chi phí cộng phí với nhà thầu áp dụng trong trường hợp nào? (hình từ internet)
Căn cứ thanh toán Hợp đồng theo chi phí cộng phí được quy định ra sao?
Căn cứ thanh toán Hợp đồng theo chi phí cộng phí được quy định tại Điều 112 Nghị định 24/2024/NĐ-CP như sau:
Nguyên tắc thanh toán đối với các loại hợp đồng
...
5. Đối với hợp đồng theo tỷ lệ phần
thường được quy định như thế nào? (Hình từ Internet)
Văn bản thông báo yêu cầu bồi thường thiệt hại khi bị ô nhiễm môi trường phải có nội dung nào?
Căn cứ Điều 112 Nghị định 08/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Thông báo thiệt hại đối với môi trường
1. Việc thông báo cho cơ quan yêu cầu bồi thường thiệt hại khi phát hiện môi trường có dấu hiệu bị ô nhiễm
hiện hoán đổi ngày làm việc để người lao động nghỉ lễ 30/4 và 1/5 như thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì mỗi năm người lao sẽ được nghỉ 02 trong dịp lễ 30/4 -1/5 và được hưởng nguyên lương.
Theo thông tin từ Chính phủ thì cán bộ, công chức, viên chức, sẽ được hoán đổi ngày làm việc để được nghỉ lễ 30/4 và 1/5 liên tiếp
Ngày phụ nữ Việt Nam 20/10, lao động nữ có được nghỉ làm hưởng nguyên lương hay không?
Các ngày nghỉ lễ, tết được quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch
Người lao động theo Phật giáo có được nghỉ hưởng nguyên lương vào ngày Lễ Phật Đản hay không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về ngày nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01
Công ty cổ phần có thể giảm vốn điều lệ khi mua lại cổ phần theo yêu cầu của cổ đông hay không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 5 Điều 112 Luật Doanh nghiệp 2020 có quy định về vốn của công ty cổ phần cụ thể như sau:
Vốn của công ty cổ phần
...
5. Công ty có thể giảm vốn điều lệ trong trường hợp sau đây:
a) Theo quyết định của Đại hội đồng
Ngày 30/4 năm 2024 là thứ mấy?
Ngày 30 tháng 4 là ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước. Đây là ngày kỷ niệm sự kiện quân Giải phóng miền Nam tiến vào Sài Gòn, chính thức kết thúc Chiến tranh Việt Nam và thống nhất hai miền Nam - Bắc.
Theo lịch vạn niên 2024, ngày 30/4 năm 2024 rơi vào Thứ ba trong tuần.
Tại Điều 112 Bộ luật Lao động
thể nghỉ liên tục dịp lễ 30/4 và 1/5 (nghỉ liên tục 04 ngày với doanh nghiệp làm Thứ Bảy và nghỉ liên tục 05 ngày đối với doanh nghiệp nghỉ Thứ Bảy - Chủ Nhật).
Doanh nghiệp chỉ cần đảm bảo người lao động sẽ được nghỉ lễ 02 ngày trong dịp lễ 30/4 và 1/5 theo đúng quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019.
Như vậy, trường hợp doanh nghiệp
Ngày Phụ nữ Việt Nam 20/10, Doanh nghiệp cho người lao động nữ nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày này thì có được không?
Người lao động được nghỉ làm hưởng nguyên lương trong những ngày được quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao Động 2019 như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau
Tổng hợp 17 ngày nghỉ lễ Tết năm 2024 được nghỉ làm hưởng nguyên lương mà người lao động cần biết?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, thường thì trong năm sẽ có 06 đợt người lao động được nghỉ lễ, Tết hưởng nguyên lương bao gồm: Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, 30-4, Quốc tế lao động (01-5), Quốc khánh (02-9) và Giỗ Tổ Hùng
Minh (19-5-1890).
7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).
Theo quy định nêu thì ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ là một trong những ngày lễ lớn trong nước.
Người lao động được nghỉ có lương ngày kỷ niệm chiến thắng Điện Biên phủ năm 2024 không?
Theo Điều 112 Bộ luật Lao động
nghỉ có lương ngày kỷ niệm chiến thắng Điện Biên phủ năm 2024 không?
Theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về các ngày lễ, tết người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01
phúc. Con yêu mẹ vô cùng và biết ơn mẹ vì mọi điều mẹ đã làm.
Con mong rằng mẹ sẽ có một ngày lễ thật sự ý nghĩa và đáng nhớ.
Con cái của mẹ,
[Tên của bạn]
Tổng hợp những lời chúc tặng mẹ nhân ngày của mẹ 12/5/2024 thế nào? Lời chúc mẹ ngắn gọn, hay ra sao?
Lao động nữ có được nghỉ làm vào Ngày của mẹ không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao
thứ Tư ngày 14/02/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Như vậy, cán bộ, công chức sẽ bắt đầu nghỉ tết vào ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão (ngày 08/02/2024 Dương lịch).
Người lao động nghỉ Tết Âm lịch 2024 ra sao?
Tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được
lương cơ sở.
Mức trợ cấp tuất = 70% x 1.800.000 đồng = 1.260.000 đồng/tháng
Thân nhân của người lao động chết do tai nạn lao động phải tự nộp hồ sơ hưởng chế độ tử tuất không?
Căn cứ theo Điều 112 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về việc giải quyết hưởng chế độ tử tuất như sau:
Giải quyết hưởng chế độ tử tuất
1. Trong thời hạn 90 ngày kể từ ngày
trong các trường hợp sau đây:
a) Bị tạm giữ người theo thủ tục hành chính;
b) Đưa vào hoặc đưa trở lại trường giáo dưỡng, cơ sở giáo dục bắt buộc, cơ sở cai nghiện bắt buộc đối với đối tượng quy định tại khoản 1 Điều 111, khoản 2 Điều 112 không tự giác chấp hành khi điều kiện hoãn, tạm đình chỉ không còn và đối tượng quy định tại khoản 2 Điều 132 của
đồng về tác hại của thuốc lá tới sức khỏe, kinh tế, môi trường, an ninh.
Thông thường vào Ngày thế giới không thuốc lá, người dân sẽ được tuyên truyền không hút thuốc lá trong thời hạn 24 giờ.
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về các ngày nghỉ lễ như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong
thuận để xin nghỉ không hương lương.
Tuy nhiên, như đã nói ở trên thì kể cả khi xin nghỉ không lương thì người sử dụng lao động cũng sẽ cân nhắc về việc duyệt phép cho người lao động nhằm đảm bảo quy trình, chất lượng làm việc của công ty.
Ngày Tết Nguyên đán người lao động sẽ được nghỉ ít nhất bao nhiêu ngày?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019
Đơn vị sự nghiệp thể thao là gì?
Theo đó căn cứ tại Điều 15 Nghị định 112/2007/NĐ-CP quy định về đơn vị sự nghiệp thể thao như sau:
Đơn vị sự nghiệp thể thao
1. Đơn vị sự nghiệp thể thao bao gồm đơn vị sự nghiệp thể thao công lập và cơ sở cung ứng dịch vụ thể thao ngoài công lập.
2. Đơn vị sự nghiệp thể thao công lập
a) Đơn vị sự nghiệp thể
có hiệu lực;
b) Không lập danh sách người lao động hoặc không lập hồ sơ hoặc không nộp hồ sơ đúng thời hạn quy định tại khoản 2 Điều 102, khoản 1 Điều 103, khoản 1 Điều 110, khoản 2 Điều 112 của Luật Bảo hiểm xã hội; khoản 1 Điều 59, khoản 1 Điều 60 của Luật An toàn, vệ sinh lao động;
c) Không giới thiệu người lao động thuộc đối tượng quy định tại
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hợp đồng theo chi phí cộng phí là gì? Hợp đồng theo chi phí cộng phí với nhà thầu áp dụng trong trường hợp nào?
23:30 | 16/04/2024
