động, bệnh nghề nghiệp
...
4. Bồi thường cho người lao động bị tai nạn lao động mà không hoàn toàn do lỗi của chính người này gây ra và cho người lao động bị bệnh nghề nghiệp với mức như sau:
a) Ít nhất bằng 1,5 tháng tiền lương nếu bị suy giảm từ 5% đến 10% khả năng lao động; sau đó cứ tăng 1% được cộng thêm 0,4 tháng tiền lương nếu bị suy giảm
6.000.000 đồng
02 điểm
Điểm đ khoản 5 và điểm a khoản 16 Điều 6 Nghị định 168/2024/NĐ-CP
Trên 20 km/h đến 35 km/h
6.000.000 đồng đến 8.000.000 đồng
04 điểm
Điểm a khoản 6 và điểm b khoản 16 Điều 6 Nghị định 168/2024/NĐ-CP
Trên 35 km/h
12.000.000 đồng đến 14.000.000 đồng
06 điểm
Điểm a khoản 7 và điểm c khoản 16
chức, viên chức và theo nhu cầu bản thân, thời gian thực hiện tối thiểu 1 tuần (40 tiết)/năm, tối đa 04 tuần (160 tiết)/năm.
Theo đó, công chức, viên chức của Kiểm toán nhà nước tham gia học các chương trình bồi dưỡng kiến thức kỹ năng theo yêu cầu vị trí việc làm theo quy định của cơ quan có thẩm quyền quản lý công chức, viên chức và theo nhu cầu
giữ nguyên hiện trường, không trợ giúp người bị nạn, không ở lại hiện trường hoặc không đến trình báo ngay với cơ quan công an, Ủy ban nhân dân nơi gần nhất;
d) Điều khiển xe trên đường mà trong máu hoặc hơi thở có nồng độ cồn vượt quá 80 miligam/100 mililít máu hoặc vượt quá 0,4 miligam/1 lít khí thở;
đ) Không chấp hành yêu cầu kiểm tra về nồng độ
lái xe 02 điểm;
b) Thực hiện hành vi quy định tại điểm đ khoản 4; điểm a khoản 6; điểm c, điểm d, điểm đ khoản 7; điểm a khoản 8 Điều này bị trừ điểm giấy phép lái xe 04 điểm;
c) Thực hiện hành vi quy định tại điểm b khoản 7, điểm c khoản 9 Điều này bị trừ điểm giấy phép lái xe 06 điểm;
d) Thực hiện hành vi quy định tại điểm b khoản 8, khoản 10
cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội (công chức, viên chức) được nghỉ dịp tết Âm lịch năm 2025 từ thứ Bảy ngày 25/01/2025 Dương lịch (tức ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn) đến hết Chủ nhật ngày 02/02/2025 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ). Đợt nghỉ này bao gồm 05 ngày nghỉ tết Âm lịch và 04
kiến chấp thuận của Cục Hàng hải Việt Nam. Chậm nhất 04 ngày làm việc kể từ ngày nhận được văn bản của Cảng vụ hàng hải, Cục Hàng hải Việt Nam có văn bản chấp thuận phương án bảo đảm an toàn hàng hải gửi Cảng vụ hàng hải; trường hợp không chấp thuận phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.
...
Như vậy, trường hợp xây dựng công trình giao cắt với
6; điểm b khoản 7; điểm b, điểm c, điểm d khoản 9 Điều này bị trừ điểm giấy phép lái xe 04 điểm;
...
d) Thực hiện hành vi quy định tại điểm a khoản 9, khoản 10, điểm đ khoản 11 Điều này bị trừ điểm giấy phép lái xe 10 điểm.
Như vậy, lỗi ô tô chạy quá tốc độ trên 20 đến 35km/h bị trừ điểm giấy phép lái xe như sau:
STT
Lỗi vi phạm
Mức
6; điểm c, điểm d, điểm đ khoản 7; điểm a khoản 8 Điều này bị trừ điểm giấy phép lái xe 04 điểm;
...
d) Thực hiện hành vi quy định tại điểm b khoản 8, khoản 10 Điều này bị trừ điểm giấy phép lái xe 10 điểm.
Như vậy, lỗi sử dụng điện thoại khi đi xe máy 2025 bị trừ điểm như sau:
STT
Lỗi vi phạm
Mức phạt
1
Sử dụng điện thoại khi
chấp hành hiệu lệnh của đèn tín hiệu giao thông gây tai nạn giao thông.
Ngoài việc bị phạt tiền theo quy định như đã nêu trên, người điều khiển xe còn bị trừ 04 điểm giấy phép lái xe theo quy định tại điểm b khoản 16 Điều 6 Nghị định 168/2024/NĐ-CP. Trường hợp gây tại nạn thì bị trừ 10 điểm.
Đối với xe mô tô, xe gắn máy, các loại xe tương tự xe mô
báo để giải quyết vụ việc thì người có thẩm quyền thụ lý vụ việc tiếp tục gửi thông báo đến Công an xã, phường, thị trấn (theo mẫu số 04 ban hành kèm theo Thông tư này); Công an xã, phường, thị trấn khi nhận được thông báo có trách nhiệm chuyển đến chủ phương tiện, đề nghị chủ phương tiện thực hiện theo thông báo và thông báo lại cho cơ quan Công an
nghỉ dịp tết Âm lịch năm 2025 từ thứ Bảy ngày 25/01/2025 Dương lịch (tức ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn) đến hết Chủ nhật ngày 02/02/2025 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ). Đợt nghỉ này bao gồm 05 ngày nghỉ tết Âm lịch và 04 ngày nghỉ hằng tuần.
(2) Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2025 của người lao động:
Theo Thông báo 6150/TB
Mẫu tờ trình đề nghị gia hạn quyết định cho phép hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục mới nhất?
Căn cứ theo Phụ lục IV kèm theo Nghị định 125/2024/NĐ-CP quy định về mẫu tờ trình đề nghị gia hạn quyết định cho phép hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục như sau:
Theo đó, Mẫu số 04 tờ trình đề nghị gia hạn quyết định cho phép hoạt động kiểm
Vừa rồi tôi vừa công tác từ nước ngoài về thì cũng là lúc hết hạn hợp đồng lao động (đầu tháng 04/2022), tôi nghỉ việc và không tiếp tục kí hợp đồng lao động với công ty, nhưng lúc này tôi đang ở bệnh viện do bị tai nạn nặng. Bác sĩ bảo tôi tình trạng bệnh của tôi sẽ phải kéo dài trong 2 tháng nên nếu tôi khỏi bệnh thì cũng là cuối tháng 06, liệu
Tôi có ký kết hợp đồng cho thuê nhà ở với anh A (cụ thể là căn nhà 04 tầng do tôi làm chủ sở hữu). Nội dung là cho anh A thuê lại toàn bộ nhà với mục đích là để ở. Đến nay, tôi được biết là anh A đã ký kết hợp đồng cho nhiều người khác thuê lại số phòng mà anh A không sử dụng đến. Trong khi đó, hợp đồng giữa tôi và anh A không nhắc gì đến việc anh
II Thông tư 04/BTTTT hay không? Có cần xin giấy phép tạm nhập tái xuất? Nếu cần thì xin Quý Tổng cục tư vấn cơ quan nào phụ trách? Có cần tự đánh giá sự phù hợp của sản phẩm theo tiêu chuẩn? Hồ sơ thực hiện tạm xuất tái nhập, ngoài Invoice, Packing List, Vận đơn, có cần bổ sung giấy tờ gì khác?
Cho hỏi tôi là giáo viên THCS. ngày 01/3/2018 tôi được nâng lương trước niên hạn từ bậc 6 V.07.04.11 hệ số 3.99 lên bậc 7 hệ số 4.32. kể từ ngày 01/3/2018 đến nay tôi luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Năm 2021 tôi được tặng bằng khen của Thủ tướng Chính phủ, vậy đến 31 tháng 12 năm 2022 tôi có đủ thời gian và điều kiện để được xét nâng lương
4/2022 đến tháng 9/2022. Do hiện tại theo nội quy công ty thì chỉ có 1 lần xét tăng lương duy nhất trong năm là vào tháng 04 hàng năm. Vậy công ty tôi có xử lý sai luật không? - Câu hỏi của chị Mỹ Như ở Bình Dương.
Chị muốn nghỉ hưu theo chế độ tinh giản biên chế theo nghị định 108/2014/NĐ-CP và nghị định 113/2018/NĐ-CP sửa đổi bổ sung Nghị định 108.
Thời gian công tác cụ thể:
Ngày tháng năm sinh: 17/04/1970
Thời điểm xin nghỉ hưu: tháng 6/2022
Chị vào ngành Y tế làm việc tháng 5/1992, tham gia đóng Bảo hiểm đầy đủ.
Nay vì lý do gia đình chị muốn nghỉ chế
Vào khoảng tháng 04/2023 đến tháng 06/2023 tôi có làm vị trí quản lý Công ty bảo hiểm nhân thọ nọ. Đến khoảng tháng 07/2023 thì tôi nghỉ việc. Sau khi nghỉ việc đến nay tôi không tham gia bán bất cứ hợp đồng bảo hiểm nào nhưng công ty bảo hiểm vẫn chi trả số tiền hoa hồng cho tôi. Tôi phát hiện nhân viên khác của công ty bảo hiểm sử dụng mã số đại
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Chủ nhà có phải thanh toán chi phí viện phí khi người giúp việc gia đình bị tai nạn lao động hay không?
00:10 | 04/01/2025
