Ngày 19 2 là ngày gì? Ngày 19 2 có sự kiện gì? Ngày 19 2 có phải ngày lễ lớn? Ngày 19 2 người lao động có được nghỉ?

Nội dung chính

• Ngày 19 2 là ngày gì? Ngày 19 2 có sự kiện gì?
• Ngày 19 2 có phải ngày lễ lớn?
• Ngày 19 2 2025 người lao động có được nghỉ không?

Ngày 19 2 là ngày gì? Ngày 19 2 có sự kiện gì?

Dưới đây là thông tin về "Ngày 19 2 là ngày gì? Ngày 19 2 có sự kiện gì?"

(1) Sự kiện lịch sử thế giới ngày 19 tháng 2

- Ngày 19/2/1473: Nicolaus Copernicus, nhà thiên văn học vĩ đại của thế giới, sinh ra tại Torun, một thành phố ở phía Bắc miền Trung Ba Lan. Ông được xem là cha đẻ của nền thiên văn học hiện đại và là nhà khoa học châu Âu đầu tiên đề xuất rằng Trái Đất và các hành tinh khác xoay quanh Mặt Trời.

- Ngày 19/2/1878: Nhà phát minh người Mỹ Thomas Edison được cấp bằng sáng chế cho máy quay đĩa (phonograph), một trong những phát minh quan trọng mở đường cho ngành công nghiệp âm nhạc thu âm.

- Ngày 19/2/1942: Tổng thống Mỹ Franklin D. Roosevelt ký Sắc lệnh 9066, dẫn đến việc đưa hàng ngàn người Mỹ gốc Nhật vào các trại tập trung trong Thế chiến thứ hai.

Ngày 19/2/1945: Trận chiến Iwo Jima trong Thế chiến thứ hai bắt đầu, một trong những trận đánh quan trọng giữa Mỹ và Nhật Bản.

- Ngày 19/2/1986: Trạm vũ trụ Hòa Bình của Liên Xô được phóng thành công lên không gian, trạm hoạt động cho đến năm 2001.

(2) Sự kiện trong nước

- Ngày lễ vía Quan Thế Âm Bồ Tát (19 tháng 2 Âm lịch): Theo Phật giáo, đây là một trong ba ngày vía Quan Thế Âm Bồ Tát quan trọng trong năm.

- Ngày 19/2/1977: Cung thiếu nhi Hà Nội được khánh thành. Cung có một ngôi nhà 6 tầng, hai ngôi nhà 2 tầng, một rạp Khǎn quàng đỏ 500 chỗ ngồi, một sân patin, một sân ôtô điện và đặc biệt có nhà truyền thống Bác Hồ với thiếu nhi Thủ đô.

Lưu ý: Thông tin "Ngày 19 2 là ngày gì? Ngày 19 2 có sự kiện gì?" nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo

Ngày 19 2 là ngày gì? Ngày 19 2 có sự kiện gì? Ngày 19 2 có phải ngày lễ lớn? Ngày 19 2 người lao động có được nghỉ? (Hình từ Internet)

Ngày 19 2 có phải ngày lễ lớn?

Các ngày lễ lớn được quy định tại Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP cụ thể như sau:

Các ngày lễ lớn

Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Theo đó, các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

- Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

- Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

- Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

- Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

- Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

- Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Như vậy, ngày 19 2 không nằm trong các ngày lễ lớn của Việt Nam theo quy định của pháp luật.

Ngày 19 2 2025 người lao động có được nghỉ không?

Nghỉ lễ, tết được quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 cụ thể như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Đồng thời, theo quy định tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 về nghỉ hằng tuần:

Nghỉ hằng tuần

1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.

2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.

3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.

Như vậy, ngày 19 2 2025 không thuộc những ngày lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương.

Do đó, vào ngày 19 2 2025 người lao động vẫn đi làm bình thường. Tuy nhiên, nếu trong trường hợp ngày 19 2 2025 rơi vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ làm theo quy định.

Nếu người lao động có nhu cầu nghỉ làm ngày 19 2 2025, người lao động có thể dùng phép năm xin nghỉ hoặc người lao động cũng có thể làm đơn xin nghỉ không hưởng lương.

>> Xem thêm: Tải về Mẫu đơn xin nghỉ làm ngày 19 2 2025