Giáo viên được hưởng phụ cấp ưu đãi đến 80% từ thời điểm nào?
Ngày 22/5/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 182/2026/NĐ-CP quy định chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục và nhân sự hỗ trợ giáo dục công tác trong các cơ sở giáo dục công lập.
Tải về >> Nghị định 182/2026/NĐ-CP
Theo đó, tại Điều 3 Nghị định 182/2026/NĐ-CP quy định mức phụ cấp ưu đãi dành cho các đối tượng sau:
Mức phụ cấp | Đối tượng áp dụng |
20% | Nhân sự hỗ trợ giáo dục tại cơ sở giáo dục công lập |
25% | Nhà giáo giảng dạy trong cơ sở giáo dục đại học, người hướng dẫn thực hành tại cơ sở giáo dục đại học |
30% | Nhà giáo giảng dạy tại trường cao đẳng, trung cấp, trung tâm giáo dục nghề nghiệp |
40% | Giáo viên THCS, THPT, giáo dục thường xuyên, trường sư phạm và một số đối tượng khác |
45% | Giáo viên mầm non, tiểu học; giáo viên chính trị ở một số cơ sở đào tạo |
60% | Nhà giáo, cán bộ quản lý tại trường năng khiếu; giáo viên mầm non, tiểu học vùng dân tộc thiểu số, miền núi, xã đảo, biên giới |
70% | Nhà giáo, cán bộ quản lý công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn |
80% | Nhà giáo, cán bộ quản lý tại trường dân tộc nội trú, trường chuyên, trường dành cho người khuyết tật hoặc giảng dạy tại địa bàn đặc biệt khó khăn |
Đồng thời, tại Điều 10 Nghị định 182/2026/NĐ-CP quy định Nghị định có hiệu lực từ ngày 07/7/2026 tuy nhiên các mức phụ cấp ưu đãi được thực hiện từ ngày 01/01/2026.
Như vậy, giáo viên được hưởng phụ cấp ưu đãi đến 80% từ 1/1/2026, tức từ 01/01/2026 đến 06/7/2026 giáo viên và đối tượng áp dụng chưa được hưởng ngay mức phụ cấp mới vì Nghị định chưa có hiệu lực. Sau khi Nghị định có hiệu lực (từ 07/7/2026), các cơ quan, đơn vị sẽ truy lĩnh (bổ sung trả) phần chênh lệch phụ cấp ưu đãi theo nghề cho toàn bộ thời gian từ 01/01/2026 trở đi.
Giáo viên được hưởng phụ cấp ưu đãi đến 80% từ thời điểm nào? (Hình từ Internet)
Trường hợp nào được ưu tiên tuyển dụng trong giáo viên?
Theo các quy định khoản 3 Điều 14 Luật Nhà giáo 2025 và Điều 6 Nghị định 93/2026/NĐ-CP, các đối tượng được ưu tiên tuyển dụng nhà giáo bao gồm: (1) Người đã làm nhiệm vụ giảng dạy, giáo dục tại vị trí việc làm phù hợp với vị trí việc làm cần tuyển dụng; (2) Đối với giáo dục nghề nghiệp, ưu tiên người có kỹ năng nghề cao, có kinh nghiệm trong thực tế sản xuất, kinh doanh, dịch vụ phù hợp với ngành, nghề giảng dạy; (3) Trường hợp ưu tiên tuyển dụng khác theo quy định của pháp luật.
Cụ thể như sau:
- Đối tượng (1):
+ Là người có thời gian làm nhiệm vụ giảng dạy, giáo dục đúng vị trí việc làm cần tuyển dụng hoặc giảng dạy, giáo dục ở cấp học, trình độ đào tạo khác nhưng môn học, ngành học giảng dạy phù hợp với vị trí việc làm tuyển dụng từ đủ 03 năm (36 tháng) trở lên, có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của pháp luật (nếu không liên tục và chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội 01 lần thì được cộng dồn);
+ Được cộng 05 điểm vào kết quả điểm vòng 2 kỳ thi hoặc xét tuyển dụng nhà giáo.
- Đối tượng (2):
+ Là người có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia bậc 4 trở lên hoặc người có kinh nghiệm làm việc trong thực tế sản xuất, kinh doanh, dịch vụ phù hợp với ngành, nghề giảng dạy từ đủ 03 năm (36 tháng) trở lên, có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của pháp luật (nếu không liên tục và chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội 01 lần thì được cộng dồn);
+ Được cộng 05 điểm vào kết quả điểm vòng 2 kỳ thi hoặc xét tuyển dụng nhà giáo.
- Đối tượng (3) và đối tượng hưởng chế độ ưu đãi người có công với cách mạng thực hiện theo quy định của pháp luật về viên chức, pháp luật về lực lượng vũ trang.
Lưu ý: Trường hợp người dự thi tuyển hoặc dự xét tuyển dụng nhà giáo thuộc nhiều đối tượng ưu tiên khác nhau thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2 kỳ thi hoặc xét tuyển dụng nhà giáo.
Giáo viên không được làm những việc gì?
Căn cứ theo Điều 11 Luật Nhà giáo 2025 quy định về Những việc không được làm. Theo đó, giáo viên không được làm những việc sau đây:
- Giáo viên trong cơ sở giáo dục công lập không được làm những việc viên chức không được làm theo quy định của pháp luật về viên chức và quy định khác của pháp luật có liên quan. Giáo viên trong cơ sở giáo dục ngoài công lập không được thực hiện các hành vi bị nghiêm cấm trong lĩnh vực lao động theo quy định của pháp luật về lao động và quy định khác của pháp luật có liên quan.
- Ngoài quy định tại khoản 1 Điều 11 Luật Nhà giáo 2025, giáo viên không được làm các việc sau đây:
+ Phân biệt đối xử giữa những người học dưới mọi hình thức;
+ Gian lận, cố ý làm sai lệch kết quả trong hoạt động tuyển sinh, đánh giá người học;
+ Ép buộc người học tham gia học thêm dưới mọi hình thức;
+ Ép buộc người học nộp tiền hoặc hiện vật ngoài quy định của pháp luật;
+ Lợi dụng chức danh nhà giáo và hoạt động nghề nghiệp để thực hiện hành vi vi phạm pháp luật.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
