Báo cáo kết quả đánh giá công chức thuộc Bộ Tài nguyên và Môi trường được nộp vào thời gian nào?

Nội dung chính

• Báo cáo kết quả đánh giá công chức thuộc Bộ Tài nguyên và Môi trường được nộp vào thời gian nào?
• Công chức có được quyền báo cáo lên cấp có thẩm quyền những vấn đề không tán thành về kết quả đánh giá đối với bản thân mình không?
• Hồ sơ đánh giá công chức được lưu giữ bao gồm những nội dung gì?

Báo cáo kết quả đánh giá công chức thuộc Bộ Tài nguyên và Môi trường được nộp vào thời gian nào?

Căn cứ khoản 2 Điều 27 Quy chế đánh giá và phân loại công chức, viên chức của Bộ Tài nguyên và Môi trường ban hành kèm theo Quyết định 3113/QĐ-BTNMT năm 2017 quy định về thời gian nộp báo cáo kết quả đánh giá hằng năm như sau:

Thời gian nộp báo cáo kết quả đánh giá hằng năm

1. Người đứng đầu các đơn vị, tổ chức thuộc Bộ báo cáo kết quả nhận xét, đánh giá công chức, viên chức với cấp trên quản lý trực tiếp theo mẫu M6.

2. Trước ngày 31 tháng 01 năm sau, các đơn vị trực thuộc Bộ tổng hợp báo cáo kết quả đánh giá công chức, viên chức (Mẫu M6) về Vụ Tổ chức cán bộ trực thuộc Bộ để theo dõi, tổng hợp báo cáo Ban cán sự đảng Bộ và Bộ Nội vụ theo quy định.

Như vậy, theo quy định thì trước ngày 31 tháng 01 năm sau các đơn vị trực thuộc Bộ Tài nguyên và Môi trường phải tổng hợp báo cáo kết quả đánh giá công chức về Vụ Tổ chức cán bộ trực thuộc Bộ để theo dõi, tổng hợp báo cáo Ban cán sự đảng Bộ và Bộ Nội vụ.

Báo cáo kết quả đánh giá công chức thuộc Bộ Tài nguyên và Môi trường được nộp vào thời gian nào? (Hình từ Internet)

Công chức có được quyền báo cáo lên cấp có thẩm quyền những vấn đề không tán thành về kết quả đánh giá đối với bản thân mình không?

Căn cứ khoản 3 Điều 26 Quy chế đánh giá và phân loại công chức, viên chức của Bộ Tài nguyên và Môi trường ban hành kèm theo Quyết định 3113/QĐ-BTNMT năm 2017 quy định về thông báo kết quả đánh giá, phân loại hằng năm như sau:

Thông báo kết quả đánh giá, phân loại hằng năm

1. Người đứng đầu đơn vị, tổ chức thông báo kết quả nhận xét, đánh giá, phân loại cho công chức, viên chức được đánh giá biết bằng văn bản và công khai kết quả xếp loại để công chức, viên chức trong đơn vị, tổ chức được biết trong thời hạn chậm nhất 15 ngày làm việc sau khi tổ chức hội nghị đánh giá.

2. Vụ Tổ chức cán bộ thông báo ý kiến của lãnh đạo Bộ nhận xét, đánh giá, xếp loại người đứng đầu đơn vị trực thuộc Bộ chậm nhất trước ngày 15 tháng 02 năm sau.

3. Quyền bảo lưu ý kiến và giải quyết khiếu nại về đánh giá công chức, viên chức hằng năm:

a) Công chức, viên chức có quyền được trình bày ý kiến, bảo lưu và báo cáo lên cấp có thẩm quyền những vấn đề không tán thành về nhận xét, đánh giá đối với bản thân mình, nhưng phải chấp hành ý kiến kết luận nhận xét, đánh giá của cấp có thẩm quyền.

b) Khi có khiếu nại về đánh giá công chức, viên chức thì người đứng đầu cùng tập thể lãnh đạo đơn vị, tổ chức quản lý, sử dụng công chức, viên chức có trách nhiệm xem xét, kết luận và thông báo bằng văn bản đến người khiếu nại.

Như vậy, theo quy định, công chức có quyền báo cáo lên cấp có thẩm quyền những vấn đề không tán thành về nhận xét, đánh giá đối với bản thân mình, nhưng phải chấp hành ý kiến kết luận nhận xét, đánh giá của cấp có thẩm quyền.

Hồ sơ đánh giá công chức được lưu giữ bao gồm những nội dung gì?

Căn cứ khoản 1 Điều 28 Quy chế đánh giá và phân loại công chức, viên chức của Bộ Tài nguyên và Môi trường ban hành kèm theo Quyết định 3113/QĐ-BTNMT năm 2017 quy định về quản lý hồ sơ, tài liệu đánh giá hằng năm như sau:

Quản lý hồ sơ, tài liệu đánh giá hằng năm

1. Hồ sơ đánh giá công chức, viên chức được lưu vào hồ sơ công chức, viên chức bao gồm:

a) Bản tự nhận xét, đánh giá của công chức, viên chức (Mẫu M3 hoặc M4) có ý kiến nhận xét, đánh giá, xếp loại của người đứng đầu đơn vị, tổ chức.

b) Hồ sơ giải quyết khiếu nại về kết quả đánh giá, phân loại (nếu có).

2. Hồ sơ đánh giá công chức, viên chức được gửi cho đơn vị, tổ chức quản lý cán bộ để lưu hồ sơ theo phân cấp quản lý cán bộ như sau:

a) Hồ sơ đánh giá cấp phó của người đứng đầu đơn vị trực thuộc Bộ; công chức thuộc các Vụ trực thuộc Bộ, Văn phòng Bộ, Văn phòng Đảng - Đoàn thể được gửi về Vụ Tổ chức cán bộ trực thuộc Bộ chậm nhất là 20 ngày làm việc sau khi tổ chức hội nghị đánh giá.

b) Các đơn vị, tổ chức thuộc Bộ tổ chức lưu giữ hồ sơ đánh giá công chức, viên chức theo quy định về quản lý hồ sơ công chức, viên chức.

3. Các đơn vị, tổ chức sau khi hoàn thành đánh giá công chức, viên chức định kỳ hằng năm thực hiện xác thực kết quả đánh giá bằng chữ ký số và cập nhật ngay vào hệ thống thông tin quản lý công chức, viên chức của đơn vị, tổ chức để phục vụ công tác quản lý công chức, viên chức.

Như vậy, hồ sơ đánh giá công chức được lưu giữ vào hồ sơ công chức bao gồm:

(1) Bản tự nhận xét, đánh giá của công chức có ý kiến nhận xét, đánh giá, xếp loại của người đứng đầu đơn vị, tổ chức: TẢI VỀ

(2) Hồ sơ giải quyết khiếu nại về kết quả đánh giá, phân loại (nếu có).