Năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng? Nhuận tháng Giêng là gì? Còn bao nhiêu năm nữa đến năm 2148?

Nội dung chính

• Năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng? Nhuận tháng Giêng là gì? Còn bao nhiêu năm nữa đến năm 2148?
• Mâm cúng rằm tháng giêng được sắp xếp như nào?
• Tiền lương làm thêm giờ ban ngày vào Rằm tháng Giêng của người lao động được tính thế nào?

Năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng? Nhuận tháng Giêng là gì? Còn bao nhiêu năm nữa đến năm 2148?

Nhuận tháng Giêng là gì?

Nhuận tháng Giêng là khi năm âm lịch có tháng nhuận rơi vào tháng Giêng. Điều này xảy ra do lịch âm - dương ngắn hơn dương lịch khoảng 11 ngày mỗi năm, nên cứ khoảng 2-3 năm sẽ có một tháng nhuận để cân bằng với chu kỳ thời tiết.

Năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng?

Âm lịch được tính dựa trên chu kỳ của Mặt Trăng, với một năm kéo dài khoảng 354 ngày, ngắn hơn so với năm Dương lịch, vốn có 365 hoặc 366 ngày.

Để duy trì sự tương quan giữa Âm lịch và Dương lịch, cứ sau khoảng 2-3 năm, Âm lịch sẽ bổ sung một tháng nhuận. Tháng nhuận có thể rơi vào bất kỳ tháng nào trong năm, tùy thuộc vào cách tính toán chu kỳ Mặt Trăng.

Thông thường, quy luật chèn tháng nhuận được thiết lập nhằm tránh lặp lại các tháng quan trọng như tháng Giêng hoặc tháng Chạp. Tuy nhiên, do sự phức tạp của chu kỳ lịch, đôi khi vẫn xảy ra những trường hợp ngoại lệ, như năm 2148, khiến sự kiện này trở nên đặc biệt và hiếm thấy trong lịch sử Âm lịch.

Như vậy, năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng. Cụ thể:

- Tháng Giêng đầu tiên của năm 2148 Âm lịch sẽ bắt đầu vào ngày 21/1/2148 (Chủ nhật theo Dương lịch).

- Đặc biệt, do năm 2148 là năm nhuận theo Âm lịch, nên sẽ có thêm một tháng Giêng nhuận, bắt đầu từ ngày 20/2/2148 (Thứ Ba theo Dương lịch).

Còn bao nhiêu năm nữa đến năm 2148?

Năm nay là năm 2025, tính đến năm 2148 là còn 123 năm nữa.

*Trên đây là thông tin tham khảo về "Năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng? Nhuận tháng Giêng là gì? Còn bao nhiêu năm nữa đến năm 2148?"

Năm 2148 sẽ có nhuận 2 tháng Giêng? Nhuận tháng Giêng là gì? Còn bao nhiêu năm nữa đến năm 2148? (Hình từ Internet)

Mâm cúng rằm tháng giêng được sắp xếp như nào?

Trong ngày Rằm tháng Giêng, các gia đình thường dành thời gian để bày tỏ lòng thành kính và hiếu thảo với ông bà, tổ tiên và các vị thần linh.

Cách chuẩn bị lễ cúng có thể khác nhau tùy vào vùng miền và điều kiện kinh tế của từng gia đình, nhưng những lễ vật quan trọng trên bàn thờ vẫn bao gồm mâm cơm cúng, hương, hoa và trái cây dâng lên bàn thờ Phật và tổ tiên. Dù mâm cỗ có sự khác biệt, điều quan trọng nhất vẫn là tấm lòng thành tâm khi thực hiện nghi lễ.

Đối với những gia đình có bàn thờ Phật, mâm cúng Rằm tháng Giêng thường là mâm chay, bao gồm:

- 1 đĩa hoa quả tươi;

- 1 đĩa xôi hoặc chè;

- 1 bình hoa tươi;

- Bánh kẹo;

- 1 mâm cơm chay.

Tùy theo phong tục từng nơi, mâm cỗ có thể được bổ sung thêm các món khác, nhưng quan trọng nhất vẫn là sự thành kính và tôn trọng đối với tổ tiên, thần linh.

Lưu ý: Thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo

Tiền lương làm thêm giờ ban ngày vào Rằm tháng Giêng của người lao động được tính thế nào?

Căn cứ theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:

Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.

Như vậy, người lao động làm thêm giờ ban ngày vào ngày ngày Rằm tháng Giêng được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

- Nếu ngày Rằm tháng Giêng rơi vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

- Nếu ngày Rằm tháng Giêng rơi vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%.

- Nếu ngày Rằm tháng Giêng rơi vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

Lưu ý: Các ngày lễ lớn được quy định tại Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP cụ thể như sau:

Các ngày lễ lớn

Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Theo đó, các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

- Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

- Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

- Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

- Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

- Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

- Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Như vậy, ngày rằm tháng giêng không nằm trong các ngày lễ lớn của Việt Nam theo quy định của pháp luật.