Mẫu Đơn xin đi nước ngoài có việc riêng dành cho Đảng viên? Trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động là đảng viên đi nước ngoài là gì? Thời hiệu kỷ luật Đảng viên vi phạm ra nước ngoài không xin phép cơ quan quản lý là bao lâu?
Mẫu hợp đồng lao động với nhóm người lao động theo quy định của Bộ luật Lao động 2019? Điều kiện giao kết hợp đồng lao động với nhóm người lao động? Chi tiết 10 Nội dung chủ yếu của hợp đồng lao động?
Người lao động nước ngoài ký hợp đồng lao động với công ty và hiện tại đang cư trú và làm việc tại Việt Nam. Theo quy định của công ty, có chế độ Bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên. Tuy nhiên, trước thời gian làm việc tại Việt Nam, người lao động nước ngoài có mua Bảo hiểm sức khỏe và chứng từ đứng tên cá nhân. Nay công ty muốn hoàn trả chi phí này
Vì tôi mang thai 6 tháng, công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động.
Lý do công ty nêu ra là thời gian gần đây doanh thu giảm, không có khả năng trả lương. Nhưng chỉ có tôi bị cho thôi việc. Vậy tôi có thể kiện công ty được không?
Cho tôi hỏi để chứng minh việc đưa người lao động Việt Nam sang nước ngoài đã được cơ quan nhà nước phía nước ngoài chấp thuận thì cần các giấy tờ nào để chứng minh? Người lao động có bắt buộc phải tham gia khóa học bồi dưỡng định hướng hay không? Câu hỏi của chị Nguyên từ Lâm Đồng.
Chị muốn hỏi về việc nộp kinh phí công đoàn. Doanh nghiệp có phải trích nộp 2% phí công đoàn cho người lao động nước ngoài không? Như chị đọc là phải trích nhưng thấy đợt trước bên làm dịch vụ cho bên chị không trích. Vậy trường hợp nào là trích, trường hợp nào doanh nghiệp không cần phải nộp 2%? Đây là câu hỏi của chị Ánh Hồng đến từ Gia Lai.
Tôi mới tốt nghiệp đại học và tôi sắp đi kiếm việc làm. Ngoài nội dung của hợp đồng lao động về quyền và nghĩa vụ công việc của tôi, tôi muốn tìm hiểu về những ngày nghỉ phép mà Bộ luật Lao động quy định. Bên cạnh đó, tôi cũng muốn biết rằng nếu tôi nghỉ phép thì tôi có được hưởng lương hay không? Cám ơn vì đã tư vấn!
Điều kiện sức khỏe đối với những người trực tiếp sản xuất trong quá trình chế biến thực phẩm bao gói sẵn và thực phẩm ăn ngay là phải đảm bảo không bị mắc các bệnh do nhà nước quy định. Vậy chi khám sức khỏe này sẽ do bên nào chịu? Thời gian sử dụng của giấy khám sức khỏe được bao lâu?
Tôi có một câu hỏi như sau: Chủ sở hữu doanh nghiệp hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài có bắt buộc là nhà đầu tư trong nước không? Câu hỏi của chị Ngọc Hà ở Đồng Tháp.
Hợp đồng mua thiết bị của nước ngoài có hạng mục dịch vụ lắp đặt, đấu nối, tức là sau này sẽ có Kỹ sư nước ngoài sang Việt Nam thực hiện thì có phải tính thuế thu nhập cá nhân không (hợp đồng chỉ thể hiện giá trị dịch vụ, không thể hiện giá nhân công)?
Mẫu Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam là mẫu nào? Doanh nghiệp cho thuê lại lao động phải báo cáo tình hình cho thuê lại lao động Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam vào thời gian nào?
Định nghĩa và các hình thức của hiện diện thương mại của Nhà đầu tư nước ngoài tai Việt Nam. Việc sử dụng người lao động nước ngoài được quy định như thế nào? Bên cạnh đó, việc sử dụng người lao động nước ngoài của nhà thầu ra sao?
Phó giám đốc có quyền giao kết hợp đồng với người lao động hay không? Những người nào có thể tiến hành giao kết hợp đồng lao động bên phía người lao động? Chào anh chị, tôi đang làm trợ lý giám đốc cho một công ty cổ phần, vừa rồi sếp tôi có việc phải đi công tác ở nước ngoài và dự tính để phó giám đốc giao kết hợp đồng lao động với người lao động.
Em ơi cho chị hỏi: Người lao động cao tuổi có quyền thỏa thuận với người sử dụng lao động về vấn đề làm việc không trọn thời gian không? Và đối tượng này có được bảo vệ trong chính sách về lao động của Nhà nước không? Đây là câu hỏi của chị Tâm Linh đến từ Đà Nẵng.
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh 2 9 cho người lao động đi làm vào thứ 7 như thế nào? Công ty có thưởng cho người lao động tỏng dịp lễ Quốc khánh 2 9 hay không? Lễ Quốc khánh 2 9, cả nước có được bắn pháo hoa?
Cho tôi hỏi tôi công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi tôi bị gãy chân do tai nạn giao thông hay không? Tôi bị tai nạn giao thông dẫn đến gãy chân đang điều trị ở bệnh viện được 5 ngày thì công ty gửi thông báo hợp đồng lao động của tôi đã được chấm dứt vì tôi không đáp ứng được yêu cầu công việc? Câu hỏi của anh Minh (Long An)
Sau một năm làm việc và được đóng bảo hiểm xã hội, tôi bị công ty cắt hợp đồng với lý do cơ cấu lại nhân sự. Tuy nhiên, giám đốc muốn tôi ở lại làm việc thêm hai tháng. Công ty sẽ trả lương đầy đủ coi như là tiền hỗ trợ khi tôi chưa có công việc mới. Nếu chấp nhận ở làm làm việc thêm hai tháng, tôi sẽ được ký loại hợp đồng nào?
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, hôm nay cho tôi hỏi rằng có được trả lương bằng ngoại tệ cho lao động nước ngoài không? Cho tôi hỏi việc kiểm tra, lưu giữ các giấy tờ và chứng từ phù hợp với các giao dịch thực tế thuộc trách nhiệm của ai vậy? Xin cảm ơn!