tại khoản 6 Điều này;
c) Buộc sử dụng các thiết bị đáp ứng đủ các tiêu chuẩn, quy chuẩn kỹ thuật do cơ quan nhà nước có thẩm quyền quy định đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm b khoản 7 Điều này;
d) Buộc đầu tư và duy trì hoạt động bình thường của các thiết bị thông tin liên lạc, SCADA/EMS/DMS, đo đếm điện năng đối với hành vi vi phạm quy
giới không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu Ngày Lương thực thế giới trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong
hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 10 tháng 10 năm 2024 ngày Thị giác Thế giới trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày 10 tháng 10 năm 2024 ngày Thị giác Thế giới
01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, căn cứ theo quy định trên thì ngày 6 tháng 11 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do
và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.
Như vậy, căn cứ theo quy định trên thì ngày 2 tháng 11 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó
việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 15 tháng 11 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày 15 tháng 11.
Ngoài ra, người lao động nếu có nhu cầu nghỉ vào ngày 15
, căn cứ theo quy định trên thì ngày 30 tháng 10 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 30 tháng 10 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty
quy định trên thì ngày 21 tháng 11 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 21 tháng 11 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định
là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu Ngày truyền thống của Văn phòng Trung ương Đảng trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ
1 Điều này.
Như vậy, căn cứ theo quy định trên thì ngày 22 tháng 11 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 22 tháng 11 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép
ngày 26 tháng 11 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Theo đó, nếu ngày 26 tháng 11 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.
Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong
Liên về về khu vực biên giới, đối với công dân Việt Nam ( không phải là cư dân biên giới) thì cần chuẩn bị những giấy tờ nào? Ai có trách nhiệm trong việc xây dựng các dự án, công trình trong khu vực biên giới, và thẩm quyền tạm dừng các hoạt động trong khu vực biên giới do ai quyết định? Anh Minh (TP.HCM) đặt câu hỏi.
lễ nào của người lao động.
Do đó, người lao động không được nghỉ làm việc vào ngày này, trừ trường hợp ngày này rơi vào ngày nghỉ hàng tuần của người lao động.
Tiền lương của người lao động làm thêm giờ vào ngày 13 tháng 9 được tính ra sao?
Căn cứ theo Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 quy định về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau
ngược, Dò (Probe).
3.2.3 Kít tách chiết ARN
3.2.4 Kít nhân gen RT - PCR
3.2.5 Kít nhân gen (Realtime RT-PCR).
3.2.6 Dung dịch đệm TE (Tris-axit etylendiamintetraaxetic).
3.2.7 Thang chuẩn AND (Ladder)
3.2.8 Nước tinh khiết, không có nuclease.
3.2.9 Dung dịch đệm TAE (Tris-brorate - EDTA) hoặc TBE (Tris-acetate - EDTA) (xem A.1).
3.2.10 Chất đệm
Cap Halloween hài hước, kinh dị?
Xem thêm: Mẫu hóa trang Halloween năm 2024 độc đáo đơn giản
Dưới đây là tổng hợp một số cap Halloween hài hước, kinh dị:
(1) Cap Halloween hài hước:
🎃 "Hóa trang thành chính mình – đáng sợ hơn cả ma quỷ!"
👻 "Thử thách mới: Tìm bộ trang phục Halloween từ chính tủ đồ của mình!"
🕸 "Nghe đồn đêm nay là
Do sơ ý tôi làm thất lạc chứng minh nhân dân và đã được cấp lại căn cước công dân gắn chíp. Tôi có được đồng thời sử dụng căn cước công dân và chứng minh nhân dân không, vì có một số giấy tờ của tôi vẫn ghi nhận số chứng minh nhân dân trên đó?
Tôi có một cái resort rất lớn có sân golf to và đẹp, tuy nhiên vì muốn kinh doanh thêm để kiếm lời tôi dự định mở mấy tiệm Jackpot để khách du lịch nước ngoài tới thăm và chơi. Nhưng resort của tôi chỉ mới có 4 sao, không biết như vậy đã đủ điều kiện để kinh doanh trò chơi điện tử có thưởng không? Mong được tư vấn cụ thể. Cám ơn!
Cho tôi hỏi sinh viên đang tạm trú ở Nha Trang thì có thể làm thẻ Căn cước công dân ở Nha Trang không? Tôi là sinh viên năm 3 có hộ khẩu ở Bình Định. Vì một số lý do không về quê được. Như vậy tôi có thể làm thẻ Căn cước công dân ở Nha Trang là nơi tôi tạm trú được không? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi của Minh Trí đến từ Bình Định.
lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Thêm vào đó, như đã phân tích ở trên thì ngày 3 tháng 9 không phải là ngày nghỉ lễ, tết được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.
Như vậy, người lao động làm thêm giờ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Giá bán lẻ điện sinh hoạt hiện nay được pháp luật quy định như thế nào? Chủ nhà trọ thu tiền điện sinh hoạt cao hơn giá tiền điện mà nhà nước quy định thì bị xử phạt thế nào?
11:11 | 28/07/2022
