Mâm cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026? Mâm cúng rước ông bà về ăn Tết? Người dân được đốt vàng mã ngày này không?

Mâm cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026? Mâm cúng rước ông bà về ăn Tết?

Thông thường, cúng rước ông bà sẽ diễn ra vào ngày giao thừa 30 Tết của năm. Tuy nhiên, do năm 2026 không có ngày 30 Tết, nên thường lệ việc cúng rước ông bà sẽ diễn ra vào ngày 29 Tết 2026.

Mâm cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026 (Mâm cúng rước ông bà về ăn Tết) là một nghi thức quan trọng trong văn hóa Tết Nguyên Đán của người Việt. Vào ngày 29 Tết, gia đình sẽ chuẩn bị mâm cúng để rước ông bà tổ tiên về ăn Tết cùng con cháu, thể hiện lòng hiếu thảo và tưởng nhớ công ơn tổ tiên. Dưới đây là những món lễ vật cần có trong mâm cúng này:

(1) Mâm cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026:

Mâm ngũ quả: Là mâm trái cây với 5 loại quả, thường là: mãng cầu, sung, dừa, đu đủ, xoài (cầu sung vừa đủ), hoặc thay thế bằng những loại quả khác tùy theo vùng miền.

Bánh chưng, bánh tét: Đây là món bánh không thể thiếu trong dịp Tết, thể hiện lòng thành kính và sự đoàn tụ của gia đình.

Thịt luộc: Thịt heo luộc hoặc gà luộc (thịt heo là phổ biến nhất), cắt thành miếng vuông hoặc khối tượng trưng cho sự trọn vẹn, đầy đủ.

Xôi: Món xôi đậu xanh hoặc xôi gấc thể hiện sự may mắn, đầm ấm.

Canh măng: Món canh măng thường có trong mâm cúng ngày Tết, tượng trưng cho sự phát triển, sinh sôi nảy nở.

Chè: Chè trôi nước hoặc chè đậu xanh (tượng trưng cho sự ngọt ngào, may mắn trong năm mới).

Rượu, trà: Mâm cúng không thể thiếu rượu, trà, và đôi khi là nước lạnh.

Những món ăn khác: Cơm, các món mặn (chả lụa, dưa hành, rau củ) và gia vị cũng được bày biện trong mâm cúng.

(2) Cách bày mâm cúng rước ông bà về ăn Tết:

Bàn cúng: Mâm cúng được bày trên bàn thờ tổ tiên hoặc một bàn riêng trong nhà, thường là nơi sạch sẽ, trang trọng.

Cách bài trí: Mâm cúng thường được bày biện gọn gàng, đẹp mắt, với các món ăn được xếp theo thứ tự nhất định:

Cơm, xôi, thịt, canh được xếp gần nhau.

Bánh chưng hoặc bánh tét đặt chính giữa.

Trái cây, hoa quả được sắp xếp đẹp mắt ở phía trên cùng, không thể thiếu các loại hương đèn thắp sáng.

Lễ vật: Mâm cúng thường có hương, đèn, nến, giấy tiền vàng mã để thắp hương cầu nguyện tổ tiên được phù hộ cho con cháu.

Thời gian cúng: Mâm cúng rước tổ tiên thường được chuẩn bị vào sáng ngày 29 Tết, trước khi bắt đầu các công việc chuẩn bị khác cho ngày Tết.

Lưu ý:

Mâm cúng không cần quá cầu kỳ, nhưng phải thể hiện sự thành kính, nghiêm trang.

Nên dâng các món ăn mà ông bà, tổ tiên yêu thích (nếu gia đình có truyền thống cúng đặc biệt nào).

Đừng quên thắp hương và cẩn thận trong việc dọn dẹp bàn thờ tổ tiên sau khi cúng.

Mâm cúng rước ông bà về ăn Tết không chỉ là một nghi thức tôn kính tổ tiên mà còn là dịp để gia đình tụ họp, ôn lại những kỷ niệm và thể hiện lòng biết ơn đối với ông bà tổ tiên đã phù hộ cho con cháu qua một năm cũ đầy khó khăn và thử thách.

>> Tham khảo mâm cúng sau:

* Mâm cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026 (Mâm cúng rước ông bà về ăn Tết) chỉ mang tính chất tham khảo.

Mâm cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026? Mâm cúng rước ông bà về ăn Tết? Người dân được đốt vàng mã ngày này không? (Hình từ Internet)

Người dân được đốt vàng mã cúng rước ông bà ngày 29 Tết 2026 hay không?

Hiện nay, pháp luật không có quy định cấm đốt vàng mã vào ngày rước ông bà ngày 29 Tết 2026.

Tuy nhiên, căn cứ theo điểm a khoản 1 Điều 14 Nghị định 38/2021/NĐ-CP quy định về vi phạm quy định về tổ chức lễ hội như sau:

Vi phạm quy định về tổ chức lễ hội

1. Phạt cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 200.000 đồng đến 500.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây:

a) Thắp hương hoặc đốt vàng mã không đúng nơi quy định;

b) Nói tục, chửi thề, xúc phạm tâm linh gây ảnh hưởng đến không khí trang nghiêm của lễ hội;

c) Mặc trang phục không lịch sự hoặc không phù hợp với truyền thống văn hóa Việt Nam.

...

Như vậy, nếu việc thắp hương, đốt vàng mã vào ngày rước ông bà ngày 29 Tết 2025 nếu không đúng nơi quy định người dân sẽ bị phạt cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 200.000 đồng đến 500.000 đồng.

Lưu ý: Mức phạt tiền này là mức phạt tiền áp dụng đối với cá nhân, đối với cùng một hành vi vi phạm hành chính mức phạt tiền đối với tổ chức gấp 02 lần mức phạt tiền đối với cá nhân. (Điều 5 Nghị định 38/2021/NĐ-CP sửa đổi bởi khoản 2 Điều 1 Nghị định 128/2022/NĐ-CP).

Lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của toàn thể người lao động và CBCCVC?

Căn cứ tại điểm b khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, Điều 11 Luật Cán bộ, công chức 2025 và Điều 13 Luật Viên chức 2010 quy định lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của toàn thể người lao động và CBCCVC có 05 ngày hưởng nguyên lương.

- Lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của CBCCVC:

Theo Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025 của Bộ Nội vụ về lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026, CBCCVC sẽ được nghỉ Tết Âm lịch 2026 từ thứ Bảy ngày 14/02/2026 (tức 27 tháng Chạp, năm Ất Tỵ) đến hết Chủ nhật ngày 22/02/2026 (tức mùng 6 tháng Giêng, năm Bính Ngọ).

Như vậy, lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của CBCCVC kéo dài 9 ngày liên tục gồm 5 ngày nghỉ Tết theo quy định của Bộ luật Lao động và 4 ngày nghỉ cuối tuần.

Chi tiết Lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của CBCCVC kéo dài 9 ngày như sau:

Trên đây là lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của CBCCVC và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội.

- Đối với người lao động:

Theo Thông báo 9441/TB-BNV năm 2025 về lịch nghỉ Tết Nguyên đán năm 2026 mới nhất của người lao động, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn một trong ba phương án nghỉ tết Âm lịch năm 2026 đối với người lao động như sau:

+ Lựa chọn nghỉ 01 ngày cuối năm Ất Tỵ và 04 ngày đầu năm Bính Ngọ:

+ Lựa chọn 02 ngày cuối năm Ất Tỵ và 03 ngày đầu năm Bính Ngọ:

+ Lựa chọn 03 ngày cuối năm Ất Tỵ và 02 ngày đầu năm Bính Ngọ.

Trên đây là lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2026 mới nhất của người lao động khối ngoài nhà nước, không thuộc các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội.

Lưu ý: Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với Nguyên đán 2026 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.