Cho chị hỏi về việc tăng, giảm vốn điều lệ của công ty cổ phần. Quy định điều chỉnh về việc huy động vốn của công ty niêm yết bằng hình thức khoản vay chuyển đổi? Các hình thức điều chỉnh giảm vốn điều lệ và thanh toán tiền cho các cổ đông được thực hiện như thế nào? Khi công ty cổ phần kinh doanh thua lỗ 3 năm liên tiếp và có số lỗ luỹ kế trên 35
Cho tôi hỏi hoạt động kiểm kê tài sản của Công ty mẹ Tập đoàn Dầu khí Việt Nam được thực hiện như thế nào? Công ty mẹ xử lý như thế nào khi tài sản sau kiểm kê bị tổn thất? Tài sản thừa sau kiểm kê thì xử lý như thế nào? Câu hỏi của anh Tâm (An Giang).
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi muốn hỏi điều kiện để công ty chứng khoán được cấp Giấy phép thành lập và hoạt động kinh doanh chứng khoán là có tất cả cổ đông sáng lập, thành viên góp vốn là tổ chức đúng không?
Tôi có thắc mắc liên quan đến Tổng công ty Đường sắt Việt Nam. Cho tôi hỏi khi Tổng công ty Đường sắt Việt Nam giao dịch với Kiểm soát viên thì có phải thông báo cho Hội đồng thành viên không? Câu hỏi của anh Hữu Thanh ở Lâm Đồng.
Cho hỏi: Với yêu cầu cấp mới GCN đăng ký hoạt động kinh doanh của công ty cổ phần thì lệ phí cấp mới Giấy chứng nhận là bao nhiêu? Công ty cổ phần phải thông báo đến Cơ quan đăng ký kinh doanh sau bao lâu kể từ khi chọn được địa điểm kinh doanh? câu hỏi của chị H.T.Q (Quảng Nam).
Cho tôi hỏi mẫu thông báo phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn cho người lao động trong công ty đại chúng là mẫu nào? Công ty đại chúng phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn cho người lao động phải đáp ứng điều kiện gì về số cổ phiếu phát hành? Câu hỏi của anh TQT từ Hà Nam.
Cho chị hỏi, Kế toán trưởng trong Công ty Cổ phần (vốn điều lệ 50 tỷ đồng) thì do Tổng Giám đốc bổ nhiệm hay do Chủ tịch Hội đồng quản trị bổ nhiệm. Và trong trường hợp này có cần phải họp Hội đồng quản trị để bổ nhiệm Kế toán trưởng hay không? - câu hỏi của anh S. (Hà Nội)
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chương trình và nội dung họp đại hội đồng cổ đông được Đại hội đồng cổ đông thông qua trong khoảng thời gian nào của cuộc họp? Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Hải Phòng.
Công ty lấy lý do đủ nhân sự để chấm dứt hợp đồng lao động với tôi sau thời gian tôi tạm hoãn hợp đồng lao động. Vậy công ty làm như vậy có đúng không? Và cho tôi hỏi tôi có được nhận lượng trong khoảng thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động không? Mong được giải đáp. Câu hỏi của chị Ánh Ngọc.
Cho tôi hỏi, công ty cho thuê lại lao động có quyền xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động vi phạm kỷ luật lao động khi bên thuê lại lao động trả lại không? Công ty cho thuê lại lao động có trách nhiệm gì trong trường hợp không được gia hạn giấy phép cho thuê lại lao động? Câu hỏi của anh B (Bình Dương).
Cho anh hỏi vấn đề này: Chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cổ phần do ai bầu ra? Chủ tịch Hội đồng quản trị được bầu khi nào? Chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cổ phần có quyền và nghĩa vụ gì? - câu hỏi của anh Hoài Thanh đến từ Bình Dương
Cho tôi hỏi công ty có được cắt giảm nhân sự đối với người lao động đang mang thai không? Công ty tôi đang trong giai đoạn khó khăn. Như vậy đối với người lao động đang có thai công ty có được phép cho nghỉ việc không? Mong được giải đáp.
Mới nhất mẫu điều lệ công ty đại chúng năm 2022? Có bắt buộc cổ đông sở hữu từ 10% tổng số cổ phần phổ thông trở lên mới được đề cử ứng cử viên Hội đồng quản trị công ty đại chúng? Câu hỏi của chị Hoa đến từ Hồ Chí Minh.
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau theo quy định của pháp luật thì đại hội đồng cổ đông bầu ban kiểm phiếu trong khoản thời gian nào của cuộc họp Đại hội đồng cổ đông? Câu hỏi của chị X.P.A đến từ TP.HCM.
Cho hỏi bên mua bảo hiểm có được mua bảo hiểm bắt buộc đối với người lao động thi công trên công trường sau khi người lao động thực hiện công việc thi công trên công trường không? Công ty tôi chuẩn bị mua bảo hiểm đối với người lao động thi công trên công trường. Do đó, tôi thắc mắc các quy định pháp luật về phạm vi, thời hạn và phí bảo hiểm trong
Tôi ký hợp đồng làm việc cho một công ty 5 tháng thì có bắt buộc phải đóng bảo hiểm xã hội không? Do công ty này chỉ có nhu cầu tuyển dụng ngắn hạn 5 tháng, nên tôi thắc mắc trong trường hợp đó, tôi có được đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp không?
Tôi mới ký hợp đồng lao động một năm với công ty dệt may. Trong lúc ký hợp đồng tôi có cùng công ty thoả thuận không đóng bảo hiểm xã hội. Chúng tôi làm vậy có phù hợp với quy định của pháp luật không?