33/2021/QĐ-TTg quy định:
"Điều 13. Đối tượng, điều kiện hỗ trợ
“Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động phải tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương do thuộc một trong các trường hợp sau: phải điều trị COVID-19, cách ly y tế, trong các khu vực bị phong tỏa, không thể đến địa điểm làm việc do yêu cầu của cơ quan nhà
Cho tôi hỏi: Thời điểm lập hóa đơn đối với một số trường cụ thể được xác định thế nào theo Nghị định 123/2020/NĐ-CP? - Câu hỏi của chị Quyên (Quảng Trị).
trường làm việc, sống thuận lợi cho hoạt động công nghệ cao;
b) Chế độ tiền lương, phụ cấp, bảo hiểm;
c) Bổ nhiệm vào vị trí then chốt để thực hiện các nhiệm vụ khoa học và công nghệ của Nhà nước;
d) Ưu đãi cao nhất về thuế thu nhập cá nhân;
đ) Tạo điều kiện tham gia hoạt động hợp tác quốc tế về công nghệ cao;
e) Tôn vinh, khen thưởng người có
tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này
khoán quỹ phụ cấp bao gồm cả hỗ trợ đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế để chi trả hàng tháng đối với những người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã như sau:
- Đơn vị hành chính cấp xã loại I được khoán quỹ phụ cấp bằng 21,0 lần mức lương cơ sở;
- Đơn vị hành chính cấp xã loại II được khoán quỹ phụ cấp bằng 18,0 lần mức lương cơ sở;
- Đơn vị
điểm văn hóa, truyền thống, lịch sử và điều kiện thực tế của Việt Nam: cải cách thủ tục hành chính trong quản lý lưu trữ; nghiên cứu tiếp thu ý kiến Thành viên Chính phủ, hoàn thiện dự thảo Luật về một số vấn đề cụ thể như sau:
+ Rà soát dự thảo Luật bảo đảm tính thống nhất, đồng bộ với các Luật có liên quan;
+ Nghiên cứu quy định rõ các khái niệm
0,2 lương tối thiểu vùng.
Lưu ý: đội trưởng đội phòng cháy và chữa cháy cơ sở khi tham gia huấn luyện, bồi dưỡng nghiệp vụ phòng cháy và chữa cháy nếu bị tai nạn, tổn hại sức khỏe hoặc bị chết thì được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, trợ cấp tiền tuất, tiền mai táng phí.
Trong trường hợp chưa tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì do ngân sách địa
viên có tư cách pháp nhân đầy đủ trong cùng một cơ sở kinh doanh thì cơ sở kinh doanh có tài sản điều chuyển phải xuất hóa đơn GTGT và kê khai, nộp thuế GTGT theo quy định, trừ trường hợp hướng dẫn tại khoản 6 Điều này.
c) Thu đòi người thứ 3 của hoạt động bảo hiểm.
d) Các khoản thu hộ không liên quan đến việc bán hàng hóa, dịch vụ của cơ sở kinh
bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
...
d) Sắp xếp lại các chế độ phụ cấp hiện hành, bảo đảm tổng quỹ phụ cấp chiếm tối đa 30% tổng quỹ lương
...
- Gộp phụ cấp ưu đãi theo nghề, phụ cấp trách nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm (gọi chung là phụ cấp theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những
phụ cấp ưu đãi theo nghề, phụ cấp trách nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm (gọi chung là phụ cấp theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình thường và có chính sách ưu đãi phù hợp của Nhà nước (giáo dục và đào tạo, y tế, toà án, kiểm sát, thi hành án dân sự, thanh tra
0% theo đó:
Mức thuế suất 0% áp dụng đối với hàng hóa, dịch vụ xuất khẩu, vận tải quốc tế và hàng hóa, dịch vụ không chịu thuế giá trị gia tăng quy định tại Điều 5 Luật Thuế giá trị gia tăng 2008 khi xuất khẩu, trừ các trường hợp sau đây:
- Chuyển giao công nghệ, chuyển nhượng quyền sở hữu trí tuệ ra nước ngoài;
- Dịch vụ tái bảo hiểm ra nước
năm N nhưng chưa được tính hoặc chưa được tính đầy đủ cho năm N-2;
(2) CTL: Tổng chi phí tiền lương năm N (đồng), bao gồm tổng chi phí tiền lương và các khoản chi phí có tính chất lương như chi phí bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và kinh phí công đoàn, được xác định theo quy định của pháp luật có liên quan;
(3) CKH: Tổng chi
nghỉ lễ, các khoa Điều trị nội trú và Cấp cứu vẫn duy trì hoạt động bình thường 24/7 để đảm bảo sự chăm sóc y tế liên tục cho quý bệnh nhân.
Bệnh viên Đại học Y Dược TPHCM:
Thời gian nghỉ: Thứ 2 - 01/01/2024
Thời gian làm việc lại: Thứ Ba - 02/01/2024
Cơ sở 2: Phòng Sanh; Các khoa Nội trú vẫn hoạt động bình thường trong ngày nghỉ
Bệnh
Tôi có thắc mắc liên quan đến Trung tâm giáo dục nghề nghiệp. Cho tôi hỏi Trung tâm giáo dục nghề nghiệp ban hành văn bản có nội dung trái pháp luật sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của anh Đăng Khoa ở Bình Dương.
Tôi có một câu hỏi liên quan đến trường trung cấp nghề như sau: Không đề nghị thành lập hội đồng trường thì trường trung cấp nghề bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào? Câu hỏi của chị Hồng Phượng ở Bà Rịa - Vũng Tàu.
); phụ cấp độc hại, nguy hiểm (do đã đưa điều kiện lao động có yếu tố độc hại, nguy hiểm vào phụ cấp theo nghề).
...
Theo đó, có thể sẽ bãi bỏ phụ cấp chức vụ đối với cán bộ, công chức khi thực hiện cải cách tiền lương từ 01/7/2024.
Những đối tượng có thể sẽ bị bãi bỏ phụ cấp chức vụ lãnh đạo khi thực hiện cải cách tiền lương từ 01/7/2024 bao gồm các
dưới 12 tháng tuổi nghỉ 60 phút mỗi ngày là bao lâu?
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động được quy định tại khoản 1 Điều 5 Nghị định 12/2022/NĐ-CP cụ thể như sau:
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính
1. Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước
tiềm tàng:
- Ảnh hưởng đến sản xuất và kinh doanh.
- Tác động xấu đến môi trường và sức khỏe cộng đồng.
III. TỔ CHỨC VÀ PHÂN CÔNG TRÁCH NHIỆM
1. Ban chỉ huy PCCC doanh nghiệp:
- Trưởng ban: [Tên, chức vụ] – Chịu trách nhiệm chỉ đạo tổng thể.
- Phó ban: [Tên, chức vụ] – Phụ trách điều hành và báo cáo khi xảy ra sự cố.
- Thành viên: [Danh sách
Lao động nữ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi được đi trễ, về sớm bao nhiêu phút/ngày?
Căn cứ khoản 4 Điều 137 Bộ luật Lao động 2019 quy định về bảo vệ thai sản đối với lao động nữ cụ thể như sau:
Bảo vệ thai sản
...
4. Lao động nữ trong thời gian hành kinh được nghỉ mỗi ngày 30 phút, trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động có được nhận hỗ trợ tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động khi doanh nghiệp phải tạm dừng hoạt động vì khó khăn trong nguồn nguyên liệu không?
15:10 | 03/08/2022
