Đối tượng chưa tinh giản biên chế? Định hướng sắp xếp với CBCCVC không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính?

Nội dung chính

• Những đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế?
• Định hướng sắp xếp đối với CBCCVC không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính?
• Tiến độ và kế hoạch thực hiện tổng kết Nghị quyết 18-NQ/TW về sắp xếp, tinh gọn bộ máy ra sao?

Những đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế?

Căn cứ theo Điều 4 Nghị định 29/2023/NĐ-CP có nêu rõ các đối tượng chưa thực hiện tinh giản biên chế bao gồm:

- Người đang trong thời gian mang thai;

- Người nghỉ thai sản;

- Người đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi;

- Người đang trong thời gian xem xét kỷ luật;

- Người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự;

- Người đang bị thanh tra, kiểm tra do có dấu hiệu vi phạm.

Như vậy, người chưa thực hiện tinh giản biên chế bao gồm 06 đối tượng nêu trên.

Riêng đối với những người đang trong thời gian mang thai, nghỉ thai sản, đang nuôi con dưới 36 tháng tuổi thì được phép xin tự nguyện tinh giản biên chế.

Đối tượng chưa tinh giản biên chế? Định hướng sắp xếp với CBCCVC không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính? (Hình từ Internet)

Định hướng sắp xếp đối với CBCCVC không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính?

Ngày 08/12/2024, Bộ Nội vụ có Công văn 7968/BNV-CCVC năm 2024 về việc định hướng xây dựng phương án bố trí, sắp xếp cán bộ công chức viên chức và người làm việc theo chế độ HĐLĐ khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy hành chính

Theo đó, định hướng phương án sắp xếp cán bộ công chức viên chức không giữ chức danh lãnh đạo, quản lý như sau:

- Các bộ, ngành, địa phương căn cứ vào chức năng, nhiệm vụ, tổ chức bộ máy hình thành sau sắp xếp đề xuất phương án sắp xếp, bố trí đối với CBCCVC phù hợp với nhiệm vụ CBCCVC đang đảm nhiệm trước khi thực hiện sáp nhập, hợp nhất; trường hợp không còn nhiệm vụ thì có thể bố trí sang cơ quan, tổ chức, đơn vị khác phù hợp với chuyên môn, nghiệp vụ của CBCCVC hoặc giải quyết chế độ chính sách theo quy định của Chính phủ.

- Trước mắt, số lượng biên chế của cơ quan, tổ chức, đơn vị mới tối đa không vượt quá tổng số CBCCVC hiện đang có mặt trước khi thực hiện sáp nhập, hợp nhất, nhưng bộ, ngành, địa phương phải xây dựng phương án giảm biên chế, thực hiện theo quy định chung của Bộ Chính trị trong thời hạn 05 năm (kể từ ngày cấp có thẩm quyền phê duyệt Đề án).

- Sau khi thực hiện việc sắp xếp tổ chức bộ máy, bộ, ngành, địa phương có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ của đội ngũ để đáp ứng yêu cầu của nhiệm vụ chính trị của cơ quan, tổ chức, đơn vị trong tình hình mới; thực hiện rà soát, tinh giảm biên chế đối với các trường hợp không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, thiếu tinh thần trách nhiệm.

Tiến độ và kế hoạch thực hiện tổng kết Nghị quyết 18-NQ/TW về sắp xếp, tinh gọn bộ máy ra sao?

Theo Mục IV Kế hoạch 141/KH-BCĐTKNQ18 năm 2024, có nêu tiến độ và kế hoạch thực hiện tổng kết Nghị quyết 18-NQ/TW năm 2017 về sắp xếp, tinh gọn bộ máy như sau:

- Theo Kế hoạch của Ban Chỉ đạo Trung ương, các bộ, ngành có trách nhiệm xây dựng Báo cáo tổng kết và gửi về Ban Chỉ đạo Trung ương trước ngày 31/12/2024 (bao gồm cả Báo cáo của Ban cán sự đảng Chính phủ).

- Để bảo đảm tiến độ xây dựng Báo cáo của Ban cán sự đảng Chính phủ, Bộ Nội vụ đề xuất với Thủ tướng Chính phủ chỉ đạo các Bộ, ngành hoàn thành Báo cáo, gửi về Bộ Nội vụ và Văn phòng Chính phủ trước ngày 15/12/2024.

- Bộ Nội vụ chủ động xây dựng Báo cáo của Ban cán sự đảng Chính phủ trên cơ sở Báo cáo sơ kết 05 năm thực hiện Nghị quyết 18-NQ/TW năm 2017 và cập nhật kết quả của 07 năm thực hiện Nghị quyết 18-NQ/TW năm 2017 (tính đến ngày 30/9/2024). Sau khi nhận được báo cáo của các Bộ, ngành, Bộ Nội vụ sẽ tổng hợp, rà soát và hoàn thiện Báo cáo, trình Ban Cán sự đảng Chính phủ vào ngày 25/12/2024 để kịp gửi Ban Chỉ đạo Trung ương vào ngày 31/12/2024.