- Hồ sơ đánh giá việc tiếp tục áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội được quy định như thế nào?
- Thời gian xem xét để được tiếp tục áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội là bao lâu?
- Chính sách về nhà ở đối với người được dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội ra sao?
Hồ sơ đánh giá việc tiếp tục áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội được quy định như thế nào?
Theo khoản 5 Điều 16 Thông tư 50/2025/TT-BQP thì hồ sơ đánh giá việc tiếp tục áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội được chia thành 02 nhóm đối tượng như sau:
(1) Đối với sĩ quan, công chức quốc phòng, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng, gồm:
- Hồ sơ liên quan đến công trình nghiên cứu khoa học, phát minh, sáng kiến, giải pháp của cá nhân theo quy định của pháp luật;
- Bản tổng hợp thành tích cá nhân, tập thể, có xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi cá nhân làm việc;
- Giấy chứng nhận hoặc văn bản khác xác nhận các giải thưởng của cá nhân hoặc tập thể (đối với người giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý);
- Bản nhận xét đánh giá hằng năm của cấp ủy, tổ chức đảng từ ban chỉ huy quân sự cấp xã, cấp trung, lữ đoàn và tương đương trở lên;
- Các tài liệu khác có liên quan.
(2) Đối với học viên, gồm:
- Hồ sơ liên quan đến công trình nghiên cứu khoa học, phát minh, sáng kiến, giải pháp của cá nhân (nếu có);
- Bản tổng hợp thành tích cá nhân có xác nhận của cơ quan, tổ chức nơi học viên học tập;
- Giấy chứng nhận hoặc văn bản khác xác nhận các giải thưởng của cá nhân.
- Bản nhận xét đánh giá hằng năm của cấp ủy, tổ chức đảng từ ban chỉ huy quân sự cấp xã, cấp trung, lữ đoàn và tương đương trở lên;
- Các tài liệu khác có liên quan.
Theo đó, người đang được áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội sẽ bị thôi áp dụng áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài khi thuộc 1 trong các trường hợp sau:
- Không đủ các tiêu chí, tiêu chuẩn, điều kiện theo quy định;
- Có đơn xin tự nguyện rút khỏi danh sách được áp dụng chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài;
- Vi phạm pháp luật đến mức bị truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc bị xử lý kỷ luật của Quân đội từ hình thức khiển trách do lỗi cố ý hoặc cảnh cáo trở lên; một số trường hợp cụ thể do Bộ trưởng Bộ Quốc phòng xem xét, quyết định;
- Thôi phục vụ tại ngũ theo quyết định của cấp có thẩm quyền;
- Khi hy sinh hoặc từ trần.
>>XEM THÊM: Hướng dẫn thủ tục đăng ký học viên thuộc đối tượng trọng dụng nhân tài vào Quân đội nhân dân Việt Nam
>>XEM THÊM: Hướng dẫn đăng ký áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài vào Quân đội nhân dân
Hồ sơ đánh giá việc tiếp tục áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội được quy định như thế nào? (Hình từ Internet)
Thời gian xem xét để được tiếp tục áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội là bao lâu?
Căn cứ khoản 1 Điều 16 Thông tư 50/2026/TT-BQP quy định như sau:
Tiếp tục hoặc thôi áp dụng chính sách thu hút vào biên chế trong Quân đội nhân dân Việt Nam, trọng dụng nhân tài
1. Thời gian xem xét
a) Định kỳ tháng 12 hằng năm hoặc theo thời gian thực hiện nhiệm vụ cụ thể mà không phải chờ đến cuối năm phải tổ chức đánh giá để xem xét quyết định việc tiếp tục hoặc thôi áp dụng chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài;
b) Sau 05 năm kể từ ngày quyết định tuyển dụng có hiệu lực, đối tượng thu hút được xem xét, quyết định việc chuyển từ áp dụng chính sách thu hút sang áp dụng chính sách trọng dụng nhân tài; trường hợp có cống hiến hoặc thành tích đặc biệt xuất sắc có thể sớm hơn, nhưng không dưới 02 năm.
Theo đó, vào tháng 12 hằng năm hoặc theo thời gian thực hiện nhiệm vụ cụ thể sẽ tổ chức đánh giá để xem xét quyết định việc tiếp tục hoặc thôi áp dụng chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài trong quân đội.
Chính sách về nhà ở đối với người được dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội ra sao?
Tại Điều 8 Nghị định 363/2025/NĐ-CP có quy định chính sách về nhà ở đối với người được dụng chính sách trọng dụng nhân tài trong quân đội như sau:
(1) Được thuê nhà ở công vụ với tiêu chuẩn và định mức ưu tiên cao hơn so với đối tượng cùng nhóm quy định tại Quyết định 11/2024/QĐ-TTg về tiêu chuẩn diện tích và định mức trang thiết bị nội thất nhà ở công vụ; cụ thể:
- Diện tích và định mức trang thiết bị nội thất tối thiểu bằng mức quy định đối với Tiểu đoàn trưởng, Chính trị viên Tiểu đoàn và tương đương; tối đa bằng mức quy định đối với Chủ nhiệm, Chính ủy Tổng cục, Tư lệnh, Chính ủy Quân khu, Quân chủng, Bộ đội Biên phòng, Phó Đô đốc, Chuẩn Đô đốc Hải quân và tương đương;
- Bộ trưởng Bộ Quốc phòng căn cứ cấp bậc, hệ số lương, chức vụ, chức danh, thành tích của từng đối tượng đang được áp dụng chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài và dự án nhà ở công vụ để xem xét, quyết định cho phù hợp.
(2) Trường hợp chưa có nhà ở công vụ mà phải thuê nhà thì được hỗ trợ tiền thuê nhà để ở; căn cứ tình hình thực tế, cấp bậc, chức vụ, chức danh, thành tích, Bộ trưởng Bộ Quốc phòng xem xét, quyết định mức hỗ trợ đối với từng đối tượng cho phù hợp.
(3) Được ưu tiên mua nhà ở, đất ở và được ưu tiên cao nhất trong nhóm cán bộ, công chức, viên chức được mua nhà ở xã hội theo quy định của pháp luật.
(4) Được ưu tiên vay vốn ưu đãi mua nhà ở xã hội từ Ngân hàng Chính sách xã hội theo quy định của Chính phủ.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
