thấy khá phiền nên không muốn đi nữa. Liệu trung tâm dịch vụ việc làm có thể tự xác minh mà không cần người lao động đến thông báo hay không? Nếu ở những tháng kề sau, tôi không thông báo về tình hình tìm việc của mình thì tôi có bị ngừng cho hưởng trợ cấp thất nghiệp hay không? Nếu tôi thông báo lại thì sẽ như thế nào?
, vận tải lò chuẩn bị và lò khai thác;
- Dựng được các loại vì chống gỗ, kim loại, vì chống thủy lực đơn - xà khớp, giá thủy lực di động, giá khung thủy lực lò khai thác;
- Vận hành di chuyển được các loại giá thủy lực di động và giá khung thủy lực thủy lực di động lò khai thác;
- Tham gia kiểm tra, củng cố an toàn được vị trí làm việc thành
việc làm nằm trong khoảng thời gian mà người lao động thuộc một trong các trường hợp sau:
a) Ốm đau nhưng không thuộc trường hợp quy định tại Điểm b Khoản 2 Điều này có xác nhận của cơ sở y tế có thẩm quyền;
b) Bị tai nạn có xác nhận của cảnh sát giao thông hoặc cơ sở y tế có thẩm quyền;
c) Bị hỏa hoạn, lũ lụt, động đất, sóng thần, địch họa, dịch
riêng cho mục đích cấp cứu an toàn tìm kiếm cứu hộ cứu nạn quốc phòng an ninh.
- Tội cố ý gây nhiễu có hại.
- Tội vi phạm quy định về sử dụng lao động dưới 16 tuổi.
- Tội cưỡng bức lao động.
- Tội bắt cóc con tin.
- Tội cướp biển.
- Tội làm nhục đồng đội.
- Tội hành hung đồng đội.
- Tội chiếm đoạt mua bán hoặc tiêu hủy tài liệu bí mật công tác
chức thực hiện được các biện pháp an toàn lao động và vệ sinh lao động, xử lý được các tình huống sơ cứu người bị nạn tại các vị trí làm việc;
- Sử dụng được công nghệ thông tin cơ bản theo quy định; khai thác, xử lý, ứng dụng công nghệ thông tin trong công việc chuyên môn của ngành, nghề;
- Sử dụng được ngoại ngữ cơ bản, đạt bậc 2/6 trong Khung
, chống cháy lan, thoát nạn, cứu người khi có cháy xảy ra;
- Giải pháp bảo đảm an toàn về phòng cháy và chữa cháy đối với hệ thống điện, hệ thống nhiên liệu và động cơ;
- Hệ thống báo cháy, chữa cháy và phương tiện chữa cháy khác;
- Hệ thống, thiết bị phát hiện và xử lý sự cố rò rỉ các chất khí, chất lỏng nguy hiểm về cháy, nổ.
Đối tượng nào thuộc
.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với hành vi tổ chức thi công công trình không thuộc các trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này khi chưa có giấy phép hoặc văn bản chấp thuận của cơ quan có thẩm quyền theo quy định.
2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với mỗi hành vi vi phạm sau đây:
a) Thi công sai vị trí được phép;
b) Thi công quá
3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với hành vi tổ chức thi công công trình không thuộc các trường hợp quy định tại khoản 3 Điều này khi chưa có giấy phép hoặc văn bản chấp thuận của cơ quan có thẩm quyền theo quy định.
2. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng đối với mỗi hành vi vi phạm sau đây:
a) Thi công sai vị trí được phép;
b
) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);
d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo
diện được hưởng chính sách nội trú theo quy định tại Quyết định này.
2. Đối với học sinh, sinh viên học tại cơ sở giáo dục nghề nghiệp ngoài công lập: Ngân sách nhà nước cấp trực tiếp cho người học thuộc diện được hưởng chính sách nội trú theo quy định tại Quyết định này thông qua Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội cấp huyện.
Theo đó, đối với
nghề nghiệp công lập có đối tượng thuộc diện được hưởng chính sách nội trú theo quy định tại Quyết định này.
2. Đối với học sinh, sinh viên học tại cơ sở giáo dục nghề nghiệp ngoài công lập: Ngân sách nhà nước cấp trực tiếp cho người học thuộc diện được hưởng chính sách nội trú theo quy định tại Quyết định này thông qua Phòng Lao động - Thương binh
việc hưởng trợ cấp thất nghiệp thì được coi là không có nhu cầu hưởng trợ cấp thất nghiệp trừ trường hợp quy định tại Khoản 4 Điều này. Trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày người lao động không đến nhận quyết định về việc hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định, trung tâm dịch vụ việc làm trình Giám đốc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội quyết
Cho tôi hỏi: Thế nào là vô ý phạm tội? Phân biệt vô ý phạm tội và cố ý phạm tội theo Bộ luật Hình sự 2015 như thế nào? - Câu hỏi của bạn Trâm (Đồng Nai)
cho tàu thuyền rời cảng biển ngay khi lý do nêu trên không còn.
Theo đó, tàu thuyền không được rời cảng biển trong những trường hợp được quy định tại khoản 2 Điều 98 nêu trên.
Trong đó có trường hợp không có đủ các điều kiện về an toàn hàng hải, an ninh hàng hải, lao động hàng hải và phòng ngừa ô nhiễm môi trường theo quy định.
Thủ tục rời cảng
ra vào ngày nào đến ngày nào 2025?
Xem thêm: Tại sao năm 2025 không có 30 Tết? Bao nhiêu năm nữa mới có 30 Tết?
Ngày 2 tháng 12 là ngày gì? Ngày 2 tháng 12 năm 2024 dương lịch là ngày mấy âm lịch? Ngày 2 12 2024 là thứ mấy? (Hình từ Internet)
Ngày 2 tháng 12 người lao động có được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ
Cho tôi hỏi về công tác quản lý và bảo vệ biển Việt Nam được thực hiện các nguyên tắc thế nào? Nhà nước xây dựng chính sách quản lý và bảo vệ biển thế nào? Hợp tác quốc tế về biển có phải là hoạt động đang được nhà nước đẩy mạnh thực hiện hay không? - Bạn Liên đến từ Lâm Đồng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến tội gây rối loạn hoạt động của mạng viễn thông. Cho tôi hỏi người lợi dụng quyền quản trị mạng viễn thông để gây rối loạn hoạt động của mạng viễn thông sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự thế nào? Câu hỏi của anh Thanh Tú ở Đồng Nai.
Tôi có câu hỏi là giá trị nổi bật toàn cầu là gì? Ai có nhiệm vụ đề xuất phương án giảm thiểu tác động làm suy giảm giá trị nổi bật toàn cầu của di sản thế giới? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Bình Dương.
Cho tôi hỏi, sinh viên theo học tại các trường đại học mồ côi mẹ có được hỗ trợ vay vốn hay không? Điều kiện vay vốn đối với sinh viên được quy định như thế nào? Xin cảm ơn! Câu hỏi của anh V (Bình Dương). Xin cảm ơn!
nghiệp công lập.
Theo như quy định trên thì viên chức sẽ có quyền được nghỉ hằng năm, nghỉ lễ theo quy định của Bộ luật Lao động,
Tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b