tháng hoặc quá nửa thời hạn hợp đồng lao động đối với người làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn dưới 12 tháng mà khả năng lao động chưa hồi phục.
Khi sức khỏe của người lao động bình phục thì người sử dụng lao động xem xét để tiếp tục giao kết hợp đồng lao động với người lao động;
+ Do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy
việc cho người sử dụng lao động sau khi hết thời gian thử việc.
3. Thời gian nghỉ việc riêng có hưởng lương theo khoản 1 Điều 115 của Bộ luật Lao động.
4. Thời gian nghỉ việc không hưởng lương nếu được người sử dụng lao động đồng ý nhưng cộng dồn không quá 01 tháng trong một năm.
5. Thời gian nghỉ do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp nhưng cộng
Bộ luật này và người lao động không được từ chối trong trường hợp sau đây:
1. Thực hiện lệnh động viên, huy động bảo đảm nhiệm vụ quốc phòng, an ninh theo quy định của pháp luật;
2. Thực hiện các công việc nhằm bảo vệ tính mạng con người, tài sản của cơ quan, tổ chức, cá nhân trong phòng ngừa, khắc phục hậu quả thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy
Tôi có một số thắc mắc sau: Mẫu hợp đồng học việc mới nhất hiện nay là mẫu nào? Học việc có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Khi nào hợp đồng học việc là hợp đồng lao động? Câu hỏi của anh H (Hồ Chí Minh).
Vừa qua, Chính phủ ban hành Nghị quyết 77/NQ-CP năm 2022 quy định về trách nhiệm của Bộ Y tế, Giáo dục và Đào tạo, Lao động – Thương binh và Xã hội, Nội vụ, Tài chính trong công tác khắc phục, vượt qua khó khăn, thách thức, phấn đấu đạt kết quả cao nhất các mục tiêu, chỉ tiêu của năm 2022 nhằm hạn chế lạm phát bởi sự tăng giá đầu vào đặc biệt là
dụ: 03 tháng hoặc 06 tháng,...).
[17]. Nơi đăng ký khám, chữa bệnh ban đầu (áp dụng đối với người tham gia BHYT đăng ký/thay đổi nơi khám, chữa bệnh ban đầu): ghi nơi đăng ký khám bệnh, chữa bệnh BHYT ban đầu do người tham gia lựa chọn theo hướng dẫn của cơ quan BHXH.
[18]. Nội dung thay đổi, yêu cầu khác: ghi nội dung yêu cầu thay đổi, điều chỉnh
Mình muốn hỏi là tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm theo quy định tại Điều 98 Luật lao động thì việc làm thêm giờ vào ban đêm ở đây là tự nguyện hay phải có sự thỏa thuận giữa các bên? Thắc mắc của Quang Thái (Bến Tre).
:
1. Bảo hiểm xã hội là sự bảo đảm thay thế hoặc bù đắp một phần thu nhập của người lao động khi họ bị giảm hoặc mất thu nhập do ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, hết tuổi lao động hoặc chết, trên cơ sở đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội."
Theo đó, chế độ thai sản là nhằm bù đắp cho phần thu nhập bị mất vì lý do thai sản. Tức là người
?
Căn cứ tại khoản 1 Điều 4 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 thì bảo hiểm xã hội bắt buộc có các chế độ sau đây:
- Ốm đau;
- Thai sản;
- Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
- Hưu trí;
- Tử tuất.
hết thời gian thử việc.
- Thời gian nghỉ việc riêng có hưởng lương theo khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động 2019.
- Thời gian nghỉ việc không hưởng lương nếu được người sử dụng lao động đồng ý nhưng cộng dồn không quá 01 tháng trong một năm.
- Thời gian nghỉ do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp nhưng cộng dồn không quá 6 tháng.
- Thời gian nghỉ do
Chào chị, cho tôi hỏi, khi phá sản thì ai có quyền và nghĩa vụ nộp đơn yêu cầu phá sản và nộp ở cơ quan nào? Tôi là M. Giám đốc doanh nghiệp tư nhân M có trụ sở tại quận 10. Vì tình hình dịch bệnh khó khăn, do đó công ty tôi không thể trụ được nữa, và quyết định đi đến phá sản. Tôi mong nhận được sự hỗ trợ sớm từ các bạn. Tôi xin cảm ơn.
. Căn cứ kết quả xếp loại chấp hành án, yêu cầu giáo dục cải tạo, thành tích lao động, học tập của phạm nhân, Giám thị trại giam, Giám thị trại tạm giam, Thủ trưởng cơ quan thi hành án hình sự Công an cấp huyện quyết định kéo dài thời gian gặp thân nhân nhưng không quá 03 giờ hoặc được gặp vợ, chồng ở phòng riêng không quá 24 giờ. Phạm nhân được khen
(nhận tại kho CPC1 Hà Nội)
Số lượng thuốc Remdesivir (nhận tại kho CPC1 Tp. HCM)
TỔNG CỘNG
1
Bệnh viện Hữu Nghị Việt Nam - Cu Ba Đồng Hới
1.000
-
1.000
2
Bệnh viện Lão khoa Trung ương
300
-
300
3
Bệnh viện Nội tiết TW
1.000
-
1.000
4
Sở Y tế Hà Tĩnh
3.000
-
3.000
5
Sở Y
công dân đến các cơ sở y tế để điều trị.
- Trường hợp công dân mắc bệnh tật chưa được phân loại trong Bảng số 2 thì Hội đồng khám sức khỏe thực hiện thảo luận tập thể, đánh giá đầy đủ, toàn diện chức năng cơ quan bị bệnh tật; khả năng sinh hoạt, lao động; tiên lượng mức độ tiến triển bệnh tật để kết luận phân loại sức khỏe phù hợp.
Có được uống rượu
đang được tạm đình chỉ về nhà chữa bệnh; trại viên mắc bệnh hiểm nghèo hoặc đang mang thai thì trại viên đó hoặc người đại diện hợp pháp của trại viên đó nếu thấy đủ điều kiện miễn chấp hành phần thời gian còn lại tại cơ sở giáo dục bắt buộc phải có đơn gửi Giám đốc cơ sở giáo dục bắt buộc đề nghị Tòa án nhân dân cấp huyện nơi có cơ sở giáo dục bắt
bệnh viện tuyến tỉnh trở lên hoặc ốm đau ở nơi khác và đã được điều trị nhưng không chữa khỏi mà vẫn chuyển công tác về địa bàn có điều kiện đặc biệt khó khăn.
- Trực tiếp làm nhiệm vụ đấu tranh chống tội phạm quy định tại điểm i khoản 1 Điều 14 Pháp lệnh là trực tiếp thực thi nhiệm vụ theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền nhằm điều tra, phát hiện
Tôi vừa được biết có Nghị định 38 về mức lương tối thiểu vùng mới, cho tôi hỏi là công ty tôi trả lương cho người lao động theo mức lương tối thiểu vùng thì có những thay đổi nào đáng lưu ý hay không? Tôi cảm ơn!
đau, thai sản;
+ Thời gian nghỉ điều trị, phục hồi chức năng khi bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp mà được người sử dụng lao động trả lương;
+ Thời gian nghỉ để thực hiện nghĩa vụ công mà được người sử dụng lao động trả lương;
+ Thời gian ngừng việc không do lỗi của người lao động;
+ Thời gian nghỉ hằng tuần;
+ Thời gian nghỉ việc hưởng
Lễ Quốc khánh 2 9 được nghỉ mấy ngày theo quy định 2024?
Xem thêm: Quyết định 918/QĐ-TTg triển khai cải cách tiền lương
Theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì các ngày lễ, tết đối với người lao động như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch
binh và Xã hội quy định về chế độ trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân trong lao động.
Không trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho NLĐ bị phạt bao nhiêu tiền?
Căn cứ tại khoản 8 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
....
8. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Kế toán trưởng tự ý bỏ việc không có lý do chính đáng từ 05 ngày làm việc liên tục trở lên thì công ty có chấm dứt hợp đồng với kế toán trưởng được không?
20:34 | 08/05/2022
.png)
