Học sinh trường dạy nghề có bắt buộc phải đóng góp Quỹ phòng chống thiên tai cấp tỉnh hay không? Nếu có thì việc xét miễn đóng góp Quỹ phòng chống thiên tai cấp tỉnh được tiến hành khi nào? - câu hỏi của anh Khoa (Tiền Giang).
Cho tôi hỏi để được bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành tài nguyên và môi trường hạng 4 thì người trúng tuyển phải có thời gian tập sự là bao lâu? Câu hỏi của anh Trung từ Bình Định.
Trong quá trình làm việc thì phía doanh nghiệp có trách nhiệm mua bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho người lao động. Tuy nhiên, đối với những người lao động đang thử việc thì có phải mua bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp cho họ hay không?
Ai phải mua bảo hiểm cháy nổ bắt buộc phần sở hữu chung của nhà chung cư? Kinh phí bảo trì phần sở hữu chung của nhà chung cư có nhiều chủ sở hữu được chi trả thế nào? Thắc mắc đến từ bạn H.L ở Long Thành.
Cho tôi hỏi, cha tôi mất do tai nạn lao động và gia đình được hưởng khoản tiền tử tuất từ cơ quan bảo hiểm xã hội theo quy định. Số tiền này là do cha tôi đóng bảo hiểm xã hội mà có được, vậy có thể xem số tiền tử tuất này là di sản thừa kế hay không? Câu hỏi của anh Trung từ Hải Phòng.
Xin chào, chồng tôi bị nhiễm covid 19 khi làm việc với khách hàng tại công ty. Đây có được xem là tai nạn lao động không và có được chi trả tiền bảo hiểm xã hội? Được biết, hôm đó, chồng tôi được giám đốc công ty phân công lịch gặp khách hàng. Nhưng không may, khách hàng bị F0 và sau đó khoảng 2,3 ngày thì chồng tôi cũng bị nhiễm . Rất mong nhận
Tôi có chút thắc mắc về thời gian thử việc. Tôi vừa xin vào làm tại công ty A. Khi ký hợp đồng thử việc thì tôi mới biết là phải thử việc 03 tháng sau đó mới được làm chính thức, vậy có đúng không?
"Cho tôi hỏi một tháng người lao động được xin nghỉ ốm bao nhiêu ngày. Mức hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động là bao nhiêu?" Câu hỏi của bạn Hồ Ái đến từ Bình Thuận.
Cho tôi hỏi theo đề xuất tại Dự thảo mới của Chính Phủ thì tiền trợ cấp xã hội hằng tháng từ 01/7/2024 sẽ tăng lên bao nhiêu? - Câu hỏi của M.Q (Nam Định)
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có quyền hoãn thanh toán tiền lương với lý do người lao động chưa cung cấp đủ thông tin cá nhân không? Nếu không thì người sử dụng lao động có bị phạt khi hoãn thanh toán tiền lương của người lao động không? Thắc mắc trên là của chị Trà Giang ở tại Bình Thuận. Mong được giải đáp.
Có cần cung cấp cho người lao động biết về hình thức trả lương không? Trong hợp đồng lao động có bắt buộc phải có hình thức trả lương không? Câu hỏi của bạn Chí Thành ở Hà Giang.
Cho tôi hỏi doanh nghiệp mới thành lập có bắt buộc phải thành lập công đoàn cơ sở hay không? Và nếu như bắt buộc thì thủ tục thành lập như thế nào? Đồng thời khoản thu kinh phí công đoàn hiện nay được quy định ra sao, doanh nghiệp không thành lập công đoàn cơ sở có bắt buộc phải đóng kinh phí công đoàn hay không?
Cho em hỏi vấn đề như sau: công ty em có ký hợp đồng lao động với người lao động nước ngoài thì việc tham gia bảo hiểm y tế đối với lao động này có gì khách không? Mức đóng bảo hiểm y tế cho người nước ngoài hiện nay là thế nào?
Cơ quan chị là đơn vị sự nghiệp công lập có anh này làm việc tại cơ quan 31 năm đóng bảo hiểm xã hội rồi mà giờ anh muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc và anh đòi quyền lợi trợ cấp thôi việc. Cơ quan thì khuyến khích tạo điều kiện cho anh đi làm mà anh không đồng ý. Vậy không biết có quy định nào về vấn đề này không? Mong được hỗ trợ, xin
Người đang thi hành hình phạt tù có được giải quyết chế độ hưu trí không? Bố tôi tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện, hiện đang có nhu cầu hưởng lương hưu của chế độ hưu trí. Tuy nhiên, khi đang chuẩn bị hồ sơ thì bố tôi lại vi phạm pháp luật và bị Tòa án tuyên phải ngồi tù. Vậy trong trường hợp này bố tôi có được tiếp tục thực hiện đề nghị hưởng
Tôi có thắc mắc là người lao động được tăng lương thì bắt buộc phải ký lại hợp đồng lao động mới với công ty đúng không? Công ty trả lương cho người lao động qua hình thức nào? - câu hỏi của anh Hiếu (Cần Thơ)
Các trường hợp tranh chấp lao động cá nhân nào không bắt buộc phải qua thủ tục hòa giải? Ai có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động cá nhân? Câu hỏi của bạn Lâm ở Thái Bình.
Người lao động Việt Nam để được đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết thì cần phải đáp ứng được các điều kiện gì? Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động trực tiếp giao kết có bắt buộc đóng góp vào Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước không? Câu hỏi của anh Văn từ Quảng Ngãi