Tôi muốn hỏi chị gái có được mang thai hộ giùm tôi có được không? Vợ chồng tôi không có con nhiều năm nay, nên nhờ chị gái tôi mang thai hộ. Chị gái tôi đã có 1 bé gái rất dễ thương. Vợ chồng tôi ao ước có con. Nhưng anh rể tôi nghĩ việc đó rất nguy hiểm nhất quyết không đồng ý thì chị tôi có được mang thai hộ không?
Đáp án Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu pháp luật về phòng, chống ma túy và phòng, chống tác hại của thuốc lá cho học sinh, học viên, sinh viên và thanh niên trên địa bàn tỉnh Đồng Nai năm 2024? Cơ cấu giải thưởng của Cuộc thi?
Tôi tên Sương, tôi làm việc cho một công ty thời trang đã được 2 năm. Công ty vẫn đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ cho người lao động tới thời điểm này. Tháng 1/2022 vừa qua, tôi có nhờ người mang thai hộ cho vợ chồng tôi. Trong trường hợp này, tôi có được hưởng chế độ thai sản không? Thủ tục hưởng chế độ thai sản đối với người mẹ nhờ mang thai hộ gồm
Em ơi cho anh hỏi: Tuổi nghỉ hưu của lao động nữ làm công việc khai thác than trong hầm lò là bao nhiêu? Được hưởng bảo hiểm xã hội một lần nếu thuộc trường hợp nào? Đây là câu hỏi của anh M.Q đến từ Quảng Ninh.
Tôi được công ty bố trí khám phát hiện bệnh nghề nghiệp để xác định mức độ suy giảm khả năng lao động. Tôi muốn hỏi nếu tôi đi khám như vậy thì có được tính vào thời gian làm việc không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
của người mẹ trong trường hợp con chết sau khi sinh mà chưa được cấp giấy chứng sinh;
đ) Giấy xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc lao động nữ phải nghỉ việc để dưỡng thai đối với trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 31 của Luật này.
- Trường hợp lao động nữ đi khám thai, sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai
người chồng được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như trường hợp lao động nữ sinh con.
3. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản 1 Điều này tính cả ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ hằng tuần.
Như vậy, quy định trên nêu rõ thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản khi sảy thai, phá thai, thai chết trong tử cung, thai chết trong khi
giới, bình đẳng giới và lồng ghép giới các hoạt động về dân số, sức khỏe sinh sản, kế hoạch hóa gia đình, phòng chống bạo lực gia đình.
- Chi hỗ trợ mua đồ dùng, thiết bị mẫu giáo, nhà trẻ tại đơn vị (nếu có); hỗ trợ đoàn viên và người lao động có con gửi nhà trẻ, học mẫu giáo.
- Chi tuyên truyền, tổ chức hoạt động nhân ngày Quốc tế phụ nữ 8/3, ngày
Cho hỏi người lao động có được từ chối đi công tác xa theo phân công của công ty hay không? Từ chối đi công tác sa có bị sa thải không? Câu hỏi của chị Thư đến từ Bình Dương.
Tôi muốn hỏi Ngày 19/11 là ngày gì? Ngày 19/11 năm 2023 rơi vào thứ mấy? Công đoàn có phải bắt buộc tặng quà cho người lao động nam vào ngày này không? - câu hỏi của chị H.Q (Huế).
Một viên chức đang công tác thì bị bệnh mất, lúc đó có 2 con dưới 18 tuổi và vợ đang còn tuổi lao động, nhà nước cho 2 con hưởng tiền tuất cho đến khi đủ 18 tuổi, còn người vợ không được hưởng chế độ gì cả; nay người vợ đã qua 60 tuổi, mất sức lao động, không có nguồn hỗ trợ nảo khác. Vậy người vợ có được hưởng chế độ gì từ người chồng không (tiền
Tôi tên Lâm. Tôi làm việc tại công ty giày D. Tôi được công ty sắp xếp cho khám phát hiện bệnh nghề nghiệp để xác định mức độ suy giảm khả năng lao động. Cho tôi hỏi là, nếu tôi đi khám phát hiện bệnh thì có được tính vào thời gian làm việc không? Mong nhận được tư vấn cụ thể. Tôi xin chân thành cảm ơn.
Mẫu email chúc mừng ngày 20 10 đối với khách hàng nữ dành cho doanh nghiệp? Trách nhiệm của công đoàn cơ sở trong ngày 20 10 là gì? Trường hợp nào người lao động nữ được nghỉ làm vào ngày 20 10 theo quy định hiện nay?
Tôi cần thông tin liên quan đến việc cấp dưỡng, cụ thể khi nào sẽ phát sinh nghĩa vụ cấp dưỡng? Có phải nghĩa vụ cấp dưỡng chỉ phát sinh khi cha mẹ ly hôn thôi có đúng không?Trường hợp trốn tránh nghĩa vụ cấp dưỡng thì ai người nào có quyền yêu cầu thực hiện nghĩa vụ?
án tử hình nhưng sau đó mang thai và được chuyển thành tù chung thân được nghỉ lao động trong trại giam không được quy định tại khoản 2 Điều 51 Luật Thi hành án hình sự 2019 như sau:
Chế độ đối với phạm nhân nữ có thai, nuôi con dưới 36 tháng tuổi
...
2. Phạm nhân nữ có thai được nghỉ lao động trước và sau khi sinh con theo quy định của pháp luật