ương trước ngày 10/4 hàng năm.
- Bước 2: Ban Thi đua - Khen thưởng Trung ương tổng hợp, thẩm định hồ sơ đề nghị xét tặng Kỷ niệm chương, gửi về Bộ Nội vụ trước ngày 10/5 hàng năm.
- Bước 3: Văn phòng Bộ Nội vụ tiếp nhận, thẩm định hồ sơ, báo cáo Thường trực Hội đồng Thi đua, khen thưởng Bộ Nội vụ xem xét, trình Bộ trưởng Bộ Nội vụ quyết định.
Thủ
Quốc khánh năm 2023 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
Tiền thưởng đối với người lao động trong dịp lễ Quốc Khánh 02/09/2023 được quy định như thế nào?
Tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng đối với nhân viên như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động
Internet)
Quy định về xử lý tài sản không có người tham gia đấu giá, bán đấu giá không thành trong thi hành án dân sự ra sao?
Căn cứ quy định tại Điều 104 Luật Thi hành án dân sự 2008 được sửa đổi bởi khoản 36 Điều 1 Luật Thi hành án dân sự 2014 như sau:
Xử lý tài sản không có người tham gia đấu giá, bán đấu giá không thành
1. Trong thời hạn 05 ngày
nhất tại Thông tư 04/2023/TT-BTP?
Ai có thẩm quyền ra Quyết định giao tài sản cho người được thi hành án dân sự?
Căn cứ quy định tại khoản 1 Điều 20 Luật Thi hành án dân sự 2008, Chấp hành viên có nhiệm vụ kịp thời tổ chức thi hành vụ việc được phân công; ra các quyết định về thi hành án theo thẩm quyền.
Đồng thời, tại khoản 2 Điều 104 Luật Thi
?
Căn cứ Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng như sau:
- Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
- Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại
tháng 7 âm lịch lễ Thất tịch.
Ngoài ra, người lao động nếu có nhu cầu nghỉ vào mùng 7 tháng 7 âm lịch lễ Thất tịch thì có thể làm đơn xin nghỉ hưởng lương hoặc nghỉ không hưởng lương.
Mùng 7 tháng 7 âm lịch lễ Thất tịch người lao động có được thưởng không?
Căn cứ theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng cho người lao động như sau
vào ban đêm của ngày Lễ Quốc khánh 02/9 sẽ nhận được ít nhất 490% lương? (Hình từ Internet)
Công ty có bắt buộc thưởng tiền cho người lao động vào ngày Lễ Quốc khánh 02/9 hay không?
Theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng cho người lao động như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử
không quá 200 giờ trong 01 năm, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019.
Vào ngày Lễ Quốc khánh 02/9 người lao động có được công ty thưởng tiền không?
Theo Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng cho người lao động như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng
có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ không hưởng lương.
Như vậy, trường hợp người lao động muốn nghỉ làm vào ngày lễ Thất tịch thì có thể sử dụng ngày phép năm của mình để xin nghỉ hoặc người lao động cũng có thể xin nghỉ không hưởng lương.
Đi làm vào ngày lễ Thất tịch người lao động có được thưởng không?
Căn cứ Điều 104 Bộ luật
. Trường hợp đăng ký danh mục hàng hóa miễn thuế bằng bản giấy, cơ quan hải quan lập Phiếu theo dõi và thực hiện trừ lùi theo quy định khoản 4 Điều 104 Thông tư này.
...
Theo đó, thủ tục hải quan đối với hàng hóa nhập khẩu thực hiện dự án đầu tư miễn thuế được thực hiện tại:
- Chi cục Hải quan thuận tiện thuộc Cục Hải quan nơi đăng ký danh mục hàng hóa
Người sử dụng lao động có bắt buộc phải thưởng tết cho nhân viên thử việc không?
Theo quy định tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 về việc này như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của
Từ 01/7/2024, ngoài lương cơ bản cán bộ công chức còn được hưởng thêm các khoản tiền lương nào?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Căn cứ theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung về việc thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm có
).
Ban quản trị nhà ở chung cư có quyền ký kết hợp đồng với đơn vị bảo trì phần sở hữu chung của nhà chung cư không?
Quyền và trách nhiệm của Ban quản trị nhà chung cư được quy định tại điểm d khoản 1 Điều 104 Luật Nhà ở 2014 như sau:
Quyền và trách nhiệm của Ban quản trị nhà chung cư
1. Đối với nhà chung cư có nhiều chủ sở hữu thì Ban quản trị nhà
9 đối tượng nào được áp dụng Bảng lương mới từ 1/7/2024?
Chủ tịch Quốc hội đã ký ban hành Nghị quyết 104/2023/QH15 về dự toán Ngân sách Nhà nước năm 2024, trong đó quy định việc thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.
Căn cứ theo tinh thần Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018, bảng lương mới từ 1/7/2024 áp
lợi.
2. Người sử dụng lao động phải tổ chức đối thoại tại nơi làm việc trong trường hợp sau đây:
a) Định kỳ ít nhất 01 năm một lần;
b) Khi có yêu cầu của một hoặc các bên;
c) Khi có vụ việc quy định tại điểm a khoản 1 Điều 36, các điều 42, 44, 93, 104, 118 và khoản 1 Điều 128 của Bộ luật này.
3. Khuyến khích người sử dụng lao động và người lao
Mức lương cơ sở
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 thì 2 Bảng lương mới theo vị trí việc làm từ 01/7/2024 khi cải cách tiền lương áp dụng đối với cán bộ công chức viên chức không giữ chức vụ lãnh đạo và giữ chức vụ
Từ 1/7/2024, bỏ hệ số lương thì có bỏ bậc lương khi thực hiện cải cách tiền lương không?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Tại Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có nêu ra một trong các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới khi cải cách là bỏ hệ số
đẳng, không phân biệt giới tính đối với người lao động làm công việc có giá trị như nhau.
Đồng thời, tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 cũng có giải thích: Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao
và thỏa thuận hợp pháp khác.
Đồng thời, căn cứ Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thưởng như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử
được pháp luật quy định thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 104 Luật Giáo dục 2019, nội dung quản lý nhà nước về giáo dục được quy định cụ thể như sau:
(1) Xây dựng và chỉ đạo thực hiện chiến lược, quy hoạch, kế hoạch, chính sách phát triển giáo dục.
(2) Ban hành và tổ chức thực hiện văn bản quy phạm pháp luật về giáo dục; ban hành điều lệ nhà trường