đầu tư
Điều 10. Nhân lực của PMC
Điều 11. Tạm ngừng và chấm dứt hợp đồng
Điều 12. Bồi thường và giới hạn trách nhiệm
Điều 13. Bản quyền và quyền sử dụng tài liệu
Điều 14. Việc bảo mật
Điều 15. Bảo hiểm
Điều 16. Bất khả kháng
Điều 17. Thưởng, phạt vi phạm hợp đồng
Điều 18. Khiếu nại, tranh chấp và trọng tài
Điều 19. Quyết toán hợp đồng
Điều
khiếu nại, bảo vệ quyền lợi chính đáng của thí sinh trong những trường hợp rủi ro.
(2) Bình đẳng giữa các cơ sở đào tạo
- Về hợp tác: Các cơ sở đào tạo hợp tác bình đẳng nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả tuyển sinh, đồng thời mang lại lợi ích tốt nhất cho thí sinh;
- Về cạnh tranh: Các cơ sở đào tạo cạnh tranh trung thực, công bằng và lành mạnh
nguyện vọng ưu tiên trong số những chương trình, ngành đào tạo đủ điều kiện trúng tuyển;
đ) Về thực hiện cam kết: Cơ sở đào tạo phải thực hiện các cam kết đối với thí sinh; tư vấn, hỗ trợ và giải quyết khiếu nại, bảo vệ quyền lợi chính đáng của thí sinh trong những trường hợp rủi ro.
2. Bình đẳng giữa các cơ sở đào tạo
a) Về hợp tác: Các cơ sở đào
nghiệp nhận chuyển giao;
+ Loại nghiệp vụ bảo hiểm và số lượng hợp đồng bảo hiểm được chuyển giao;
+ Thời gian dự kiến thực hiện việc chuyển giao;
+ Địa chỉ giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của bên mua bảo hiểm liên quan đến việc chuyển giao.
+ Gửi thông báo kèm theo tóm tắt kế hoạch chuyển giao cho từng bên mua bảo hiểm.
++ Thông báo gửi cho bên
tuyển cao nhất và quyền xác định nguyện vọng ưu tiên trong số những chương trình, ngành đào tạo đủ điều kiện trúng tuyển;
đ) Về thực hiện cam kết: Cơ sở đào tạo phải thực hiện các cam kết đối với thí sinh; tư vấn, hỗ trợ và giải quyết khiếu nại, bảo vệ quyền lợi chính đáng của thí sinh trong những trường hợp rủi ro.
2. Bình đẳng giữa các cơ sở đào
xác định nguyện vọng ưu tiên trong số những chương trình, ngành đào tạo đủ điều kiện trúng tuyển;
đ) Về thực hiện cam kết: Cơ sở đào tạo phải thực hiện các cam kết đối với thí sinh; tư vấn, hỗ trợ và giải quyết khiếu nại, bảo vệ quyền lợi chính đáng của thí sinh trong những trường hợp rủi ro.
2. Bình đẳng giữa các cơ sở đào tạo
a) Về hợp tác: Các
thực hiện cam kết: Cơ sở đào tạo phải thực hiện các cam kết đối với thí sinh; tư vấn, hỗ trợ và giải quyết khiếu nại, bảo vệ quyền lợi chính đáng của thí sinh trong những trường hợp rủi ro.
(2) Bình đẳng giữa các cơ sở đào tạo
- Về hợp tác: Các cơ sở đào tạo hợp tác bình đẳng nhằm nâng cao chất lượng và hiệu quả tuyển sinh, đồng thời mang lại lợi
hàng hóa, dịch vụ do mình sản xuất, kinh doanh thuộc Danh mục hàng hóa, dịch vụ do Nhà nước định giá.
6. Tiếp cận thông tin về chính sách giá của Nhà nước; các biện pháp quản lý, điều tiết giá của Nhà nước.
7. Khiếu nại, tố cáo hoặc khởi kiện hành vi có dấu hiệu vi phạm pháp luật về giá; yêu cầu tổ chức, cá nhân bồi thường thiệt hại do hành vi vi
Tôi có câu hỏi là công ty quản lý quỹ là công ty đầu tư chứng khoán đại chúng có bắt buộc phải thành lập bộ phận kiểm toán nội bộ hay không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Xin cảm ơn. Câu hỏi của anh Đ.N đến từ Đồng Nai.
Cho tôi hỏi, hình thức triển khai công tác hỗ trợ khởi nghiệp đối với cấp trung học phổ thông như thế nào? Công tác hỗ trợ khởi nghiệp thực hiện những nhiệm vụ gì? Câu hỏi của chị Gia My tại Đồng Nai.
Tôi không biết hiện nay Sổ công văn đi trong thi hành án dân sự sử dụng theo mẫu nào và có hình thức ra sao? Nội dung kết Sổ công văn đi trong thi hành án dân sự phải có chữ ký và xác nhận của ai? Câu hỏi của chị T.L ở Đồng Nai.
Tôi có một câu hỏi như sau: Làm sai lệch nội dung chứng chỉ hành nghề dịch vụ đại diện sở hữu công nghiệp thì tổ chức đại diện bị xử phạt thế nào? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.L ở Đồng Nai.
Bộ máy giúp việc của Tòa án nhân dân cấp tỉnh bao gồm những cơ quan nào? Cơ quan nào giúp Tòa án nhân dân cấp tỉnh thụ lý đơn khởi kiện, thụ lý hồ sơ vụ án? Nhiệm vụ và quyền hạn của các cơ quan khác? - Câu hỏi của anh Văn Dũng đến từ Đồng Nai
minh nhân dân cho bạn. Nếu người sử dụng lao động không trả thì bạn làm đơn khiếu nại gửi Phòng Lao động Thương binh xã hội nơi công ty đóng trụ sở nhờ can thiệp.
Đi làm bị giữ chứng minh nhân dân
Mức xử phạt đối với hành vi không trả lương được pháp luật quy định như thế nào?
Theo khoản 4 Điều 97 Bộ luật Lao động 2019 quy định kỳ hạn trả lương
, nhân phẩm và thiệt hại về tài sản;
e) Được thông tin về quyền và nghĩa vụ liên quan trong quá trình giải quyết mâu thuẫn, tranh chấp giữa các thành viên gia đình, xử lý hành vi bạo lực gia đình;
g) Khiếu nại, tố cáo, khởi kiện đối với hành vi vi phạm pháp luật về phòng, chống bạo lực gia đình;
h) Quyền khác theo quy định của pháp luật có liên quan
, người dịch thuật;
h) Tự bào chữa, nhờ người bào chữa;
i) Đọc, ghi chép bản sao tài liệu hoặc tài liệu được số hóa liên quan đến việc buộc tội, gỡ tội hoặc bản sao tài liệu khác liên quan đến việc bào chữa kể từ khi kết thúc điều tra khi có yêu cầu;
k) Khiếu nại quyết định, hành vi tố tụng của cơ quan, người có thẩm quyền tiến hành tố tụng
, trừ trường hợp quy định tại Khoản 6 Điều 5 của Nghị định này. Trong trường hợp bị từ chối chứng thực thì có quyền yêu cầu cơ quan, tổ chức từ chối giải thích rõ lý do bằng văn bản hoặc khiếu nại theo quy định của pháp luật.
2. Người yêu cầu chứng thực phải chịu trách nhiệm về nội dung, tính hợp lệ, hợp pháp của giấy tờ, văn bản mà mình yêu cầu chứng
Điều 45 Nghị định này.
10. Vận hành hệ thống thông tin liên lạc để tiếp nhận, giải quyết thắc mắc, khiếu nại của người tham gia bán hàng đa cấp, bao gồm điện thoại, thư điện tử và địa chỉ tiếp nhận.
11. Cung cấp quyền truy cập vào tài khoản quản lý hệ thống công nghệ thông tin quản lý hoạt động bán hàng đa cấp của doanh nghiệp theo yêu cầu bằng văn
ra lập luận về đánh giá chứng cứ và pháp luật áp dụng.
+ Được cấp trích lục bản án, bản án, quyết định của Tòa án.
+ Kháng cáo, khiếu nại bản án, quyết định của Tòa án theo quy định của Bộ luật này.
+ Đề nghị người có thẩm quyền kháng nghị theo thủ tục giám đốc thẩm, tái thẩm bản án, quyết định của Tòa án đã có hiệu lực pháp luật.
+ Chấp hành
quan bảo hiểm xã hội xác nhận về việc đóng bảo hiểm xã hội; được yêu cầu người sử dụng lao động và cơ quan bảo hiểm xã hội cung cấp thông tin về việc đóng, hưởng bảo hiểm xã hội.
8. Khiếu nại, tố cáo và khởi kiện về bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật.
Theo đó, người lao động không nhất thiết phải nhận lương hưu trực tiếp từ cơ quan bảo hiểm