Tiêu chuẩn và điều kiện trở thành kế toán trưởng của doanh nghiệp Việt Nam có vốn điều lệ dưới 10 tỷ được quy định như thế nào? Cụ thể công ty tôi vừa thực hiện đăng ký doanh nghiệp với vốn điều lệ dưới 10 tỷ, và không có vốn của nhà nước. Công ty tôi dự định sẽ thuê kế toán trưởng, vậy cho tôi hỏi trong trường hợp của công ty tôi thì kế toán
Có được áp dụng hình thức kỷ luật sa thải khi nhân viên lợi dụng thời gian làm việc của công ty để làm việc riêng không? Công ty tôi có một số nhân viên thường xuyên lợi dụng giờ làm việc của công ty để bán hàng, kinh doanh online dù đã bị nhắc nhở nhưng vẫn cố ý lén lút thực hiện. Cho tôi hỏi trường hợp này tôi có thể áp dụng hình thức kỷ luật sa
Doanh nghiệp mình muốn in hình logo và bảng hiệu của công ty lên xe ô tô của công ty có vi phạm pháp luật không? Quyền và nghĩa vụ của người quảng cáo ra sao? Quy định về điều kiện quảng cáo như thế nào?
Công ty chị có chế độ hỗ trợ cho nhân viên làm việc chăm chỉ với điều kiện là làm đủ số ngày trong tháng thì được hưởng phụ cấp chuyên cần (công ty có quy chế tính cụ thể riêng). Vậy em cho chị hỏi là mức phụ cấp này có tính đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không? Đây là câu hỏi của chị G.T đến từ Thanh Hóa.
Cho tôi hỏi doanh nghiệp chế xuất được giao dịch với nội địa không? Công ty tôi là công ty chế xuất FPE, đăng ký xuất khẩu 100%. Bên tôi đang có khách hàng là doanh nghiệp FDI (doanh nghiệp nội địa). Vậy công ty tôi có được phép bán hàng hình thức xuất khẩu tại chỗ cho doanh nghiệp FDI hay không?
Công ty tôi có ký hợp đồng với 2 cơ sở gia công khác nhau để thực hiện sản xuất sản phẩm trong chuỗi dây chuyền. Tôi muốn biết vậy lúc ghi nhãn hàng hóa, có cần phải ghi tên của cả 2 cơ sở gia công đó hay không? Nếu không thì ghi tên của cơ sở nào? Cụ thể ghi như thế nào? Trên nhãn hàng hóa bắt buộc phải có định lượng hàng hóa hay không?
Tôi có thắc mắc là ai là chủ sở hữu của Tổng công ty Hàng hải Việt Nam? Chủ sở hữu có nghĩa vụ như thế nào đối với Tổng công ty Hàng hải Việt Nam? Quyền hạn của chủ sở hữu đối với Tổng công ty Hàng hải Việt Nam là gì? - câu hỏi của anh Minh Tuấn (TP. HCM)
Cho tôi hỏi nhà nước có bắt buộc công ty phải niêm yết nội quy lao động tại công ty hay một nơi nào khác để người lao động tiện theo dõi không? Hay chỉ cần phổ biến để người lao động nghe và biết thông tin là được? Trường hợp công ty mà không niêm yết công khai tại nơi làm việc thì có bị áp dụng hình thức xử phạt gì hay không?
Tôi là thương nhân ở Chợ đầu mối. Cho tôi hỏi, việc buôn bán hàng giả là túi xách của các thương hiệu nổi tiếng dưới 30 triệu đồng, đã bị xử phạt vi phạm hành chính có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự như thế nào? Trường hợp phạm tội có tổ chức có xem là tình tiết tăng nặng trách nhiệm hình sự không? Câu hỏi của chị Ái Mỹ tại Đồng Tháp.
Công ty tôi muốn ký một hợp đồng thương mại với một bên trong hợp đồng là chi nhánh của công ty đó thôi. Tôi muốn hỏi công ty có thể lập văn bản ủy quyền cho người đứng đầu chi nhánh (đơn vị phụ thuộc) làm đại diện theo ủy quyền của công ty, nhân danh công ty ký kết hợp đồng không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau thành viên hợp danh ứng trước tiền của mình để kinh doanh cho công ty thì có quyền yêu cầu công ty hợp danh hoàn trả lại cả gốc lẫn lãi không? Câu hỏi của anh Q.L.Q đến từ TP.HCM.
Cho tôi hỏi hồ sơ đăng ký doanh nghiệp đối với công ty cổ phần có bao gồm danh sách cổ đông sáng lập không? Tôi muốn đăng ký doanh nghiệp theo loại hình công ty cổ phần. Như vậy, tôi cần chuẩn bị hồ sơ giấy tờ gì? Mong được giải đáp. Đây là câu hỏi của chị Thanh Tâm - Bình Dương!
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau: Công ty cổ phần chỉ còn lại một cổ đông thì phải tiến hành chuyển đổi thành công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên trong thời gian nào? Câu hỏi của anh T.P.Q đến từ TP.HCM.
Bên anh là công ty cổ phần, muốn thay đổi người đại diện theo pháp luật. Cho anh hỏi hồ sơ thay đổi người đại diện theo pháp luật của công ty cổ phần quy định như thế nào? Phạm vi đại diện của người đại diện theo pháp luật của công ty cổ phần quy định như thế nào? - Câu hỏi của anh Nhất Minh đến từ Bình Dương
Nếu công ty nhận người vào học nghề rồi sau đó làm việc cho công ty thì có cần làm hợp đồng bằng văn bản hay không? Trường hợp khi công ty không ký hợp đồng đào tạo nghề với người lao động thì mức phạt sẽ là bao nhiêu? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của bạn Thanh Phong - Long An.
Có được sa thải người lao động khi làm ảnh hưởng uy tín của công ty? Khi người lao động vào công ty, bên công ty có ký hợp đồng lao động với họ và mỗi bên giữ 1 bản. Người lao động sử dụng bản hợp đồng đi vay mượn bên ngoài. Họ không thực hiện việc thanh toán đầy đủ, tòa án đã gửi thông báo đến công ty nhiều lần. Việc này gây ảnh hưởng đến uy tín
Tôi muốn hỏi xử lý kỷ luật sa thải nhân viên trộm cắp tài sản công ty được pháp luật quy định như thế nào? Bên mình muốn thực hiện hình thức sa thải đối với nhân viên đã trộm cắp tài sản của công ty. Anh A đã trộm chiếc điện thoại Iphone 11 trị giá 20.000.000VNĐ. Trong nội quy lao động cũng đã ghi hành vi trộm cắp tài sản trong công ty sẽ bị sa
Công ty tôi chuyên về sản xuất và cung cấp các sản phẩm dệt may trong nước. Mỗi sản phẩm làm ra đều được dán nhãn hàng hóa. Vậy cho tôi hỏi, công ty tôi có bắt buộc phải thể hiện bằng phương thức điện tử trên nhãn hàng hóa đối với thông số kỹ thuật của các sản phẩm dệt may này hay không? - Câu hỏi của Thái Long (Yên Bái)
Công ty mua bán hóa đơn để được giảm thuế. Cơ quan quản lý thuế đã tiến hành xử phạt hành chính đối với hành vi công ty A với mức phạt gấp đôi số tiền do có 1 tình tiết tăng nặng là số tiền thuế hơn 100 triệu thì có đúng không? Hành vi gian lận thuế thì có bị xử lý hình sự không?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tiêu chuẩn và điều kiện trở thành kế toán trưởng của doanh nghiệp Việt Nam có vốn điều lệ dưới 10 tỷ được quy định như thế nào?
08:02 | 20/09/2022
