Toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 chi tiết thế nào?

Đặng Trần Trà My 281 lượt xem
10:03 | 26/06/2026
Ngày 5/6/2026, Bộ Công An đã ban hành Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026.
Nội dung chính
  1. Toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 chi tiết thế nào?
  2. Mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 được quy định ra sao?
  3. Hướng dẫn cách tính các mức tiền theo mức lương cơ sở trong Công an nhân dân từ 1/7/2026?

Toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 chi tiết thế nào?

Ngày 5/6/2026, Bộ Công An đã ban hành Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026.

Thông tư 82/2026/TT-BCA có hiệu lực thi hành kể từ ngày 01 tháng 7 năm 2026. Thông tư 82 2026 TT BCA

Thông tư 33/2024/TT-BCA ngày 18 tháng 7 năm 2024 của Bộ trưởng Bộ Công an quy định thực hiện mức lương cơ sở trong Công an nhân dân hết hiệu lực kể từ ngày Thông tư 82/2026/TT-BCA có hiệu lực thi hành.

>>> Tải về toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA

Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định thực hiện mức lương cơ sở, cách tính hưởng các chế độ theo mức lương cơ sở trong Công an nhân dân.

Thông tư 82/2026/TT-BCA áp dung đối với các đối tượng sau:

- Sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ, học viên, công nhân công an; những người làm việc theo chế độ hợp đồng, tạm tuyển, hiện đang hưởng lương, phụ cấp, sinh hoạt phí từ ngân sách nhà nước theo các bảng lương, phụ cấp ban hành kèm theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang;

- Các đơn vị thuộc cơ quan Bộ Công an; Công an tỉnh, thành phố (sau đây gọi chung là Công an đơn vị, địa phương).

Không áp dụng đối với các đối tượng:

- Cán bộ, công nhân, nhân viên trong các doanh nghiệp của lực lượng Công an nhân dân; Thông tư 82 2026 TT BCA

- Lao động hợp đồng không hưởng lương từ ngân sách nhà nước hoặc hưởng theo mức lương thỏa thuận (không xếp theo thang, bảng lương do Chính phủ quy định); Thông tư 82 2026 TT BCA

- Đối tượng quy định tại điểm a khoản 1 Điều này hưởng chế độ hưu trí, xuất ngũ, chuyển ngành trước ngày 01 tháng 7 năm 2026.

* Xem thêm chi tiết tại Thông tư 82/2026/TT-BCA

Toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 chi tiết thế nào?

Toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 chi tiết thế nào?

Mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 được quy định ra sao?

Căn cứ theo Điều 3 Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định về mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 như sau:

- Từ ngày 01 tháng 7 năm 2026, mức lương cơ sở là 2.530.000 đồng/tháng.

- Mức lương cơ sở làm căn cứ:

+ Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp, mức sinh hoạt phí và thực hiện các chế độ khác tính trên mức lương cơ sở theo quy định của cơ quan có thẩm quyền; Thông tư 82 2026 TT BCA

+ Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở.

Hướng dẫn cách tính các mức tiền theo mức lương cơ sở trong Công an nhân dân từ 1/7/2026?

Căn cứ theo Điều 4 Thông tư 82/2026/TT-BCA hướng dẫn cách tính các mức tiền theo mức lương cơ sở trong Công an nhân dân từ 1/7/2026 như sau:

[1] Các chế độ quy định bằng hệ số

Mức tiền được thực hiện từ ngày 01/7/2026

=

Mức lương cơ sở (2.530.000 đồng/tháng)

x

Hệ số hiện hưởng

Riêng hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ và học viên Công an nhân dân hưởng sinh hoạt phí, mức phụ cấp khu vực (nếu có) được tính trên mức phụ cấp của cấp bậc hàm Binh nhì, hệ số 0,40; cụ thể:

Mức tiền phụ cấp khu vực được thực hiện từ ngày 01/7/2026

=

Mức lương cơ sở (2.530.000 đồng/tháng)

x

0,40

x

Hệ số phụ cấp khu vực hiện hưởng

[2] Các chế độ quy định bằng tỷ lệ phần trăm (%) mức lương cấp bậc, chức vụ hoặc phụ cấp cấp bậc hàm Thông tư 82 2026 TT BCA

[3] Đối với các khoản trợ cấp, phụ cấp, bồi dưỡng quy định bằng mức tiền tuyệt đối thì giữ nguyên theo quy định hiện hành.

[4] Các trường hợp đi công tác, học tập ở nước ngoài thì tỷ lệ phần trăm (%) mức tiền lương để lại cho gia đình được tính theo hướng dẫn tại khoản 2 Điều 4 Thông tư 82/2026/TT-BCA. Khi về nước, được bố trí công tác từ tháng nào thì được hưởng đủ tiền lương, phụ cấp từ tháng đó.

[5] Việc tính các chế độ bảo hiểm xã hội và ưu đãi người có công với cách mạng; chế độ xuất ngũ, thôi việc, chuyển ngành đối với sĩ quan, hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ, công nhân công an, hợp đồng lao động, cán bộ tạm tuyển và học viên Công an nhân dân, Bộ Công an có hướng dẫn riêng.

[6] Đối với các trường hợp có thời gian làm việc không trọn tháng hoặc được hưởng chế độ tiền lương, phụ cấp không trọn tháng thì thực hiện như sau: Nếu thời gian làm việc hoặc thời gian được hưởng chế độ từ 15 ngày trở lên thì tính hưởng cả tháng; nếu dưới 15 ngày thì tính hưởng nửa tháng. Thông tư 82 2026 TT BCA

Trên đây là nội dung về "Toàn văn Thông tư 82/2026/TT-BCA quy định mức lương cơ sở Công an nhân dân từ 1/7/2026 chi tiết thế nào?"

Logo Thư viện Pháp luật
Đặng Trần Trà My Chuyên viên pháp lý

Bài viết này có hữu ích không?

  • - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
  • - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
  • - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
  • - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];

Pháp luật về Lao động - Tiền lương Xem thêm

Pháp luật
Sử dụng lao động thuê lại để làm những công việc không thuộc danh mục các công việc được thực hiện cho thuê lại lao động bị phạt bao nhiêu tiền?

Bộ luật Lao động 2019 quy định chỉ được sử dụng lao động thuê lại làm những công việc thuộc danh mục công việc được thực hiện cho thuê lại lao động. Nếu người sử dụng lao động vi phạm, sẽ bị xử phạt theo Nghị định 283/2026/NĐ-CP.

Bài viết mới nhất