(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động có hành vi nói xấu, bôi nhọ công ty hay không?
10:04 | 25/04/2022
Khi nào người sử dụng lao động có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động?
Căn cứ Điều 36 Bộ luật Lao động 2019 quy định về quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động trong các trường hợp như sau:
+ Người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động được xác định theo tiêu chí đánh giá
