thanh lý hợp đồng mới nhất năm 2024? Đồng thời tôi cũng muốn hỏi rằng có bắt buộc lập biên bản thanh lý hợp đồng không? Mong sớm nhận được phản hồi từ ban tư vấn. Cảm ơn ban tư vấn rất nhiều." - Câu hỏi của bạn Thu Thảo từ Quảng Nam.
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có bắt buộc phải giao kết hợp đồng lao động khi thuê người lao động làm công việc nội trợ trong gia đình không? Có phải đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho người lao động làm công việc nội trợ trong gia đình không? Câu hỏi của chị TNHA từ Bến Tre.
Cho tôi hỏi, hợp đồng bảo hiểm có bị vô hiệu khi không có đối tượng bảo hiểm tại thời điểm giao kết HĐBH không? Doanh nghiệp bảo hiểm đơn phương chấm dứt HĐ khi người được bảo hiểm không thực hiện các biện pháp bảo đảm an toàn cho đối tượng bảo hiểm thì có phải hoàn phí bảo hiểm đã đóng cho thời gian còn lại không? Câu hỏi của anh A (Hà Nội).
Tôi có thắc mắc muốn được giải quyết như sau doanh nghiệp không chi trả trợ cấp thôi việc cho người lao động, trường hợp người lao động tự ý nghỉ việc không có lý do chính đáng nhưng đã giao kết nhiều Hợp đồng lao động trước đó. Vậy, đối với trường hợp này thì hành vi của doanh nghiệp có đúng hay không? Câu hỏi của chị P.T.P đến từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi là người lao động sử dụng chứng chỉ ngoại ngữ giả để được ký hợp đồng lao động thì xử lý hợp đồng đó như thế nào? Công ty ký kết hợp đồng lao động yêu cầu nộp hồ sơ là bản gốc chứng chỉ ngoại ngữ có được không? Câu hỏi của anh M đến từ Bình Định.
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động đang bị tạm giam sau đó được bảo lãnh thì có được đến công ty làm việc hay không?
14:10 | 26/02/2024
