- Chỉ đạo giới thiệu Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố mới sau 30/6/2026 (sau đợt sắp xếp thôn, tổ dân phố) cần trẻ hoá và đáp ứng trình độ công nghệ thông tin theo Chỉ thị 21?
- Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố dôi dư sau sắp xếp chưa đến tuổi nghỉ hưu, có dưới 05 năm công tác được hưởng những chế độ gì khi tinh giản biên chế?
- Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố dôi dư sau sắp xếp có từ đủ 05 năm công tác, tuổi đời còn dưới 05 năm đến tuổi nghỉ hưu thì được hưởng chế độ gì?
Chỉ đạo giới thiệu Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố mới sau 30/6/2026 (sau đợt sắp xếp thôn, tổ dân phố) cần trẻ hoá và đáp ứng trình độ công nghệ thông tin theo Chỉ thị 21?
Căn cứ Chỉ thị 21/CT-TTg năm 2026 của Thủ tướng Chính phủ như sau:
Trước ngày 10/6/2026 Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố phải hoàn thành việc xây dựng Phương án tổng thể sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố, gồm:
- Phương án kiện toàn đội ngũ người hoạt động không chuyên trách tại các thôn, tổ dân phố sau sắp xếp và chính sách hỗ trợ theo quy định;
- Giải quyết chế độ, chính sách cho người không tiếp tục tham gia hoạt động không chuyên trách tại thôn, tổ dân phố.
Mà Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố chính là 01 trong 03 người hoạt động không chuyên trách tại các thôn, tổ dân phố.
Trước ngày 30/6/2026 thông qua đề án sắp xếp thôn, tổ dân phố. Cụ thể: Ủy ban nhân dân các tỉnh, thành phố chỉ đạo Ủy ban nhân dân cấp xã xây dựng Đề án sắp xếp thôn, tổ dân phố; tổ chức lấy ý kiến Nhân dân theo đúng quy định của pháp luật và trình Hội đồng nhân dân cấp xã thông qua Đề án bảo đảm công khai, minh bạch và tạo sự đồng thuận trong quá trình triển khai thực hiện; hoàn thành trước ngày 30 tháng 6 năm 2026.
Đối với việc lựa chọn, giới thiệu người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố là người có uy tín, sức khỏe, tâm huyết, trách nhiệm, năng lực vận động quần chúng nhân dân, từng bước trẻ hóa, nâng cao trình độ ứng dụng công nghệ thông tin, kỹ năng quản trị cộng đồng và chất lượng, hiệu quả phục vụ Nhân dân.
Như vậy chậm nhất ngày 30/6/2026 hoàn thành sắp xếp thôn, tổ dân phố. Và việc lựa chọn, giới thiệu Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố phải là người có uy tín, sức khỏe, tâm huyết, trách nhiệm, năng lực vận động quần chúng nhân dân, từng bước trẻ hóa, nâng cao trình độ ứng dụng công nghệ thông tin, kỹ năng quản trị cộng đồng và chất lượng, hiệu quả phục vụ Nhân dân.
Xem thêm các thông tin mới nhất:
>> Mới nhất: Sở Nội vụ hướng dẫn giải quyết hưởng NĐ154 với người KCT khi bị thất lạc hồ sơ
>> Mới: Công văn 2988/SNV-CCVC ngày 26/6/2026: Hướng dẫn xác định 02 trường hợp người KCT được hưởng NĐ154
>> Nóng: Chính thức từ 01/7/2026: Học sinh giỏi được thưởng 600.000 đồng và 800.000 đồng
>> Toàn bộ CBCCVC từ 01/7/2026 hàng tháng được trả thêm 50% đến 100% mức lương theo ngạch, bậc, chức vụ
>> Chỉ đạo cho phép Đảng viên dự bị làm Trưởng ấp, khu phố; Trưởng ban công tác mặt trận ấp, khu phố
>> Trung ương: Giảm điều kiện hưởng hưu trí từ 15 năm xuống còn 10 năm đóng BHXH
>> Chính thức Người KCT nghỉ hưởng NĐ154 sẽ không hoàn trả tiền khi tiếp tục làm việc
>> Nóng: Công văn 8449/BTC-NSNN HOẢ TỐC: Cải cách tiền lương 2026 gồm Quỹ lương, phụ cấp, trợ cấp
>> Mới: Bộ Y tế: Giảm từ 70 tuổi xuống còn 60 tuổi được hưởng trợ cấp hưu trí xã hội hằng tháng
>> Chính phủ yêu cầu: Thực hiện chỉ định Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố mới 2026
>> Bộ Tài chính yêu cầu lập quỹ thưởng NĐ161 cho CBCCVC, chi thu nhập đặc thù
>> Cập nhật mới nhất: Thống nhất từ 01/7/2026 tăng thêm 0,5 phụ cấp cho Trưởng thôn, Bí thư có trình độ đại học
>> Nóng: Từ 01/01/2027 chính thức hỗ trợ thu nhập cho Người không vợ, chồng, con 2.800.000 đồng/tháng
>> Tin mới nhất: Thống nhất phụ cấp từ 01/7/2026 của Trưởng thôn không dưới 11.764.500 đồng/tháng (Có thể lên tới 13.156.000 đồng/tháng)
>> Lưu ý: Chính thức từ 01/7/2026 người đã nghỉ hưu lãnh thêm 12.650.000 đồng/tháng (Khác tiền hưu trí)
>> Mới nhất: Thống nhất mức phụ cấp mới từ 01/7/2026 của Thôn đội trưởng, khu đội trưởng
>> Chính thức tăng thêm 8% mức trợ cấp hằng tháng từ 01/7/2026
>> Quyết định cho thôi làm Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố từ 01/07/2026
>> Hỗ trợ đến 4.000.000 đồng/người cho người lao động ở khu vực nông thôn
>> Thống nhất bộ tiêu chuẩn mới từ 01/7/2026 của Trưởng thôn, Tổ trưởng Tổ dân phố
>> Sở Nội vụ yêu cầu không hoàn tiền NĐ154 với người KCT tiếp tục tham gia ở ấp, khóm, khu phố
>> Chính thức từ 01/01/2027 người từ 60 tuổi trở lên nhận 2,2 triệu/tháng và 2,8 triệu đồng/tháng
>> Thống nhất Bầu Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố mới từ 01/7/2026
>> Ngoài tiền hưu trí thì từ 01/7/2026 người nghỉ hưu lãnh thêm 10,12 triệu đồng/tháng
>> BNV đồng ý cho CBCCVC đã hưởng NĐ178 được tiếp tục hưởng thêm 01 khoản tiền trợ cấp 01 lần nữa
>> Sau 30/6/2026 chỉ được phép giữ chức Trưởng thôn, Tổ Trưởng TDP tối đa 06 tháng
>> 03 trường hợp Trưởng ấp, Bí thư chi bộ không được nhận tiền hỗ trợ khi thôi việc
Chỉ đạo giới thiệu Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố mới sau 30/6/2026 (sau đợt sắp xếp thôn, tổ dân phố) cần trẻ hoá và đáp ứng trình độ công nghệ thông tin theo Chỉ thị 21?
Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố dôi dư sau sắp xếp chưa đến tuổi nghỉ hưu, có dưới 05 năm công tác được hưởng những chế độ gì khi tinh giản biên chế?
Theo điểm a khoản 1 Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP, người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố chưa đến tuổi nghỉ hưu và có dưới 05 năm công tác khi tinh giản biên chế được hưởng đồng thời các chế độ: (1) Trợ cấp một lần bằng 0,8 lần mức phụ cấp hàng tháng hiện hưởng nhân với tổng số tháng công tác; (2) Trợ cấp bằng 1,5 lần mức phụ cấp hàng tháng hiện hưởng cho mỗi năm công tác; (3) Trợ cấp 03 tháng phụ cấp hàng tháng hiện hưởng để hỗ trợ tìm việc làm; (4) Được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hoặc hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội. Mức hưởng và cấu trúc chế độ của nhóm này tương tự nhóm không chuyên trách cấp xã có dưới 05 năm công tác.
Căn cứ pháp lý: điểm a khoản 1 Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP.
Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố dôi dư sau sắp xếp có từ đủ 05 năm công tác, tuổi đời còn dưới 05 năm đến tuổi nghỉ hưu thì được hưởng chế độ gì?
Theo điểm b khoản 1 Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP, đối tượng này được hưởng: (1) Trợ cấp một lần bằng 0,8 lần mức phụ cấp hàng tháng hiện hưởng nhân với số tháng nghỉ sớm so với tuổi nghỉ hưu; (2) Trợ cấp bằng 1,5 lần mức phụ cấp hàng tháng hiện hưởng cho mỗi năm công tác; (3) Trợ cấp 03 tháng phụ cấp hàng tháng hiện hưởng để tìm việc làm; (4) Được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hoặc hưởng bảo hiểm xã hội một lần theo quy định pháp luật về bảo hiểm xã hội.
Căn cứ pháp lý: điểm b khoản 1 Điều 10 Nghị định 154/2025/NĐ-CP.
Bài viết này có hữu ích không?
- - Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Nếu quý khách còn vướng mắc, vui lòng gửi về Email [email protected];
- - Nội dung bài viết chỉ mang tính chất tham khảo;
- - Điều khoản được áp dụng có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc;
- - Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ mail [email protected];
