Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam có được tạm ứng tiền thưởng của năm theo quy định không?

Nội dung chính

• Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam do ai quyết định bổ nhiệm?
• Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam có những nhiệm vụ gì?
• Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam có được tạm ứng tiền thưởng của năm theo quy định không?

Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam do ai quyết định bổ nhiệm?

Căn cứ khoản 1 Điều 35 Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Giấy Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 2760/QĐ-BCT năm 2022 quy định về Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng và bộ máy giúp việc như sau:

Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng và bộ máy giúp việc

1. VINAPACO có các Phó Tổng giám đốc và Kế toán trưởng.

Số lượng Phó tổng giám đốc theo quy định của pháp luật và không quá 05 (năm) người.

Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng do Hội đồng thành viên bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, miễn nhiệm, chấp thuận từ chức, ký hợp đồng, chấm dứt hợp đồng, cách chức, khen thưởng, kỷ luật theo đề nghị của Tổng giám đốc với thời hạn không quá năm (05) năm và có thể được bổ nhiệm lại hoặc ký tiếp hợp đồng.

2. Các Phó Tổng giám đốc giúp Tổng giám đốc điều hành VINAPACO theo phân công và ủy quyền của Tổng giám đốc; chịu trách nhiệm trước Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc và trước pháp luật về nhiệm vụ được Tổng giám đốc phân công hoặc ủy quyền; việc ủy quyền có liên quan đến việc ký kết hợp đồng kinh tế hoặc liên quan đến việc sử dụng con dấu của VINAPACO đều phải được thực hiện bằng văn bản.

...

Như vậy, theo quy định thì Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam do Hội đồng thành viên của Tổng công ty quyết định bổ nhiệm.

Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam do ai quyết định bổ nhiệm? (Hình từ Internet)

Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam có những nhiệm vụ gì?

Căn cứ khoản 3 Điều 35 Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Giấy Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 2760/QĐ-BCT năm 2022 quy định về Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng và bộ máy giúp việc như sau:

Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng và bộ máy giúp việc

...

2. Các Phó Tổng giám đốc giúp Tổng giám đốc điều hành VINAPACO theo phân công và ủy quyền của Tổng giám đốc; chịu trách nhiệm trước Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc và trước pháp luật về nhiệm vụ được Tổng giám đốc phân công hoặc ủy quyền; việc ủy quyền có liên quan đến việc ký kết hợp đồng kinh tế hoặc liên quan đến việc sử dụng con dấu của VINAPACO đều phải được thực hiện bằng văn bản.

3. Kế toán trưởng VINAPACO có nhiệm vụ tổ chức thực hiện công tác kế toán, thống kê của VINAPACO; giúp Tổng giám đốc giám sát tài chính tại VINAPACO theo pháp luật về tài chính, kế toán; chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công hoặc ủy quyền; tiêu chuẩn tuyển chọn Kế toán trưởng VINAPACO thực hiện theo quy định của pháp luật về kế toán và các quy định khác của pháp luật có liên quan

Như vậy, theo quy định thì Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam có những nhiệm vụ sau đây:

(1) Tổ chức thực hiện công tác kế toán, thống kê của Tổng công ty Giấy Việt Nam;

(2) Giúp Tổng giám đốc giám sát tài chính tại Tổng công ty Giấy Việt Nam theo pháp luật về tài chính, kế toán;

(3) Chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc và trước pháp luật về nhiệm vụ được phân công hoặc ủy quyền.

Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam có được tạm ứng tiền thưởng của năm theo quy định không?

Căn cứ khoản 2 Điều 36 Điều lệ Tổ chức và hoạt động của Tổng công ty Giấy Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 2760/QĐ-BCT năm 2022 quy định như sau:

Thù lao, tiền lương và lợi ích khác của thành viên Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng

1. Các thành viên Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc, các Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng hưởng chế độ tiền lương theo năm. Các thành viên Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc, các Phó Tổng giám đốc, Kế toán trường hưởng chế độ thưởng theo nhiệm kỳ. Mức tiền lương và tiền thưởng tương ứng với kết quả, hiệu quả kinh doanh của VINAPACO và kết quả hoạt động quản lý, điều hành.

2. Chế độ chi trả tiền lương, tiền thưởng như sau:

a) Hàng tháng, các thành viên Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc, các Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng VINAPACO được tạm ứng 80% của số tiền lương tạm tính cho tháng đó; số 20% còn lại chỉ được quyết toán và chi trả vào cuối năm. Hàng năm, các thành viên Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng VINAPACO được tạm ứng 90% tổng số tiền thưởng của năm; số 10% còn lại chỉ được quyết toán và chi trả sau khi kết thúc nhiệm kỳ;

b) Số tiền lương và tiền thưởng còn lại được chi trả cho các đối tượng tương ứng nêu trên căn cứ vào Quy chế quản lý tài chính của VINAPACO và quy chế giám sát, đánh giá đối với các thành viên Hội đồng thành viên, Tổng giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên.

...

Như vậy, theo quy định thì Kế toán trưởng của Tổng công ty Giấy Việt Nam được tạm ứng 90% tổng số tiền thưởng của năm.

Số 10% còn lại chỉ được quyết toán và chi trả sau khi kết thúc nhiệm kỳ.