Tổng hợp các cách tra cứu tiền thai sản cho người lao động?

Nội dung chính

• Tổng hợp các cách tra cứu tiền thai sản cho người lao động?
• Tiền thai sản của người lao động do cơ quan nào chi trả?
• Mẫu đơn xin nghỉ thai sản của lao động nữ mới nhất như thế nào?

Tổng hợp các cách tra cứu tiền thai sản cho người lao động?

Hiện nay, người lao động có thể tra cứu tiền thai sản của mình bằng nhiều cách. Có thể tham khảo những cách tra cứu tiền thai sản dưới đây:

1. Tra cứu trên trang web Bảo hiểm xã hội Việt Nam

Website chính thức: https://baohiemxahoi.gov.vn

Các bước thực hiện:

Truy cập trang web: https://baohiemxahoi.gov.vn

Chọn mục "Tra cứu trực tuyến" trên thanh menu.

Chọn "Tra cứu quá trình tham gia BHXH" hoặc "Tra cứu quyền lợi BHXH".

Nhập thông tin cá nhân bao gồm số sổ BHXH, họ tên, ngày sinh và mã xác thực.

Nhấn "Tra cứu" để xem chi tiết quá trình đóng bảo hiểm và số tiền thai sản được nhận.

2. Tra cứu qua ứng dụng VssID

Ứng dụng VssID do Bảo hiểm xã hội Việt Nam phát triển, cho phép người dùng tra cứu thông tin BHXH, BHYT, và các chế độ bảo hiểm khác, bao gồm tiền thai sản.

Các bước thực hiện:

Bước 1: Đăng nhập tài khoản VssID.

Nhập mã số bảo hiểm xã hội >> Nhập mật khẩu do cơ quan bảo hiểm xã hội cấp.

Bước 2: Tại trang Quản lý cá nhân >> Chọn Thông tin hưởng.

Bước 3: Chọn mục “ODTS” để xem thông tin hưởng chế độ thai sản.

Nếu hồ sơ hưởng chế độ thai sản của người lao động đã được cơ quan bảo hiểm xã hội thì hệ thống sẽ tự động hiển thị thông tin về số tiền thai sản được nhận sẽ hiện thị tại đây.

Nếu hồ sơ hưởng chế độ thai sản chưa được phê duyệt thì trên VssID sẽ không hiển thị thông tin về số tiền thai sản.

3. Tra cứu tại cơ quan Bảo hiểm xã hội địa phương

Nếu không tiện tra cứu online, bạn có thể đến trực tiếp cơ quan BHXH nơi bạn tham gia bảo hiểm để được hỗ trợ.

Mang theo CMND/CCCD và sổ BHXH (nếu có).

Yêu cầu cán bộ BHXH kiểm tra thông tin và hướng dẫn về số tiền thai sản mà bạn sẽ nhận được.

4. Gọi tổng đài hỗ trợ của BHXH Việt Nam

Số điện thoại tổng đài: 1900 9068

Bạn có thể gọi để được hỗ trợ trực tiếp về thông tin tiền thai sản và các chế độ liên quan.

5. Liên hệ với bộ phận nhân sự tại công ty

Nếu bạn đang đi làm và tham gia BHXH qua công ty, hãy liên hệ với bộ phận nhân sự để kiểm tra thông tin tiền thai sản.

Nhân sự sẽ hỗ trợ bạn kiểm tra quá trình đóng BHXH và số tiền thai sản dựa trên dữ liệu cập nhật từ cơ quan BHXH.

Tổng hợp các cách tra cứu tiền thai sản cho người lao động? (Hình từ Internet)

Tiền thai sản của người lao động do cơ quan nào chi trả?

Căn cứ tại Điều 62 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Giải quyết hưởng chế độ thai sản đối với người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc

1. Người lao động có trách nhiệm nộp hồ sơ quy định tại Điều 61 của Luật này cho người sử dụng lao động. Thời hạn nộp hồ sơ chậm nhất là 45 ngày kể từ ngày hết thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.

Trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm lập danh sách người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản kèm theo hồ sơ quy định tại Điều 61 của Luật này nộp cho cơ quan bảo hiểm xã hội.

2. Người lao động nộp hồ sơ quy định tại Điều 61 của Luật này cho cơ quan bảo hiểm xã hội trong trường hợp thôi việc trước thời điểm sinh con, nhận con khi nhờ mang thai hộ, nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi hoặc không còn người sử dụng lao động.

3. Cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm giải quyết trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người sử dụng lao động, 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người lao động; trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

Theo đó, cơ quan bảo hiểm xã hội có trách nhiệm chi trả tiên thai sản cho người lao động trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người sử dụng lao động, 05 ngày làm việc kể từ ngày nhận đủ hồ sơ từ người lao động; trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

Mẫu đơn xin nghỉ thai sản của lao động nữ mới nhất như thế nào?

Hiện nay đơn xin nghỉ thai sản của lao động nữ sắp sinh con không được quy định trong Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản pháp luật khác có liên quan. Thông thường mẫu đơn xin nghỉ thai sản sẽ được ban hành cụ thể để áp dụng tại từng đơn vị, công ty.

Có thể tham khảo mẫu đơn xin nghỉ thai sản sau đây:

Tải mẫu đơn xin nghỉ thai sản của lao động nữ: Tại đây.

Lưu ý: Luật Bảo hiểm xã hội 2024 bắt đầu có hiệu lực từ ngày 01/07/2025