Mức phụ cấp đặc biệt tỉnh Thanh Hóa từ 1/1/2026 theo Thông tư 24 ra sao?
Dưới đây là nội dung "Mức phụ cấp đặc biệt tỉnh Thanh Hóa từ 1/1/2026 theo Thông tư 24 ra sao - Những đối tượng nào được hưởng phụ cấp đặc biệt" như sau:
Ngày 24/12/2025, Bộ trưởng Bộ Nội vụ đã ban hành Thông tư 24/2025/TT-BNV Sửa đổi, bổ sung một số nội dung của Thông tư 09/2005/TT-BNV của Bộ trưởng Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp đặc biệt đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Theo đó, tại nội dung Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 24/2025/TT-BNV, quy định về mức phụ cấp đặc biệt tỉnh Thanh Hóa áp dụng từ 1/1/2026 như sau:
Tỉnh Thanh Hóa
Danh sách địa bàn áp dụng | Mức phụ cấp từ 1/1/2026 |
Gồm các xã: Mường Chanh, Pù Nhi, Quang Chiểu, Trung Lý,Tam Chung, Nhi Sơn, Mường Lát, Yên Khương, Na Mèo, Sơn Thuỷ, Bát Mọt. | 30% |
Trên đây là nội dung "Mức phụ cấp đặc biệt tỉnh Thanh Hóa từ 1/1/2026 theo Thông tư 24 ra sao?"
Mức phụ cấp đặc biệt tỉnh Thanh Hóa từ 1/1/2026 theo Thông tư 24 ra sao? Những đối tượng nào được hưởng phụ cấp đặc biệt? (Hình từ Internet)
Những đối tượng nào được hưởng phụ cấp đặc biệt?
Căn cứ Điều 1 Thông tư 24/2025/TT-BNV, quy định sừa đổi Mục I Thông tư 09/2005/TT-BNV về những đối tượng được hưởng phụ cấp đặc biệt từ 1/1/2026 như sau:
(1) Sửa đổi, bổ sung khoản 1 Mục I Thông tư 09/2005/TT-BNV như sau:
“1. Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, binh sĩ, chiến sĩ, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đã được xếp lương theo bảng lương do Nhà nước quy định, công nhân trong biên chế của các cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam, Công an nhân dân và tổ chức cơ yếu”.
(2) Sửa đổi, bổ sung khoản 2 Mục I Thông tư 09/2005/TT-BNV như sau:
“2. Cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng (bao gồm cả trường hợp đang trong thời gian tập sự) đã được xếp lương theo bảng lương do Nhà nước quy định làm việc trong các cơ quan nhà nước, các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước, các hội và các tổ chức phi chính phủ được cấp có thẩm quyền quyết định thành lập”.
(3) Thay thế “Phụ lục danh sách các địa bàn đảo xa đất liền và vùng biên giới được áp dụng phụ cấp đặc biệt” ban hành kèm theo Thông tư 09/2005/TT-BNV” bằng “Phụ lục danh sách các địa bàn được áp dụng phụ cấp đặc biệt” ban hành kèm theo Thông tư 24/2025/TT-BNV.
(4) Bãi bỏ khoản 3 Mục I Thông tư 09/2005/TT-BNV.
Như vậy, kể từ 1/1/2026, những đối tượng sau đây sẽ được hưởng phụ cấp đặc biệt:
(1) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan, binh sĩ, chiến sĩ, cán bộ, công chức, viên chức, người lao động đã được xếp lương theo bảng lương do Nhà nước quy định, công nhân trong biên chế của các cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân Việt Nam, Công an nhân dân và tổ chức cơ yếu.
(2) Cán bộ, công chức, viên chức và lao động hợp đồng (bao gồm cả trường hợp đang trong thời gian tập sự) đã được xếp lương theo bảng lương do Nhà nước quy định làm việc trong các cơ quan nhà nước, các đơn vị sự nghiệp của Nhà nước, các hội và các tổ chức phi chính phủ được cấp có thẩm quyền quyết định thành lập.
Lưu ý: các đối tượng tại quy định tại (1) và (2) phải công tác tại danh sách các địa bàn được áp dụng phụ cấp đặc biệt” quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Thông tư 24/2025/TT-BNV.
Thông tư 24/2025/TT-BNV có hiệu lực thi hành từ thời điểm nào?
Căn cứ khoản 1 Điều 2 Thông tư 24/2025/TT-BNV quy định về thời gian có hiệu lực như sau:
Điều khoản thi hành
1. Thông tư này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2026.
2. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang Bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương và các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Thông tư này.
Theo đó, Thông tư 24/2025/TT-BNV có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2026.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
