Cho tôi hỏi thành viên cơ quan Việt Nam ở nước ngoài có được phụ cấp một khoản tiền khoán cho cả nhiệm kỳ để mua trang phục đối ngoại không? Tôi là thành viên cơ quan Việt Nam ở nước ngoài tôi có được phụ cấp khoản tiền để mua comple, cà-vạt, giày, áo khoác theo mùa,.. không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn! - Đây là câu hỏi của anh
Cho mình hỏi khi mình đi khám chữa bệnh thì những chi phí khám bệnh thì còn được chi trả những chi phí nào khác sẽ được BHYT chi trả? Mình phải đóng bao nhiêu phần trăm so với mức lương tháng của mình vào bảo hiểm y tế?
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề cưỡng ép người khác đi nước ngoài. Cho tôi hỏi cưỡng ép người khác trốn đi nước ngoài nhằm chống chính quyền nhân dân thì bị phạt bao nhiêu năm tù? Câu hỏi của chị Hoàng Nhung ở Đồng Nai.
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, bên em đang muốn tham gia bảo hiểm y tế cho lao động là người nước ngoài; nhưng tiền lương của người đó đang được trả bằng USD nên em không biết phải lấy tỉ giá nào để tính mức đóng cho người đó? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Ban tư vấn cho tôi hỏi hiện nay quyền thành lập, gia nhập và hoạt động công đoàn được quy định ra sao? Người lao động là người nước ngoài có được gia nhập vào công đoàn không? Căn cứ pháp lý cụ thể, cảm ơn!
Cho tôi hỏi là hòa giải viên có quyền đưa ra phương án giải quyết tranh chấp lao động về tiền lương cho các bên xem xét khi giải quyết tranh chấp hay không? Khi nào thì có thể khởi kiện ra tòa án để giải quyết tranh chấp lao động về tiền lương? Câu hỏi của chị K (Quảng Nam)
Sau khi nghỉ việc ở đây, tôi làm thủ tục nhận trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Lúc này tôi mới biết từ tháng 10-2020 đến nay dù hằng tháng công ty vẫn trừ tiền BHXH, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) của nhân viên nhưng lại không đóng cho cơ quan BHXH. Tôi có yêu cầu công ty thanh toán số tiền nợ để chốt sổ cho tôi nhưng công ty không
Tôi có một câu hỏi như sau: Giao kết hợp đồng lao động với người lao động 17 tuổi mà không có sự đồng ý của người đại diện của người đó thì doanh nghiệp bị xử phạt thế nào? Câu hỏi của anh N.T.K ở Lâm Đồng.
Công ty mình có bạn nhân viên tự ý nghỉ 07 ngày liên tục mà không có lý do. Bây giờ công ty muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng với người lao động này mà không báo trước 45 ngày cho người đó thì có vi phạm luật hay không? Xin được hỗ trợ.
Tôi sinh năm 1973 và làm trong ngành Giáo dục. Tôi đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 9 năm 1997 đến tháng 9 năm 2021 được 24 năm (trong đó có 20 năm công tác vùng khó khăn. hưởng hệ số 0,7, còn lại 4 năm vùng thuận lợi) nay vì quản lý thực hiện sai quy định của Nhà nước nên bị buộc thôi việc. Cho tôi hỏi khi buộc thội việc thì chế độ bảo hiểm xã hội
Theo quy định pháp luật, người sử dụng lao động có được phép giữ lại các văn bằng gốc của người lao động (các văn bằng có được do doanh nghiệp cử đi đào tạo) hay không? Hay là phải phát văn bằng gốc cho người lao động lưu? Nếu không thì sẽ bị xử phạt như thế nào?
Xin chào ban tư vấn. Tôi có câu hỏi mong được ban tư vấn giúp tôi hỗ trợ giải đáp về những điều cần lưu ý khi tạm đình chỉ công việc người lao động theo quy định của pháp luật hiện hành? Rất hy vọng được ban tư vấn phản hồi. Xin cảm ơn!
Ngày 05/06/2022 này tôi tổ chức đám cưới với chồng, theo quy định thì trong trường hợp kết hôn sẽ được nghỉ 03 ngày và được hưởng lương. Nhưng tôi muốn xin nghỉ thêm 05 ngày nữa để đi hưởng tuần trăng mật thì có được không? Và nếu như công ty không đồng ý thì công ty có bị xử phạt không?
Tôi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp được 1 tháng rồi và tôi đang phụ giúp gia đình kinh doanh nhà hàng nên tôi không muốn tìm kiếm việc làm nữa. Nếu tôi từ chối việc làm do trung tâm giới thiệu việc làm giới thiệu cho tôi 2 lần trở lên với lý do phụ giúp gia đình kinh doanh thì có chính đáng không? Tôi có được tiếp tục hưởng trợ cấp thất nghiệp nữa
Tôi vừa có thông báo trúng tuyển và đi thử việc vào tuần sau. Trường hợp này tôi có được ký kết một bản hợp đồng thử việc ghi rõ quyền lợi và chế độ được hưởng hay không? Nếu trong quá trình thử việc mà tôi không đáp ứng được yêu cầu thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng với tôi không? Và trong thời gian thử việc tôi có bị trừ tiền
Tôi làm ở công ty được 3 năm theo hợp đồng lao động có xác định thời hạn. Lúc mới vào, công ty nói rằng tôi phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp nhưng đến nay tôi vẫn không biết việc đó có bị bắt buộc thực hiện theo quy định của pháp luật hay không? Hiện nay tôi đã thất nghiệp, nên muốn biết khi đóng được 12 tháng bảo hiểm thất nghiệp thì được hưởng
Sử dụng người lao động cao tuổi làm việc khai thác mỏ hầm lò có vi phạm quy định pháp luật không? Sử dụng người lao động cao tuổi làm việc khai thác mỏ hầm lò trái luật bị phạt bao nhiêu? Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh có quyền xử phạt tổ chức vi phạm quy định này không? Câu hỏi của chị Thúy (Bình Phước).
ngày 01 tháng 9 năm 2023
Đồng thời, sẽ đi làm lại vào ngày 05 tháng 9 năm 2023 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động làm việc trong khối nhà nước.
Còn đối với trường hợp người lao động làm việc ở khu vực ngoài nhà nước, lịch nghỉ lễ 02/9 sẽ do người sử dụng lao động quyết định, sao cho tuân thủ đúng quy định của pháp luật về lao
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thành viên cơ quan Việt Nam ở nước ngoài có được phụ cấp khoản tiền khoán cho cả nhiệm kỳ để mua trang phục đối ngoại không?
14:56 | 13/08/2022
