Xếp ngạch công chức
.jpg)
Hướng dẫn tiêu chuẩn, điều kiện xếp ngạch công chức tương ứng theo vị trí việc làm được quy định cụ thể tại Công văn 8712/BNV-CCVC năm 2026.
Xếp lương ngạch công chức tương ứng với chức danh Phó Chủ tịch HĐND, Phó Chủ tịch UBND cấp xã được hướng dẫn tại Công văn 8712/BNV-CCVC năm 2026.
Nội dung hướng dẫn xác định tỷ lệ 50% ngạch đối với Phó Trưởng ban HĐND các cấp được Bộ Nội vụ nêu rõ tại Công văn 9660/BNV-CCVC ngày 01/9/2026 cụ thể như sau:
Nội dung hướng dẫn xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm tại Nghị định 361/2025/NĐ-CP được Bộ Nội vụ nêu rõ tại Công văn 9660/BNV-CCVC năm 2026 cụ thể như sau:
Nội dung hướng dẫn xếp ngạch đối với cán bộ công chức cấp xã theo Công văn 17384/SNV-CCVC ngày 4/9/2026 của Sở Nội vụ TPHCM cụ thể như sau:
Nội dung ý kiến của Bộ Nội vụ hướng dẫn xếp ngạch công chức, tuyển dụng và xếp lương viên chức được Bộ Nội vụ nêu rõ tại Công văn 9628/BNV-CCVC năm 2026 cụ thể dưới đây:
Công văn 9196/BNV-CCVC ngày 20/8/2026 của Bộ Nội vụ hướng dẫn chuyên môn về việc xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm, trong đó đáng chú ý là việc xếp ngạch đối với Chánh Văn phòng, Phó Chánh Văn phòng Đoàn ĐBQH và HĐND Thành phố Hà Nội; Trưởng Ban, Phó Trưởng Ban HĐND cấp tỉnh và một số chức danh cán bộ cấp xã.
Nội dung về xếp ngạch chuyên viên chính, chuyên viên và tương đương với công chức được Sở Nội vụ tỉnh An Giang hướng dẫn tại Công văn 6873/SNV-CCVC năm 2026 ngày 12/8/2026 như sau:
Ngày 10/8/2026, Bộ Nội vụ ban hành Công văn 8712/BNV-CCVC năm 2026 về việc trả lời Công văn 5079/SNV-CCVC năm 2026 của Sở Nội vụ tỉnh Nghệ An về việc xin ý kiến hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ liên quan đến việc xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm.
Dưới đây là thông tin xếp ngạch chuyên viên chính đối với người đứng đầu cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân cấp xã tại TP HCM.
Ngày 3/7/2026, Bộ Nội vụ có Công văn 6929/BNV-CCVC năm 2026 trả lời Sở Nội vụ Quảng Ngãi về việc tham vấn ý kiến về xếp ngạch tương ứng với vị trí việc làm, trong đó có hướng dẫn 100% trưởng phòng cấp xã được xếp ngạch chuyên viên chính theo Công văn 6929/BNV-CCVC.
Bộ Nội vụ đã có Công văn 3087/BNV-CCVC năm 2026 về việc trao đổi chuyên môn. Trong đó có nội dung hướng dẫn xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm thì công chức có bắt buộc phải có chứng chỉ bồi dưỡng quản lý nhà nước tương ứng với từng ngạch công chức để được xếp lương.
Tỷ lệ công chức bố trí theo vị trí việc làm ở bộ theo Nghị định 361/2025/NĐ-CP ra sao? Xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm ở bộ như thế nào? Nguyên tắc xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm là gì?
Xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm tại cơ quan chuyên môn thuộc tỉnh và xã như thế nào? Nguyên tắc xếp ngạch công chức hiện nay? Tỷ lệ công chức bố trí theo vị trí việc làm ở cấp tỉnh và ở cấp xã như thế nào?
Hạn chót hoàn thiện vị trí việc làm và xếp ngạch công chức các cấp 2026 theo Nghị định 361 ra sao?
Năm 2026 tỷ lệ công chức ngạch chuyên viên chính trong cơ quan chuyên môn thuộc bộ, tỉnh xã là bao nhiêu? Chậm nhất đến ngày 01/7/2027, công chức ngạch chuyên viên chính được bố trí vào vị trí việc làm ra sao?
Nguyên tắc xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm là gì theo Nghị định 361? Xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm ở bộ, tại cơ quan chuyên môn thuộc tỉnh và cơ quan chuyên môn thuộc xã như thế nào? Căn cứ xác định vị trí việc làm công chức hiện nay là gì?
Mẫu số 01 hướng dẫn khung năng lực và xác định cấp độ khung năng lực của vị trí việc làm theo Nghị định 361?
Tỷ lệ công chức bố trí theo vị trí việc làm ở cấp tỉnh và cấp xã 2026 theo Nghị định 361 chi tiết như thế nào?
Nguyên tắc xếp ngạch công chức cơ quan chuyên môn cấp xã mới nhất 2026 theo Nghị định 361 ra sao? Xếp ngạch công chức cấp xã mới nhất?
