Đặt camera quay lén nhà vệ sinh nữ ở trường học có phải là hành vi vi phạm pháp luật? Đặt camera quay lén nhà vệ sinh nữ ở trường học thì học sinh có thể bị đuổi học không? Đặt camera quay lén nhà vệ sinh nữ ở trường học có thể bị phạt tù không?
, không thực hiện hoặc thực hiện không đầy đủ, không kịp thời việc hỗ trợ, can thiệp, điều trị trẻ em có nguy cơ hoặc đang trong tình trạng nguy hiểm, bị tổn hại thân thể, danh dự, nhân phẩm."
Theo đó, hành vi bỏ rơi, bỏ mặc trẻ em cũng chính là một trong những hành vi bị pháp luật nghiêm cấm thực hiện. Do đó, nếu cha, mẹ người sinh ra đứa bé có hành vi
quy định tại Điều 29 của Bộ luật này;
b) Không được trả đủ lương hoặc trả lương không đúng thời hạn, trừ trường hợp quy định tại khoản 4 Điều 97 của Bộ luật này;
c) Bị người sử dụng lao động ngược đãi, đánh đập hoặc có lời nói, hành vi nhục mạ, hành vi làm ảnh hưởng đến sức khỏe, nhân phẩm, danh dự; bị cưỡng bức lao động;
d) Bị quấy rối tình dục
Người lao động có quyền ngừng việc khi đã làm công việc khác so với hợp đồng lao động quá 60 ngày làm việc?
Căn cứ theo quy định tại khoản 4 Điều 29 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động
1. Khi gặp khó khăn đột xuất do thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm, áp dụng biện pháp ngăn
tiền gửi có kỳ hạn 01 tháng do ngân hàng nơi người sử dụng lao động mở tài khoản trả lương cho người lao động công bố tại thời điểm trả lương.
Như vậy, căn cứ theo quy định nêu trên thì kỳ hạn trả lương cho người lao động tùy theo người lao động hưởng lương theo giờ, ngày, tuần hay hưởng lương theo tháng hay hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán thì
Tôi hiện đang là công nhân tại một xí nghiệp may, hôm qua đồng nghiệp của tôi bị công ty sa thải vì lý do không may đủ số lượng liên tục trong một tháng hơn và phải thôi việc ngay trong hôm nay. Điều này gián tiếp gây áp lực cho tôi vì sợ một ngày mình cũng sẽ bị sa thải nếu không hoàn thành chỉ tiêu. Vậy cho tôi hỏi công ty tôi làm như vậy có
Người kinh doanh vận tải đa phương thức có được ủy quyền cho người khác giao kết hợp đồng vận tải đa phương thức với người gửi hàng không? trách nhiệm và giới hạn trách nhiệm của người kinh doanh vận tải đa phương thức được pháp luật quy định như thế nào?
Găng tay cách điện là gì?
Găng tay cách điện được giải thích theo tiểu mục 1.3 Mục 1 Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia QCVN 24:2014/BLĐTBXH quy định:
Găng tay cách điện là găng tay làm bằng vật liệu đàn hồi hoặc nhựa dẻo, được sử dụng để bảo vệ người lao động khỏi các nguy hiểm về điện;
Theo đó, găng tay cách điện là găng tay làm bằng vật liệu đàn
không bị xem là phân biệt đối xử.
Như vậy, đối chiếu với quy định trên thì đối công việc liên quan đến sửa chữa đường điện cao thế thường ưu tiên nam hoặc chỉ tuyển nam thuộc trong trường hợp không bị xem là phân biệt đối xử trong lao động.
Bởi, đây là công việc nặng nhọc, nguy hiểm và có rủi ro rất cao, do đó, việc loại trừ lao động nữ xuất phát từ
được quá 15 ngày, trường hợp đặc biệt không được quá 90 ngày. Trong thời gian bị tạm đình chỉ công việc, người lao động được tạm ứng 50% tiền lương trước khi bị đình chỉ công việc.
...
(4) Hưởng lương theo sản phẩm, theo khoán theo quy định tại khoản 3 Điều 97 Bộ luật Lao động 2019:
Kỳ hạn trả lương
1. Người lao động hưởng lương theo giờ, ngày
người điều khiển xe ô tô phải giảm tốc độ để có thể dừng lại một cách an toàn?
Căn cứ theo Điều 5 Thông tư 31/2019/TT-BGTVT, có 12 trường hợp xe ô tô phải giảm tốc độ để có thể dừng lại một cách an toàn là:
- Có báo hiệu cảnh báo nguy hiểm hoặc có chướng ngại vật trên đường;
- Chuyển hướng xe chạy hoặc tầm nhìn bị hạn chế;
- Qua nơi đường bộ giao
hợp sau đây:
a) Số lỗ lũy kế của tổ chức tín dụng, chi nhánh ngân hàng nước ngoài lớn hơn 15% giá trị của vốn điều lệ, vốn được cấp và các quỹ dự trữ ghi trong báo cáo tài chính đã được kiểm toán gần nhất hoặc theo kết luận thanh tra, kiểm toán của cơ quan nhà nước có thẩm quyền và vi phạm tỷ lệ an toàn vốn tối thiểu quy định tại điểm b khoản 1 Điều
, là nơi có các rạn san hô, các loài cá, cua, tôm, mực phong phú, nhiều loài động vật biển quý hiếm. Được biết, nhiều loài sinh vật biển ở Việt Nam đang đứng trước nguy cơ tuyệt chủng và cần được bảo tồn. Sự đa dạng này làm em nhận ra rằng biển không chỉ là một nơi du lịch mà còn là một hệ sinh thái cần được bảo vệ để duy trì cân bằng tự nhiên và sự
từ tháng thứ 07 hoặc từ tháng thứ 06 nếu làm việc ở vùng cao, vùng sâu, vùng xa, biên giới, hải đảo;
b) Đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi, trừ trường hợp được người lao động đồng ý.
2. Lao động nữ làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc làm nghề, công việc có ảnh hưởng xấu tới chức năng
phụ nữ Việt Nam, được tổ chức hàng năm để tôn vinh vai trò và đóng góp của phụ nữ trong xã hội Việt Nam.
Ngày này xuất phát từ sự kiện thành lập Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam vào ngày 20/10/1930. Hội này có vai trò quan trọng trong việc bảo vệ quyền lợi của phụ nữ và thúc đẩy bình đẳng giới tại Việt Nam.
Ngày này thường được tổ chức trong phạm vi
điều khiển phải khẩn trương đưa phương tiện ra khỏi phạm vi cầu hoặc đưa vào vị trí được phép dừng, đỗ.
3. Xe thô sơ, người đi bộ, súc vật có người dắt phải đi trên phần đường quy định trên cầu.
Ngoài ra, theo quy định tại khoản 4 Điều 15 Luật Giao thông đường bộ 2008, quy định về chuyển hướng xe như sau:
Chuyển hướng xe
1. Khi muốn chuyển hướng
, trợ cấp một lần đối với các đối tượng tham gia kháng chiến, bảo vệ tổ quốc, làm nhiệm vụ quốc tế, thanh niên xung phong đã hoàn thành nhiệm vụ;
- Phụ cấp quốc phòng, an ninh; các khoản trợ cấp đối với lực lượng vũ trang;
- Phụ cấp độc hại, nguy hiểm đối với những ngành, nghề hoặc công việc ở nơi làm việc có yếu tố độc hại, nguy hiểm;
- Phụ cấp thu
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau nhân viên phục vụ trên xe tuyến cố định có được quyền từ chối chở khách có nồng độ cồn hay không? Xe vận tải hành khách theo tuyến cố định phải dán phù hiệu “XE TUYẾN CỐ ĐỊNH” ở vị trí nào? Câu hỏi của anh X.L.Q đến từ TP.HCM.
cho người lao động làm công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm cao hơn ít nhất 5%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường) thì