2018 quy định các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới khi thực hiện cải cách tiền lương như sau:
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những
cơ sở nơi đến, để được tiếp tục sinh hoạt.
Ban chấp hành công đoàn nơi sinh hoạt cũ của đoàn viên gạch tên và ghi giảm số lượng; ban chấp hành công đoàn nơi sinh hoạt mới bổ sung tên và ghi tăng số lượng.
Như vậy, theo quy định trên thì khi thay đổi nơi làm việc, đoàn viên phải có trách nhiệm thông báo với Công đoàn cơ sở của mình về việc chuyển
lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp), không áp dụng bảng lương công chức
Mức lương cơ sở năm 2024 là bao nhiêu khi cải cách tiền lương?
Theo quy định tại Nghị định 24/2023/NĐ-CP thì “Mức lương cơ sở” là căn cứ để tính lương, các khoản phụ cấp cũng như các chế độ khác đối với:
Đội ngũ với cán bộ, công chức, viên chức, người hưởng lương, phụ cấp và người lao động (sau đây gọi chung là người hưởng lương, phụ cấp) làm
Hội đồng tư vấn tuyển chọn thực hiện nhiệm vụ khoa học cấp Bộ của Bộ Tư pháp do ai quyết định thành lập?
Căn cứ khoản 1 Điều 18 Quy chế quản lý nhiệm vụ khoa học của Bộ Tư pháp ban hành kèm theo Quyết định 1319/QĐ-BTP năm 2020 quy định về Hội đồng tư vấn tuyển chọn, giao trực tiếp thực hiện nhiệm vụ khoa học như sau:
Hội đồng tư vấn tuyển chọn
/7/2024 nhưng theo tinh thần của Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 thì khi cải cách tiền lương sẽ có 2 bảng lương mới chính thức đối với cán bộ, công chức, viên chức như sau:
- 01 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã theo nguyên tắc:
+ Mức lương
giữ chức danh lãnh đạo.
Bảng lương công chức quản lý thị trường từ 01/7/2024 có gì thay đổi khi thực hiện cải cách tiền lương 2024? (Hình ảnh từ Internet)
Công chức quản lý thị trường được hưởng những chế độ, chính sách ra sao?
Căn cứ theo quy định tại Điều 40 Pháp lệnh Quản lý thị trường năm 2016 thì công chức quản lý thị trường được hưởng
Hội đồng Nghệ thuật trong lĩnh vực Nghệ thuật biểu diễn làm việc dựa theo nguyên tắc nào?
Căn cứ tại Điều 6 Quy chế tổ chức và hoạt động của hội đồng nghệ thuật trong lĩnh vực Nghệ thuật biểu diễn ban hành theo Thông tư 15/2013/TT-BVHTTDL năm 2013, có quy định về nguyên tắc làm việc của Hội đồng Nghệ thuật như sau:
Nguyên tắc làm việc của Hội
khiết, trung thực, bản lĩnh chính trị vững vàng, có tinh thần kiên quyết bảo vệ pháp chế xã hội chủ nghĩa.
(2) Có trình độ cử nhân luật trở lên.
(3) Đã được đào tạo về nghiệp vụ kiểm sát.
(4) Có thời gian làm công tác thực tiễn theo quy định.
(5) Có sức khỏe bảo đảm hoàn thành nhiệm vụ được giao.
tại Phụ lục IV ban hành kèm theo Nghị quyết 01/NQ-CP, Chính phủ giao Bộ Nội vụ chủ trì thực hiện, trong tháng 5/2024 phải hoàn thành Nghị định quy định chế độ tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Nghị quyết 01/NQ-CP cũng đã nêu rõ thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 của Ban chấp hành
:
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp), không áp dụng bảng
tượng sau khi thực hiện cải cách tiền lương 2024:
- Xây dựng 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã theo nguyên tắc:
+ Mức lương chức vụ phải thể hiện thứ bậc trong hệ thống chính trị; giữ chức vụ lãnh đạo nào thì hưởng lương theo
đạo từ 0,7 đến dưới 1,25 (không kể phụ cấp kiêm nhiệm) được sử dụng xe ô tô khi cơ quan cử đi công tác.
- Trường hợp do yêu cầu, tính chất công việc cần bố trí xe ô tô cho CBCC không thuộc các chức danh trên đi công tác, Thủ trưởng đơn vị dự toán căn cứ khả năng phương tiện và tình hình thực tế của đơn vị xem xét quyết định và quy định trong quy chế
cách tiền lương.
Theo đó, tại Phụ lục IV ban hành kèm theo Nghị quyết 01/NQ-CP năm 2024, Chính phủ giao Bộ Nội vụ chủ trì thực hiện, trong tháng 5/2024 phải hoàn thành Nghị định quy định chế độ tiền lương mới đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Nghị quyết 01/NQ-CP năm 2024 cũng đã nêu rõ thời điểm thực hiện cải cách tiền
Lương Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh năm 2023 là bao nhiêu?
Quốc hội thông qua Nghị quyết về dự toán ngân sách nhà nước năm 2023. Theo đó, căn cứ khoản 1 Điều 3 Nghị quyết 69/2022/QH15 Quốc hội đã quy định về việc sẽ tăng lương cơ sở lên 1,8 triệu đồng/tháng từ 01/7/2023.
Như vậy, từ này đến hết ngày 30/6/2023, lương cơ sở vẫn được thực hiện
thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng, gồm:
- Xây dựng 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã theo nguyên tắc:
+ Mức lương chức vụ phải thể hiện thứ bậc trong hệ
Hội đồng tư vấn tuyển chọn thực hiện nhiệm vụ khoa học cấp Bộ của Bộ Tư pháp gồm có bao nhiêu thành viên?
Căn cứ điểm a khoản 1 Điều 18 Quy chế quản lý nhiệm vụ khoa học của Bộ Tư pháp ban hành kèm theo Quyết định 1319/QĐ-BTP năm 2020 quy định về Hội đồng tư vấn tuyển chọn, giao trực tiếp thực hiện nhiệm vụ khoa học như sau:
Hội đồng tư vấn
chế và hưởng lương từ ngân sách nhà nước.
- Căn cứ theo quy định tại Điều 2 Luật Viên chức 2010 quy định viên chức là công dân Việt Nam được tuyển dụng theo vị trí việc làm, làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập theo chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật.
. Mức lương cơ sở dùng làm căn cứ:
a) Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này;
b) Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật;
c) Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.
2. Từ
yếu tố như sau:
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Nguyên tắc xây dựng bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ của cán bộ công chức, viên chức theo Nghị quyết 27 ra sao?
17:15 | 26/09/2023
