Hiện tại tôi có kinh doanh một quán bar và đang cần tuyển nhân viên, tôi có cô cháu gái họ (14 tuổi) ở quê lên thành phố làm việc để phụ gia đình. Vậy cho tôi hỏi tôi có thể nhận cháu gái vào làm việc tại quán bar của tôi không? Nếu được nhận thì hợp đồng lao động với người lao động là người chưa đủ 15 tuổi phải có các nội dung nào? - Câu hỏi của
Tôi và công ty ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Ngày 20/01/2022 tôi bị vi phạm kỷ luật và được công ty nhắc nhở. Đến ngày 15/02/2022 thì tôi xin nghỉ 10 ngày vì lý do sức khỏe. Đến ngày 20/02/2022, công ty ra quyết định chấm dứt hợp đồng với tôi. Hiện tại tôi đang mang thai được 3 tháng và đã thông báo với công ty. Vậy thì công ty có
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Đàm phán giá có phải là một hình thức lựa chọn nhà thầu trong đấu thầu hay không? Hàng hóa thuộc danh mục mua sắm tập trung thì có được đàm phán giá không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của anh B (Bình Định).
Có anh trai đang tham gia nghĩa vụ công an thì không đi nghĩa vụ quân sự được không? Ban tư vấn cho tôi hỏi năm nay tôi 28 tuổi và có anh trai đang tham gia nghĩa vụ công an và đồng thời bị cận 3 độ thì không đi nghĩa vụ quân sự đúng không? Có quy định hay không vậy, tôi cảm ơn! Câu hỏi đến từ bạn Thanh Tân - Củ Chi, TPHCM.
Cho tôi hỏi doanh nghiệp của tôi đang định tuyển một số lao động là người dân tộc thiểu số thì có cần phải đào tạo cho họ trước không? Có được giảm thuế TNDN đối với khoản chi thêm cho người lao động là người dân tộc thiểu số?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi về tạm hoãn nghĩa vụ quân sự. Cụ thể: Con tôi đang học trường trung cấp nghề thì con tôi có được tạm hoãn thực hiện nghĩa vụ quân sự không? Những trường hợp nào được tạm hoãn, miễn nghĩa vụ quân sự? Xin cảm ơn.
Tôi muốn hỏi người lao động trong doanh nghiệp được địa phương gọi đi huấn luyện quân sự trong 1 tháng thì công ty có phải trả lương hay không? - câu hỏi của chị My (Đà Lạt)
Tôi muốn hỏi người sử dụng lao động có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động đang nuôi con nhỏ không? Tôi đang nuôi con nhỏ 07 tháng và vừa quay lại làm việc sau thời gian nghỉ chế độ thai sản thì công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, thông báo trước 45 ngày. Công ty có được làm vậy không?
Tôi có một câu hỏi như sau: Người bán phương tiện tránh thai đã được cơ quan nhà nước quy định là cung cấp miễn phí thì bị xử phạt thế nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.G.T ở Đồng Nai.
Cho hỏi: Việc thăm gặp người bị kết án tử hình đang bị tạm giam tại cơ sở giam giữ được quy định ra sao? Chuyển giao người bị tạm giam là người bị kết án tử hình đi thi hành án tử do ai quyết định? câu hỏi của anh Quý (Hải Phòng).
Em hiện tại 20 tuổi, đang học tiếng Nhật để tháng 12 sẽ đi xuất khẩu lao động. Xin hỏi nếu em sang Nhật xuất khẩu lao động thì có được hoãn nghĩa vụ quân sự không? Nếu không thì năm sau bên xã gọi đi khám nghĩa vụ quân sự mà em không về nước được thì có vi phạm quy định pháp luật không? Nếu có mức xử phạt là như thế nào? Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi doanh nghiệp quy định áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải đối với bất kỳ nhân viên nào làm lộ tiền lương trong quá trình làm việc, như vậy thì có đúng với quy định pháp luật hiện nay hay không? Câu hỏi của chị Châu từ Bình Dương.
tạm giữ.
4. Mức phụ cấp 10% áp dụng đối với:
Cán bộ, chiến sĩ làm các công việc ở các nhà tạm giữ, nhà tạm giữ có buồng tạm giam.
5. Chế độ phụ cấp đặc thù được chi trả cùng kỳ lương, phụ cấp quân hàm hàng tháng và không dùng để tính đóng, hưởng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế.
Như vậy, mức phụ cấp đặc thù áp dụng đối với Đội trưởng Trại tạm giam
Cho tôi hỏi là sinh viên đại học có còn được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự khi vừa tốt nghiệp xong thì ứng tuyển học thêm một ngành khác tại trường hoặc học thạc sĩ không? Câu hỏi của anh N.V.A. đến từ Thanh Hóa.
Xin chào, tôi muốn hỏi chất thải phóng xạ sinh học được thu gom như thế nào? Có được phép chuyển giao chất thải phóng xạ sinh học đã qua sử dụng hay không? - Câu hỏi của anh Bảo Nguyên (Bình Phước).
Người lao động cần làm gì khi bị sa thải trái pháp luật? Người lao động có được bồi thường khi bị sa thải trái luật không? - Câu hỏi của anh Nam (Phú Nhuận)
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người sử dụng lao động có được phép bố trí cho người lao động từ đủ 13 tuổi đến dưới 15 tuổi làm việc tại quán bar, vũ trường không?
15:58 | 23/12/2022
.png)
.png)
