Cho mình hỏi hoạt động thanh toán giao dịch chứng khoán phái sinh cho nhà đầu tư được thực hiện dựa trên nguyên tắc nào? Tài khoản ký quỹ của nhà đầu tư do thành viên bù trừ mở được sử dụng vào những hoạt động nào? Nhà đầu tư quản lý tài khoản và tài sản ký quỹ khi thực hiện hoạt động giao dịch chứng khoán phái sinh như thế nào? - Câu hỏi của anh
Vấn đề biểu quyết thông qua sửa đổi điều lệ công ty có nhất thiết phải đủ 65% tổng số phiếu biểu quyết trở lên không? Khoản 6 Điều 148 Luật Doanh nghiệp 2020 thì khi công ty sửa đổi điều lệ liên quan đến phân phối các quỹ và chia cổ tức thì biểu quyết thông qua có nhất thiết 65% không?
Tôi có thắc mắc mong được giải đáp như sau: Tiền lương và thưởng của Giám đốc công ty cổ phần do ai quyết định? Giám đốc được quyết định những vấn đề nào trong công ty cổ phần? Câu hỏi của anh K từ Cần Thơ.
Trường hợp công ty tôi áp dụng tính lương người quản lý doanh nghiệp theo Nghị định 53/2016/NĐ-CP và Thông tư 28/2016/TT-BLĐTBXH vậy thì khi lợi nhuận năm bị lỗ thì lương của người quản lý doanh nghiệp được trả như thế nào?
Chào anh/chị, tôi là giám đốc của một công ty cổ phần, công ty tôi hiện tại có mức vốn điều lệ thực góp là 50 tỷ đồng và công ty có dự định chào bán trái phiếu thông qua phương tiện thông tin đại chúng. Vậy cho tôi hỏi, điều kiện để công ty tôi chào bán trái phiếu ra công chúng là gì?
Cho tôi hỏi về hoạt động lưu ký chứng khoán của Tổng công ty lưu ký và bù trừ chứng khoán Việt Nam bị đình chỉ có nhằm bảo đảm an ninh, an toàn thị trường chứng khoán không? Vậy hoạt động lưu ký chứng khoán của Tổng công ty lưu ký và bù trừ chứng khoán Việt Nam bị đình chỉ trong trường hợp nào? - Câu hỏi của anh Tiến (Đà Nẵng).
Theo quy định hiện nay thì những ai sẽ được đăng ký thành lập công ty luật? Một người được thành lập bao nhiêu công ty luật? - Câu hỏi của anh Văn Kiên đến từ Nghệ An.
Cho tôi hỏi những ai được xem là nhà đầu tư chứng khoán chuyên nghiệp vậy ạ? Cá nhân có thể được xem là nhà đầu tư chứng khoán chuyên nghiệp không hay chỉ có các công ty, tổ chức mới có thể trở thành nhà đầu tư chứng khoán chuyên nghiệp? - Anh Minh Hùng (TPHCM).
Xin chào, công ty tôi vừa thành lập nên còn hạn chế hiểu biết về quy định pháp luật, sắp tới có cuộc họp Hội đồng quản trị nên tôi muốn biết thẩm quyền Hội đồng quản trị công ty ban hành những văn bản nào? Ngoài ra, số lượng và nhiệm kỳ của thành viên Hội đồng quản trị được quy định như thế nào vậy? Hãy tư vấn giúp tôi, xin cảm ơn!
Công ty tôi niêm yết nội quy lao động nhưng người lao động bảo không biết có niêm yết nên không đọc, không biết hành vi đó sẽ bị xử lý kỷ luật, không có trách nhiệm thi hành nội dung đó thì có đúng không? Trường hợp công ty không có nội quy lao động bằng văn bản, không có nội quy lao động để niêm yết thì công ty xử lý kỷ luật được không? Thắc mắc
Chủ tịch Hội đồng quản trị của công ty mới qua đời đột ngột, cho phép công ty hỏi, từ sau ngày chủ tịch mất thì thời gian bao lâu sẽ phải bầu lại chủ tịch mới? Cho hỏi thêm theo quy định hiện nay thì quyền và nghĩa vụ của Chủ tịch Hội đồng quản trị được quy định như thế nào?
Tôi có thắc mắc mong được giải đáp như sau: Công ty cho thuê tài chính là công ty như thế nào? Công ty cho thuê tài chính có được yêu cầu bên thuê ký cược không? Câu hỏi của chị P.T.M.D từ Thừa Thiên Huế.
Em cho anh hỏi quy định về việc sử dụng và báo cáo sử dụng hàng cho tặng tài trợ của bệnh viện như thế nào? Ví dụ như công ty dược tài trợ thuốc cho bệnh viện sử dụng cho bệnh nhân thì bệnh viện sử dụng và báo cáo như thế nào? Đây có được xem là tài sản thuộc sở hữu toàn dân hay không?
Cho tôi hỏi trình tự tổ chức cuộc họp Hội đồng quản trị được quy định như thế nào? Tôi là thành viên trong Hội đồng quản trị tại một trường đại học tư thục. Tôi không biết cuộc họp Hội đồng quản trị tổ chức mỗi quý bao nhiêu lần? Mong được giải đáp
Doanh nghiệp phải báo cáo tài chính công đoàn cho công đoàn cấp trên như thế nào? Tài chính công đoàn gồm các nguồn thu nào? Quy định về phân cấp quản lý tài chính công đoàn? Rất mong được giải đáp
Thời hiệu xử lý kỷ luật đối với người lao động được pháp luật quy định như thế nào? Cho tôi hỏi, công ty tôi có người lao động ăn nói khiếm nhã với giám đốc công ty. Nếu bị sa thải do nói khiếm nhã với giám đốc có đúng pháp luật không? Nếu được phép sa thải trong trường hợp này thì thời hiệu xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào?
Doanh nghiệp nhà nước cho thuê đất có bắt buộc phải gửi thông tin về tỷ lệ khấu hao, số khấu hao trong năm về cho cơ quan thuế hay không? Trường hợp bắt buộc phải thực hiện cho tôi xin văn bản quy định về trường hợp trên?
Tôi nghe nói có một thứ để quản lý lao động là "Sổ quản lý lao động" để thực hiện khai báo thay đổi nhân sự. Thì các thủ tục cần thiết để thực hiện việc này cũng như nội dung sổ quản lý lao động cần phải có là gì. Nếu tôi không thực hiện khai báo thì có bị sao không?