Người lao động đi trễ về sớm có bị xử lý kỷ luật bằng cách khấu trừ tiền lương? Nếu không mà doanh nghiệp xử lý kỷ luật người lao động bằng cách khẩu trừ tiền lương thì bị phạt tiền bao nhiêu? câu hỏi của anh N (Hà Nội).
Sau khi ký kết hợp đồng xây dựng thì trong trường hợp phát sinh các tình huống làm thay đổi về giá thì có thể thực hiện điều chỉnh giá hợp đồng xây dựng được hay không? Pháp luật có quy định về trường hợp được phép điều chỉnh giá hợp đồng xây dựng không? Câu hỏi của anh Tiến từ TP.HCM.
Khi nhà nước thu hồi đất, nhà nước thực hiện công tác giải phóng mặt bằng. Khi giải phóng mặt bằng nhà ở có tình huống như sau:
Nhà dân có diện tích 100m2, nhà 2 tầng, phạm vi giải phóng mặt bằng là 75m2, tức là nhà nước thu hồi 75m2 đó, nhưng 75m2 này ảnh hướng đến kết cấu của nhà, 25m2 còn lại không sử dụng được nữa. Vậy tớ muốn hỏi là trong
Hợp đồng KOLs là gì? Mẫu Hợp đồng thuê KOLs được dùng phổ biến hiện nay? Hợp đồng thuê KOLs có hiệu lực khi nào? Hợp đồng thuê KOLs không được quảng cáo những nội dung nào? Những sản phẩm, hàng hóa, dịch vụ nào bị cấm quảng cáo?
Mục đích của phụ lục hợp đồng xây dựng là gì? Phải ký phụ lục hợp đồng xây dựng khi thanh toán theo các thỏa thuận trong hợp đồng đúng không? Trong hồ sơ thanh toán hợp đồng xây dựng, đề nghị thanh toán của bên nhận thầu đối với hợp đồng trọn gói cần có nội dung gì?
Cho tôi hỏi tổ chức đám cưới với 02 người vợ mà không đăng ký kết hôn có bị phạt không? Tài sản hình thành trong quá trình chung sống với nhau như vợ chồng được phân chia thế nào? Đăng ký kết hôn sau thời gian chung sống như vợ chồng thì quan hệ hôn nhân được xác lập từ thời điểm nào? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Cho tôi hỏi về việc tách đấu nối thì trường hợp nào được tách đấu nối theo quy định pháp luật hiện hành? Việc tách đấu nối vĩnh viễn trong tách đấu nối tự nguyện được quy định như thế nào? Đơn vị phân phối điện có quyền tách đấu nối bắt buộc trong trường hợp nào? Trên đây là câu hỏi của anh Hoài Nam đến từ Đồng Hới, Quảng Bình.
dưỡng cho người vợ thì bị xử phạt thế nào?
Theo điểm a khoản 1, khoản 2 Điều 57 Nghị định 144/2021/NĐ-CP quy định về vi phạm quy định về chăm sóc, nuôi dưỡng, cấp dưỡng như sau:
Vi phạm quy định về chăm sóc, nuôi dưỡng, cấp dưỡng
1. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với một trong những hành vi sau đây:
a) Từ chối hoặc trốn tránh
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau văn phòng thừa phát lại chấp hành không đầy đủ yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền về việc báo cáo phục vụ công tác thanh tra thì bị xử phạt như thế nào? Văn phòng Thừa phát lại có phải thực hiện yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc báo cáo, kiểm tra, thanh tra hay không? Câu hỏi của anh K
Xin cho hỏi về mức phạt khi người điều khiển xe ô tô không giữ khoảng cách an toàn gây va chạm là bao nhiêu? Nếu gây thiệt hại cho người kia thì phải chịu trách nhiệm bồi thường thế nào? Và có bị tước quyền sử dụng Giấy phép lái xe hay không? Câu hỏi của anh Đông (Hải Dương).
Cho tôi hỏi thực phẩm biến đổi gen nhập khẩu cần đáp ứng những điều kiện về bảo đảm an toàn vệ sinh thực phẩm nào? Trường hợp nào thì được áp dụng chế độ kiểm tra giảm? câu hỏi của anh Thành (Hà Nội).
Hàng xóm xây mái vòm xung quanh trụ điện hạ thế. Vậy hàng xóm xây mái vòm có bị phạt gì không? Cho tôi hỏi có được yêu cầu tháo dỡ đối với xây mái vòm xung quanh trụ điện hạ thế không? Mong được giải đáp xin cảm ơn!
Công ty tôi niêm yết nội quy lao động nhưng người lao động bảo không biết có niêm yết nên không đọc, không biết hành vi đó sẽ bị xử lý kỷ luật, không có trách nhiệm thi hành nội dung đó thì có đúng không? Trường hợp công ty không có nội quy lao động bằng văn bản, không có nội quy lao động để niêm yết thì công ty xử lý kỷ luật được không? Thắc mắc
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau trung tâm trọng tài Việt Nam thay đổi danh sách Trọng tài viên mà không báo cho cơ quan có thẩm quyền thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của chị T.N.V đến từ TP.HCM.
"Cho tôi hỏi chi nhánh đăng ký nội quy lao động khác công ty được không? Trình tự đăng ký nội quy lao động như thế nào?" Câu hỏi của bạn Như Tâm đến từ Bình Thuận.
hoặc bố trí công việc không phù hợp với sức khỏe, giới tính của người lao động.
2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 7.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Bố trí người lao động làm việc ở địa điểm khác với địa điểm làm việc đã thỏa thuận trong hợp đồng lao động, trừ trường hợp quy định tại Điều 29 của Bộ
vay với lãi suất gấp 05 lần trở lên của mức lãi suất cao nhất quy định trong Bộ luật dân sự, thu lợi bất chính từ 30.000.000 đồng đến dưới 100.000.000 đồng hoặc đã bị xử phạt vi phạm hành chính về hành vi này hoặc đã bị kết án về tội này, chưa được xóa án tích mà còn vi phạm, thì bị phạt tiền từ 50.000.000 đồng đến 200.000.000 đồng hoặc phạt cải tạo
Em dâu của tôi vay tiền nặng lãi qua không có khả năng trả. Thời gian gần đây, tôi liên tục phải nghe những cuộc điện thoại của người tự xưng bên app vay tiền với nội dung yêu cầu thúc giục em dâu tôi phải trả nợ. Dù tôi đã nói là không liên quan và chặn số nhưng bên app vẫn lấy nhiều số khác để gọi, khiến tôi hết sức bực mình vì bị quấy rầy ngày
Doanh nghiệp nhà nước ban hành quy chế lựa chọn nhà thầu cung cấp hàng hóa có bắt buộc áp dụng Luật Đấu thầu không? Doanh nghiệp nhà nước là gì và được tổ chức dưới loại hình công ty nào? Phạm vi điều chỉnh của Luật Đấu thầu?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Khấu trừ tiền lương là gì? Lao động đi trễ về sớm có bị xử lý kỷ luật bằng cách khấu trừ tiền lương?
10:57 | 23/11/2023
