Thực hiện bình xét danh hiệu “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ tiên tiến” trong một số trường hợp cụ thể chuẩn Thông tư 01? Danh hiệu “Lao động tiên tiến”, “Chiến sĩ tiên tiến” được thưởng bao nhiêu tiền?
Thông tư số 107/2017/TT-BTC đã có hiệu lực thi hành, thay thế Quyết định số 19/2006/QĐ-BTC và Thông tư số 185/2010/TT-BTC của Bộ Tài chính. Tuy nhiên, hệ thống biểu mẫu chứng từ như: Bảng thanh toán tiền lương; giấy đề nghị thanh toán; giấy báo làm thêm giờ; bảng chấm công làm thêm giờ... không có trong hướng dẫn tại Thông tư số 107/2017/TT
lao động nghỉ Tết từ Chủ nhật ngày 26/01/2025 (nhằm ngày 27 tháng chạp năm Giáp Thìn) cho đến hết thứ 6 ngày 31/01/2025 (mùng 3 Tết).
Theo phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 6 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 1 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ hằng tuần vào Chủ nhật).
Ngoài ra, Bộ LĐTB&XH
lương vào Tết Âm lịch 05 ngày.
Đồng thời tại Mục 5 Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 có nêu rõ các phương án nghỉ Tết Nguyên Đán 2024 của người lao động như sau:
- Đối với dịp nghỉ tết Âm lịch: người sử dụng lao động lựa chọn 01 ngày cuối năm Quý Mão và 04 ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 02 ngày cuối năm Quý Mão và 03 ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 03 ngày
Tôi làm việc cho một công ty từ năm 2010 nhưng đến tháng 08/2012 mới được ký hợp đồng. Tháng 08/2018, vì việc riêng tôi xin công ty nghỉ việc. Sau đó, nhiều lần tôi đến gặp Giám đốc xin Công ty chốt và trả sổ bảo hiểm cho tôi, công ty hứa nhưng không thực hiện. Được sự tư vấn, tôi có đến nhờ Phòng LĐ-TB&XH quận 3 (TP.HCM) can thiệp giúp đỡ. Phòng
Chia ngày nghỉ chế độ thai sản của lao động nam ra nhiều ngày có được không?
Căn cứ tiểu mục đ Mục 2 Công văn 3432/LĐTBXH-BHXH năm 2016 hướng dẫn như sau:
2. Về chế độ thai sản:
...
đ) Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo quy định tại khoản 2 Điều
quy định như thế nào?
Hiện nay, không có quy định bắt buộc người sử dụng lao động phải chi trả chi phí y tế, tiền lương trong thời gian điều trị tai nạn giao thông của người lao động.
Ngoài ra bạn có thể tham khảo thêm Công văn 2704/LĐTBXH-ATLĐ năm 2019 thanh toán chi phí y tế và tiền lương trong tai nạn giao thông như sau:
"Để có cơ sở giải quyết
1 Điều 4 Quy chế làm việc của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành kèm theo Quyết định 486/QĐ-LĐTBXH năm 2017 như sau:
Thứ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội được Bộ trưởng Bộ Lao động Thương binh và Xã hội phân công phụ trách một hoặc một số lĩnh vực và địa bàn công tác; phụ trách một số cơ quan, đơn vị và được sử dụng quyền hạn của
tế, xã hội
- Về kinh tế.
- Về xã hội, môi trường.
- Tính bền vững của đề án.
Hồ sơ đề nghị thành lập phân hiệu trường trung cấp công lập trực thuộc tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương như thế nào?
Căn cứ điểm 1.3 khoản 1 tiểu mục II Mục A Phần II Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 445/QĐ-LĐTBXH năm 2022, đối với phân hiệu trường
điểm 1.1 khoản 1 tiểu mục I Mục B Phần II Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 445/QĐ-LĐTBXH năm 2022. Thủ tục thành lập trường cao đẳng được thực hiện theo trình tự như sau:
Bước 1: Tiếp nhận, kiểm tra sơ bộ hồ sơ thành lập, cho phép thành lập trường cao đẳng
- Cơ quan, tổ chức, cá nhân đề nghị thành lập, cho phép thành lập trường cao
tỷ đồng.
Việc thành lập trung tâm giáo dục nghề nghiệp công lập trực thuộc bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ, cơ quan trung ương của tổ chức chính trị - xã hội cần hồ sơ gì?
Căn cứ điểm 2.3 khoản 2 tiểu mục I Mục B Phần II Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 445/QĐ-LĐTBXH năm 2022. Việc thành lập trung tâm giáo dục nghề
Thân nhân của người có công với cách mạng được làm việc theo thời vụ tại Hàn Quốc khi đáp ứng điều kiện gì?
Tại tiểu mục 3.1 Mục 3 Công văn 2188/LĐTBXH-QLLĐNN năm 2022 quy định về việc tuyển chọn lao động xuất khẩu qua Hàn để làm việc thời vụ như sau:
Tổ chức thực hiện
Để tổ chức tốt hoạt động thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ
5015/TB-LĐTBXH năm 2023, Bộ Luật lao động 2019 thì lịch nghỉ lễ 2 9 2024 liên tiếp 4 ngày sẽ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động có ngày nghỉ hằng tuần rơi vào thứ 7, Chủ nhật
Lịch nghỉ lễ 2 9 năm 2024 kéo dài 4 ngày từ thứ Bảy ngày 31/8/2024 đến hết thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch
Đợt nghỉ này bao gồm 02 ngày nghỉ lễ
Cán bộ, công chức, viên chức nghỉ LỄ QUỐC KHÁNH từ ngày 31/8 đến hết ngày 3/9/2024
Theo công văn 8662/VPCP-KGVX ngày 3/11/2023 của Văn phòng Chính phủ, xét đề nghị của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội tại văn bản số 4594/LĐTBXH-ATLĐ ngày 27/10/2023 về việc đề xuất nghỉ Tết Âm lịch và nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024, Thủ tướng Chính phủ Phạm
thực hiện chế độ, chính sách đối với cán bộ là đảng viên."
Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội đã có Mục 1 Công văn 5144/LĐTBXH-BHXH năm 2017 hướng dẫn như sau:
"1. Khi xem xét điều kiện về tuổi đời hưởng lương hưu theo Điều 54 Luật bảo hiểm xã hội thì căn cứ vào ngày tháng năm sinh khai trong hồ sơ Lý lịch đảng viên (hồ sơ gốc) để xác định tuổi đời
suy giảm khả năng lao động tương ứng;”
Bị tai nạn trên đường tới chỗ làm do lỗi của mình gây ra thì có được công ty trợ cấp khoản tiền nào không?
Theo Công văn 4364/LĐTBXH-ATKĐ năm 2019 về trách nhiệm của công ty đối với người lao động bị tai nạn giao thông trên tuyến đường đi làm về mỗi ngày quy định như sau:
“Để có cơ sở giải
Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ LĐ-TB&XB), cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ tết Âm lịch năm 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
(Lịch nghỉ Tết Âm lịch bao gồm 05 ngày nghỉ