05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 sẽ được xây dựng khi nào?

Nội dung chính

• 05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 được xây dựng như thế nào?
• 05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 sẽ được xây dựng khi nào?
• Bảng lương mới của CBCCVC và LLVT theo mức lương cơ sở mới như thế nào?

05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 được xây dựng như thế nào?

Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 tiến hành xây dựng lại hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo sẽ được xây dựng để thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới nhưng bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng, gồm 5 bảng lương mới như sau:

- 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã.

- 1 bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo ngạch công chức và chức danh nghề nghiệp viên chức áp dụng chung đối với công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo; mỗi ngạch công chức, chức danh nghề nghiệp viên chức có nhiều bậc lương.

- 03 bảng lương đối với lực lượng vũ trang, gồm: 1 bảng lương sĩ quan quân đội, sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ công an (theo chức vụ, chức danh và cấp bậc quân hàm hoặc cấp hàm); 1 bảng lương quân nhân chuyên nghiệp, chuyên môn kỹ thuật công an và 1 bảng lương công nhân quốc phòng, công nhân công an.

Xem thêm:

Tăng mức hưởng lương hưu từ 01/7/2024 nhưng không được thấp hơn 2,34 triệu có đúng không?

Bảng lương mới của giáo viên THCS theo mức lương cơ sở 2,34 từ 01/7/2024 ra sao?

05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 sẽ được xây dựng khi nào?

05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 sẽ được xây dựng khi nào?

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng với nội dung quan trọng về mức lương cơ sở là 2.340.000 đồng/tháng.

Trước đó, Ban chấp hành Trung ương Kết luận 83-KL/TW năm 2024 về cải cách tiền lương, điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp ưu đãi người có công và trợ cấp xã hội từ ngày 01/7/2024 có đề cập những nội dung quan trọng sau đây:

Việc triển khai thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang có nhiều khó khăn, vướng mắc, bất cập nên cần rà soát, nghiên cứu kỹ lưỡng, thấu đáo, toàn diện; đồng thời, phải sửa đổi, bổ sung rất nhiều các quy định của Đảng và pháp luật của Nhà nước để trình Trung ương xem xét, điều chỉnh một số nội dung của Nghị quyết 27 cho phù hợp với tình hình thực tiễn. Từ tình hình trên và căn cứ Nghị quyết 27, Bộ Chính trị giao Ban cán sự đảng Chính phủ chỉ đạo Chính phủ thực hiện cải cách tiền lương khu vực công theo lộ trình, từng bước, hợp lý, thận trọng, khả thi.

Đồng thời, trong 07 nội dung về cải cách tiền lương theo Nghị quyết được đề cập trong Kết luận 83-KL/TW không có quy định về việc xây dựng bảng lương mới theo Nghị quyết 27.

Có thể thấy do nhiều yếu tố khách quan, chủ quan mà không thể tiến hành xây dựng bảng lương theo vị trí việc làm như nội dung cải cách của Nghị quyết 27.

Nắm được tình hình đó, Kết luận 83-KL/TW năm 2024 cũng đã đưa ra chỉ đạo:

Ban Kinh tế Trung ương chủ trì sơ kết việc thực hiện Nghị quyết số 27-NQ/TW, trong đó phối hợp với Ban cán sự đảng Bộ Nội vụ và các ban, bộ, ngành có liên quan nghiên cứu đánh giá sự phù hợp, tính khả thi và đề xuất việc thực hiện 5 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới của khu vực công cho phù hợp để trình Trung ương xem xét sau năm 2026 khi Bộ Chính trị ban hành và triển khai thực hiện hệ thống Danh mục vị trí việc làm trong hệ thống chính trị.

Như vậy, nếu không có gì thay đổi và tình hình phù hợp thì sẽ tiếp tục xem xét đề xuất việc thực hiện 5 bảng lương và 9 chế độ phụ cấp mới của khu vực công sau năm 2026.

Bảng lương mới của CBCCVC và LLVT theo mức lương cơ sở mới như thế nào?

Theo quy định tại Điều 3 Thông tư 07/2024/TT-BNV thì công thức tính mức lương của cán bộ, công chức, viên chức và LLVT hiện nay như sau:

Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở

Đồng thời, căn cứ theo Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng được dùng để làm căn cứ:

- Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định 73/2024/NĐ-CP;

Do đó, sẽ tiếp tục áp dụng bảng lương theo Nghị định 204/2004/NĐ-CP tuy nhiên sẽ căn cứ theo mức lương cơ sở mới của Nghị định 73/2024/NĐ-CP. Từ đó bảng lương công chức viên chức sẽ có nhiều thay đổi về mức lương, có thể tham khảo bảng lương sau đây:

Một phần bảng lương mới của công chức từ 01/7/2024

Xem chi tiết toàn bộ bảng lương mới của công chức từ 01/7/2024: Tại đây

>> THAM KHẢO: Bảng lương mới theo mức lương cơ sở 2,34 triệu/đồng của CBCCVC và LLVT: Tại đây