Công ty có bắt buộc tặng quà Tết Nguyên đán cho người lao động không?
Công ty có bắt buộc tặng quà Tết Nguyên đán cho người lao động không, thì căn cứ khoản 2 Điều 6 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghĩa vụ của người sử dụng lao động, cụ thể như sau:
Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động
...
2. Người sử dụng lao động có các nghĩa vụ
hiểm xã hội
1. Bảo hiểm xã hội bắt buộc có các chế độ sau đây:
a) Ốm đau;
b) Thai sản;
c) Tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp;
d) Hưu trí;
đ) Tử tuất.
2. Bảo hiểm xã hội tự nguyện có các chế độ sau đây:
a) Hưu trí;
b) Tử tuất.
3. Bảo hiểm hưu trí bổ sung do Chính phủ quy định.
Vì hưu trí là một trong những chế độ của bảo hiểm xã hội nên cơ
từ tháng 3 năm 2011. Tháng 7 năm 2016 đồng chí công chức quốc phòng B không được hưởng phụ cấp thâm niên vì không thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 2 Thông tư này."
Mức hưởng lương hưu hàng tháng đối với sĩ quan quân đội được tính như thế nào?
Căn cứ Điều 9 Nghị định 33/2016/NĐ-CP hướng dẫn Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc
người học đối với ngành, nghề học nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.
- Tùy điều kiện thực tế, một năm có thể tổ chức từ 2 - 3 học kỳ, gồm học kỳ chính và học kỳ phụ. Học kỳ chính là học kỳ bắt buộc phải học, mỗi học kỳ chính có ít nhất 15 tuần gồm thời gian thực học và thời gian thi. Học kỳ phụ
hiểm theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành.
- Tùy điều kiện thực tế, một năm có thể tổ chức từ 2 - 3 học kỳ, gồm học kỳ chính và học kỳ phụ.
Học kỳ chính là học kỳ bắt buộc phải học, mỗi học kỳ chính có ít nhất 15 tuần gồm thời gian thực học và thời gian thi.
Học kỳ phụ không bắt buộc phải học, trong học kỳ phụ người học học
Cho hỏi, bên thưa kiện muốn đảm bảo doanh nghiệp sẽ thực hiện nghĩa vụ thanh toán theo những gì mà hai bên đã thỏa thuận trong hợp đồng nên muốn Tòa án thực hiện phong tỏa tài khoản ngân hàng của doanh nghiệp. Tuy nhiên, doanh nghiệp này chỉ có duy nhất một tài khoản ngân hàng, như vậy thì có thể yêu cầu phong tỏa tài khoản được hay không? Câu hỏi
Ngày 9/8/2021, tôi có thực hiện hành vi lừa đảo chiếm đoạt tài sản của chị A với tổng giá trị là 750 triệu đồng. Sau khi thực hiện hành vi, tôi bị cơ quan công an bắt giữ. Sau khi bị bắt, tôi đã hoàn trả toàn bộ số tiền tôi đã chiếm đoạt và bà A cũng đã rút đơn không yêu cầu khởi tố tôi nữa. Vậy trong trường hợp trên, tôi có phải đi tù không? Xin
để sản xuất sản phẩm.
Công ty có bắt buộc phải cung cấp thông tin về tiền lương và hình thức trả lương khi giao kết hợp đồng lao động với người lao động không?
Căn cứ Điều 16 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghĩa vụ cung cấp thông tin khi giao kết hợp đồng lao động
1. Người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin trung thực cho người
Xin cho hỏi: Chính sách đối với người trực tiếp tham gia phòng chống bạo lực gia đình mà bị thiệt hại về tài sản được quy định ra sao? Cách xác định người gây thiệt hại không có khả năng bồi thường thiệt hại cho người trực tiếp tham gia phòng chống bạo lực gia đình? - Câu hỏi của anh Vỹ (TP. HCM)
của văn bản quy phạm pháp luật khác thì hưởng một chế độ mai táng với mức cao nhất.
...”
Như vậy, dẫn chiếu đến trường hợp có mẹ là Bà mẹ Việt Nam anh hùng, vừa rồi bà mất thì người tổ chức mai táng sẽ được nhận trợ cấp mai táng như các đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Thân nhân được nhận trợ cấp gì khi Bà mẹ Việt Nam anh hùng mất
Tôi và chồng lấy nhau 8 năm nhưng không có con vì tôi không thể mang thai. Vừa qua, chúng tôi có nhờ em chồng mang thai hộ và sắp tới sẽ sinh cháu (Em tôi đã đóng bảo hiểm xã hội đủ 06 tháng). Vậy cho hỏi em tôi sẽ được hưởng trợ cấp một lần khi sinh con bao nhiêu? - câu hỏi của chị Nhung (Vĩnh Long)
sau:
a) Sản phẩm vi phạm các quy định, quy chuẩn kỹ thuật quốc gia hiện hành bắt buộc áp dụng cho sản phẩm đó;
b) Sản phẩm gây ra nguy hiểm về tính mạng và tài sản do các lỗi kỹ thuật trong quá trình thiết kế, sản xuất, lắp ráp;
c) Sản phẩm dù chưa gây tổn thất về người và tài sản nhưng qua quá trình sử dụng có thể gây nguy hiểm trong một số điều
pháp tư pháp giáo dục tại trường giáo dưỡng hoặc đang chấp hành biện pháp xử lý vi phạm hành chính đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, đưa vào trường giáo dưỡng hoặc đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc;
h) Thuê gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác hoặc gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác do được thuê;
i
Trong hồ sơ đề nghị cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện sản xuất có yêu cầu phải có phiếu an toàn hóa chất. Tôi muốn hỏi phiếu an toàn hóa chất được dùng khi nào? Bao gồm những nội dung gì? Mong được giải đáp. Xin cảm ơn.
thực hiện chế độ tập sự.
5. Không thực hiện chế độ tập sự đối với các trường hợp đã có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo đúng quy định của Luật Bảo hiểm xã hội, được bố trí làm việc theo đúng ngành, nghề đào tạo hoặc theo đúng chuyên môn nghiệp vụ trước đây đã đảm nhiệm mà thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội (nếu đứt
đào tạo nghề;
(3) Hưởng tiền lương, tiền công, chế độ khám bệnh, chữa bệnh, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm tai nạn lao động và quyền lợi, chế độ khác theo hợp đồng lao động;
Chuyển về nước tiền lương, tiền công, thu nhập, tài sản hợp pháp khác của cá nhân theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật của nước tiếp nhận lao động;
(4) Được bảo hộ
niên; người bị Tòa án tuyên bố hạn chế hoặc mất năng lực hành vi dân sự; người đang phải chấp hành biện pháp đưa vào cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc.
2. Người đang bị cấm hành nghề kế toán theo bản án hoặc quyết định của Tòa án đã có hiệu lực pháp luật; người đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; người đang phải chấp hành hình phạt
Hiện nay, thường thấy mỗi khi xảy ra tai nạn và có người bị thương, người dân xung quanh chỉ đứng nhìn mà không cứu giúp, có những trường hợp do không cứu giúp kịp thời nên người bị nạn đã không qua khỏi. Tôi muốn hỏi, trường hợp không cứu giúp người đang ở trong tình trạng nguy hiểm đến tính mạng sẽ bị xử lý như thế nào? Nếu người có mặt tại nơi
hợp đồng lao động hoặc chuyển người lao động làm công việc khác;
+ Cản trở, gây khó khăn liên quan đến công việc nhằm làm suy yếu hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở.
- Biện pháp khắc phục hậu quả
Buộc người sử dụng lao động nhận người lao động trở lại làm việc và trả đủ tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trong những