Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức có khác với người lao động không?
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức có khác với người lao động không?
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức
Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 thì cán bộ, công chức, viên chức được nghỉ tết Nguyên đán năm 2024 từ thứ Năm ngày 8/2/2024 Dương lịch (tức ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) đến hết thứ Tư ngày 14/2/2024 Dương lịch (tức ngày mùng 5 tháng Giêng năm Giáp Thìn).
Đợt nghỉ này bao gồm 5 ngày nghỉ tết Âm lịch và 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định tại khoản 3 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019.
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của người lao động
Người lao động không thuộc các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Nguyên đán 2024 như sau:
Dịp nghỉ tết Âm lịch, người sử dụng lao động lựa chọn 1 ngày cuối năm Quý Mão và 4 ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 2 ngày cuối năm Quý Mão và 3 ngày đầu năm Giáp Thìn hoặc 3 ngày cuối năm Quý Mão và 2 ngày đầu năm Giáp Thìn.
Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp theo.
Như vậy, có thể thấy lịch nghỉ tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức đã là lịch cố định còn lịch nghỉ tết của người lao động sẽ linh hoạt dựa vào sự lựa chọn của người sử dụng lao động. Do đó, lịch nghỉ tết của người lao động có thể dài hơn hoặc ngắn hơn so với lịch nghỉ tết của cán bộ, công chức, viên chức.
Ngoài ra, khi người lao động được nghỉ Tết Nguyên đán 2024 theo phương án 3 thì người lao động sẽ nghỉ Tết Nguyên đán 2024 sớm hơn cán bộ, công chức, viên chức, cụ thể:
Đối với phương án 3 sẽ bắt đầu nghỉ từ thứ Tư ngày 7/2/2024 Dương lịch (tức ngày 28 tháng Chạp năm Quý Mão), tức người lao động nghỉ sớm hơn công chức, viên chức 1 ngày.
Lịch nghỉ Tết Nguyên đán 2024 của cán bộ, công chức, viên chức
03 phương án nghỉ tết với người lao động
Theo hướng dẫn tại Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 thì người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ tết Âm lịch 2024 như sau:
**Trường hợp lựa chọn 01 ngày cuối năm Quý Mão và 04 ngày đầu năm Giáp Thìn.
+ Đối với người lao động, công nhân có ngày nghỉ hàng tuần vào thứ 7, chủ nhật:
Người lao động nghỉ Tết từ thứ 6 ngày 09/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 5 ngày 15/02/2024 (mùng 6 Tết).
Theo phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 7 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 2 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần).
+ Đối với người lao động, công nhân có ngày nghỉ hàng tuần vào chủ nhật:
Người lao động bắt đầu nghỉ Tết từ thứ 6 ngày 09/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 4 ngày 14/02/2024 (mùng 5 Tết).
Theo phương án này, người lao động sẽ được nghỉ liên tục 6 ngày, trong đó bao gồm 5 ngày nghỉ Tết âm lịch theo quy định của Nhà nước và 1 ngày nghỉ bù (do trùng ngày nghỉ Chủ Nhật hằng tuần).
**Trường hợp lựa chọn phương án 02 ngày cuối năm Quý Mão và 03 ngày đầu năm Giáp Thìn
+ Đối với người lao động, công nhân có ngày nghỉ hàng tuần vào thứ 7, chủ nhật:
Người lao động nghỉ Tết từ thứ 5 ngày 08/02/2024 (nhằm ngày 29 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 4 ngày 14/02/2024 (mùng 5 Tết).
+ Đối với người lao động, công nhân có ngày nghỉ hàng tuần vào chủ nhật:
Người lao động bắt đầu nghỉ Tết từ thứ 5 ngày 08/02/2024 (nhằm ngày 30 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 3 ngày 13/02/2024 (mùng 4 Tết).
**Trường hợp lựa chọn phương án 03 ngày cuối năm Quý Mão và 02 ngày đầu năm Giáp Thìn
+ Đối với người lao động, công nhân có ngày nghỉ hàng tuần vào thứ 7, chủ nhật:
Người lao động nghỉ Tết từ thứ 4 ngày 07/02/2024 (nhằm ngày 28 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 3 ngày 13/02/2024 (mùng 4 Tết).
+ Đối với người lao động, công nhân có ngày nghỉ hàng tuần vào chủ nhật:
Người lao động bắt đầu nghỉ Tết từ thứ 4 ngày 07/02/2024 (nhằm ngày 28 tháng Chạp năm Quý Mão) cho đến hết thứ 2 ngày 12/02/2024 (mùng 3 Tết).
Lưu ý: Phương án nghỉ tết nêu trên chỉ mang tính chất tham khảo. Việc quyết định thời gian nghỉ tết Nguyên đán 2024 phụ thuộc vào từng công ty.
Tết Nguyên đán 2024 là nào dương lịch?
Tết năm 2024 là tết Giáp Thìn. Theo lịch vạn niên, ngày 30 Tết năm 2024 sẽ rơi vào thứ sáu, ngày 09/02/2024 dương lịch và mùng 1 Tết Nguyên đán Giáp Thìn là 10/02/2023 dương lịch, rơi vào thứ bảy.
Như vậy, Tết 2024 vào các ngày dương lịch sau:
- 28 tết: vào Thứ 4 ngày 07/02/2024
- 29 Tết : vào Thứ 5 ngày 08/02/2024
- 30 Tết : vào Thứ 6 ngày 09/02/2024
- Mùng 1 Tết : vào Thứ 7 ngày 10/02/2024
- Mùng 2 Tết : vào Chủ nhật ngày 11/02/2024
- Mùng 3 Tết : vào Thứ 2 ngày 12/02/2024
- Mùng 4 tết: vào Thứ 3 ngày 13/02/2024
- Mùng 5 tết: vào Thứ 4 ngày 14/02/2024
- …
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/HT/lich-nghi-tet-am-lich-tet-nguyen-dan-2024-hoc-sinh.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/PPK/tet-hoc-sinh-nghi-ha-noi-ho-chi-minh.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NTT/ban-phao-hoa-tai-an-giang.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/LVPD/ban-phao-hoa-dip-tet-nguyen-dan.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NHPT/ban-phao-hoa-tet-nguyen-dan-tai-ha-noi.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NHPT/dem-nguoc-den-tet.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/LVPD/tet-nguyen-dan-la-ngay-may-duong-lich.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NHPT/ngay-chin-thang-hai.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NHPT/phao-hoa-lam-dong.jpg)
![Pháp luật](https://cdn.thuvienphapluat.vn/phap-luat/2022-2/NHPT/thoi-tiet-tet.jpg)
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Trưởng ban kiểm soát đặc biệt của ngân hàng thương mại vắng mặt có thể ủy quyền cho thành viên khác thực hiện các quyền nào?
- Công bố thông tin kiểm soát đặc biệt đối với ngân hàng thương mại thuộc thẩm quyền của người nào?
- Giá trị tiền gửi và chứng chỉ tiền gửi để tính khấu trừ khi trích lập dự phòng rủi ro của ngân hàng thương mại được xác định như thế nào?
- Tổ chức phát triển quỹ đất được thành lập nhằm mục đích gì? Phát triển quỹ đất, quản lý và khai thác quỹ đất được thực hiện theo nguyên tắc nào?
- Doanh nghiệp viễn thông cung cấp dịch vụ cho người sử dụng dịch vụ viễn thông cần phải thực hiện như thế nào?