Khi người lao động (NLĐ) không đi khám thai đủ 5 lần, đi 3 lần, vậy 2 ngày khám thai đó có được cộng vào thời gian tính hưởng chế độ thai sản khi sinh con hay không. Nghỉ 6 tháng là 181 ngày + 2 ngày = 183 ngày. Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Chào bạn. Cho tôi hỏi lao động nam có được nghỉ hưởng chế độ thai sản không và thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản là bao lâu? Tôi tham gia bảo hiểm xã hội được 05 năm nay. Tôi được biết khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, người lao động sẽ được hưởng nhiều chế độ, trong đó có chế độ thai sản. Tuy nhiên, tôi thắc mắc là nam thì có được hưởng
Khi người vợ sinh con thì người chồng có được hưởng chế độ thai sản không? Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản là bao nhiêu ngày? Thời hạn nộp hồ sơ chế độ thai sản là bao nhiêu ngày hiện nay?
Tôi đi làm đóng BHXH đầy đủ, tôi đang mang thai, nếu hằng tuần tôi đều nghỉ việc 01 ngày để đi khám thai thì có được hưởng chế độ thai sản không? Quy định về thời gian khám thai hưởng chế độ như thế nào? Thủ tục hưởng chế độ thế nào?
Tôi muốn hỏi đối với việc thiết kế và xây dựng biệt thự nghỉ dưỡng, các nguyên tắc chung cần tuân thủ là gì? Những tiêu chuẩn cần đáp ứng đối với hệ thống cấp nước, thoát nước cũng như thu gom rác tại biệt thự nghỉ dưỡng được quy định như thế nào?
Tôi đang làm việc tại công ty, có thai được 4 tháng thì không may bị sẩy thai. Bác sĩ yêu cầu tôi nghỉ tịnh dưỡng, công ty cho phép tôi nghỉ 40 ngày đúng theo quy định không? Trong thời gian nghỉ, tôi vẫn nhận được 1 tháng lương bình thường. Nhưng khi đi làm lại thì bộ phận nhân sự của công ty thông báo sẽ trừ lương của tôi 27,5 ngày công. Như
Giáo viên nữ khi sinh con cần đáp ứng điều kiện gì để được hưởng chế độ thai sản? Thời gian được hưởng phụ cấp đặc biệt (Biên giới) đối với giáo viên nghỉ thai sản có được hưởng không? Nhờ hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Nghỉ việc khi mang thai tháng đầu tiên thì có được hưởng chế độ thai sản khi sinh con không? Cho em hỏi, em tham gia bảo hiểm tại doanh nghiệp được 6 năm rồi, nhưng khi mang thai tháng đầu tiên thì em đã nghỉ việc. Vậy em có được hưởng chế độ thai sản theo bảo hiểm em đã đóng trước đó hay không? Câu hỏi của chị Thanh Hoàng (Đồng Nai).
Mình là lao động nữ chuẩn bị sinh con và đã được nghỉ chế độ thai sản. Cho mình hỏi là thời gian hưởng chế độ thai sản là bao lâu? Nếu như mình muốn được đi làm sớm trong thời gian được nghỉ chế độ thai sản thì có được không?
Điều kiện để hưởng chế độ thai sản theo quy định pháp luật hiện nay? Thời gian lao động nữ nghỉ hưởng chế độ thai sản là bao lâu? Phụ nữ nghỉ thai sản cần làm những quy trình, thủ tục gì để được hưởng chế độ thai sản?
Cho tôi hỏi điều kiện để được hưởng bảo hiểm thai sản là gì? Thời gian nghỉ hưởng chế độ thai sản đối với người lao động được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi. Cảm ơn rất nhiều! - Đây là câu hỏi của bạn Oanh Trần đến từ Điện Biên.
Hôm trước tôi bị ốm nên tôi có nghỉ một ngày để đi khám bệnh, nhưng bác sĩ chỉ cấp cho tôi quyền sổ khám bệnh. Nếu tôi nộp sổ khám bệnh cho công ty thì có được nhận chế độ ốm đau không? Tiếp nhận hồ sơ và trả kết quả ra sao? Trách nhiệm giải quyết và chi trả như thế nào?
Tôi đang nghỉ thai sản được 04 tháng, còn 02 tháng nữa tôi mới đi làm. Nhưng bây giờ tôi muốn đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ thai sản được không? Đi làm trước khi hết thời hạn nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm xã hội?
Công ty em có 1 chị nghỉ sinh từ 23/12 nhưng đến tháng 06 năm sau, chị kế toán bên em mới làm thủ tục hưởng chế độ thai sản. Cho em hỏi trường hợp này có bị coi là muộn nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản để phải giải trình không? Công ty em phải gửi các giấy tờ gì cho bên cơ quan BHXH để được giải quyết chế độ thai sản? Nếu chị này muốn nghỉ dưỡng
Cho tôi hỏi mẫu đơn xin nghỉ dưỡng sức sau sinh của lao động nữ như thế nào? Lao động nữ có thể xin nghỉ tối đa bao nhiêu ngày để phục hồi sức khỏe sau thời gian thai sản? Mức hưởng chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh của lao động nữ là bao nhiêu? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Tôi mới chuyển công ty và đang làm thử việc theo hợp đồng có thời gian 6 tháng cho một công ty TNHH. Trong thời gian thử việc tôi phát hiện ra mình đã mang thai. Như vậy tôi sẽ được hưởng chế độ thai sản không? Tôi muốn biết điều kiện để hưởng chế độ thai sản là gì? Và tôi cũng muốn đi làm lại sớm, có thể là trước khi hết thời gian được nghỉ sinh
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề nghỉ thai sản. Trường hợp tôi nghỉ thai sản, nhưng thời gian này lại trùng với lịch nghỉ phép năm theo lịch của công ty thì tôi có bị trừ mất ngày nghỉ phép năm hay không? Câu hỏi của chị H.T (Long An)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thời gian còn thừa khi đi khám thai có được tính vào thời gian nghỉ thai sản không? Mức hưởng khi đi khám thai được pháp luật quy định như thế nào?
15:54 | 18/05/2022
