Hướng dẫn Tổ chức đối thoại khi xây dựng Thang bảng lương 2026 được quy định tại khoản 1 Điều 41 Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Tải trọn bộ mẫu hồ sơ xử lý kỷ luật lao động 2026 file Word. Xem quy trình xử lý kỷ luật lao động theo Điều 70 Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Tham khảo Mẫu Sổ quản lý lao động 2026 theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP file excel dưới đây.
Bài viết hướng dẫn chi tiết cách tính tiền lương đi làm dịp lễ Quốc khánh 2026 (làm ban ngày, ban đêm), công thức tính lương làm thêm giờ theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP và số ngày nghỉ hưởng nguyên lương dịp Quốc khánh theo Bộ luật Lao động 2019.
Mẫu Văn bản thỏa thuận làm thêm giờ 2026 là Mẫu số 01/PLIV Phụ lục IV ban hành kèm theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Cơ quan thuế căn cứ Văn bản đề nghị gia hạn đã tiếp nhận để thực hiện gia hạn đối với toàn bộ số thuế được gia hạn theo Nghị định 145/2026/NĐ-CP. Tuy nhiên, nếu bị phát hiện không đúng đối tượng áp dụng Nghị định 145 thì người nộp thuế sẽ không được gia hạn nộp thuế.
Đề xuất sửa đổi quy định về nộp báo cáo sử dụng lao động tại Điều 4 Nghị định 145/2020/NĐ-CP, cụ thể như sau:
Vừa qua, Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động (sau đây gọi tắt là dự thảo Nghị định).
Căn cứ theo Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP quy định về các ngày lễ lớn, có quy định ngày 28 tháng 6 có phải là ngày lễ lớn của Việt Nam hay không.
Danh mục 20 ngành nghề cho thuê lại lao động 2026 được quy định tại Phụ lục II ban hành kèm theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP bao gồm: Phiên dịch/Biên dịch/Tốc ký;Thư ký/Trợ lý hành chính...
Mẫu Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm của doanh nghiệp nhà nước là Mẫu số 09/PLIII Phụ lục III ban hành kèm Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Doanh nghiệp FDI nộp Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm 2026 bằng Mẫu số 09/PLIII Phụ lục III ban hành kèm Nghị định 145/2020/NĐ-CP. Tại đó cũng hướng dẫn doanh nghiệp FDI lập Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm 2026.
Mẫu Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động của doanh nghiệp tư nhân 6 tháng đầu năm 2026 file word là Mẫu số 09/PLIII Phụ lục III ban hành kèm Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Lịch Tết Nguyên đán 2027 có thể căn cứ tại Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP, Tết Nguyên đán 2027 sẽ rơi vào ngày 06/02/2027 Dương lịch.
Chi nhánh báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm 2026 bằng mẫu số 01/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Mẫu báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm dành cho văn phòng đại diện mới nhất 2026 là mẫu số 01/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Hướng dẫn lập Mẫu Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm 2026 được quy định tại Mẫu số 09/PLIII Phụ lục III ban hành kèm Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Thời hạn nộp nộp báo cáo tình hình cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm 2026 trước ngày quy định tại khoản 2 Điều 31 Nghị định 145/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 73 Nghị định 35/2022/NĐ-CP.
Mẫu Báo cáo tình hình cho thuê lại lao động 6 tháng đầu năm 2026 là Mẫu số 09/PLIII Phụ lục III ban hành kèm Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Ngày Quốc tế Thiếu nhi 1/6 năm 2026 rơi vào thứ Hai. Ngày Quốc tế Thiếu Nhi 2026 không phải là ngày lễ lớn của Việt Nam theo quy định tại Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP.
