Đối với đảng viên được đánh giá, xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ trong hai năm liên tiếp thì có thực hiện đưa đảng viên ra khỏi Đảng hay không? Công tác rà soát, đưa đảng viên ra khỏi Đảng được tổ chức thực hiện ra sao? Câu hỏi của anh Minh từ Hà Nội.
.
- Kết hợp chặt chẽ kết quả đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức, viên chức, người lao động với đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên.
Trước đây, kiểm điểm tập thể lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị phải đảm bảo những nguyên tắc được căn cứ theo Điều 3 Quy định 132-QĐ/TW năm 2018 (Hết hiệu lực từ 04/10/2023) như sau:
Nguyên tắc kiểm điểm
Tôi nghe nói cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 sẽ bãi bỏ tiền bồi dưỡng họp; tiền bồi dưỡng hội thảo của cán bộ, công chức, viên chức phải không? Chị T ở H.N.
Cho tôi hỏi việc nâng bậc lương trước thời hạn 12 tháng đối với công chức tỉnh Đắk Lắk do lập thành tích xuất sắc được áp dụng trong trường hợp nào? Thời điểm xét nâng bậc lương cho công chức là khi nào? Hội đồng xét nâng bậc lương trước thời hạn cần phải có ít nhất từ bao nhiêu thành viên? Câu hỏi của anh Trọng từ Đắk Lắk.
Thời gian nghĩa vụ quân sự trước tuyển dụng có được tính để nâng lương? Ông Hưng hỏi, thời gian ông đã tham gia phục vụ tại ngũ trước đây theo Luật Nghĩa vụ quân sự có được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên không (nhập ngũ trước khi được làm viên chức)? Nếu được thì yêu cầu về quy trình, thủ tục ra sao? Đơn vị nào thực hiện
"Cho tôi hỏi có những thay đổi về lương nào của cán bộ công chức viên chức theo Nghị quyết 27 về cải cách tiền lương?" Anh Tài đến từ Phú Yên thắc mắc!
Cho tôi hỏi để dự thi nâng ngạch thanh tra viên chính thì ngoài yêu cầu về văn bằng, chứng chỉ còn cần đáp ứng các điều kiện nào? Việc bổ nhiệm ngạch thanh tra viên chính đối với cán bộ công chức trúng tuyển thuộc thẩm quyền của ai? Chức trách của thanh tra viên chính là gì? Câu hỏi của anh Danh từ Hà Nội
quan tham gia đánh giá, xác định mức độ đạt được của từng tiêu chí theo 4 cấp độ (Xuất sắc, Tốt, Trung bình, Kém), làm cơ sở để cấp có thẩm quyền nhận xét, đánh giá và xếp loại chất lượng đối với mỗi tập thể, cá nhân.
Việc đánh giá, xếp loại chất lượng hằng năm đối với tập thể, cá nhân thực hiện theo 3 bước:
- Bước 1: Tập thể, cá nhân tự đánh giá