Ngày 30 tháng 1 là ngày gì? Ngày 30 tháng 1 là mùng mấy tết, thứ mấy? Ngày 30 tháng 1 có phải ngày lễ lớn của nước ta hay không?

Nội dung chính

• Ngày 30 tháng 1 là ngày gì? Ngày 30 tháng 1 là mùng mấy tết? Ngày 30 tháng 1 thứ mấy?
• Ngày 30 tháng 1 có phải ngày lễ lớn của nước ta hay không?
• Người lao động đi làm vào ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ được tính lương thế nào?

Ngày 30 tháng 1 là ngày gì? Ngày 30 tháng 1 là mùng mấy tết? Ngày 30 tháng 1 thứ mấy?

Theo lịch Vạn niên 2025:

Như vậy, ngày 30 tháng 1 năm 2025 sẽ là ngày mùng 02 Tết âm lịch Ất Tỵ 2025 (02/01/2025 âm lịch), nhằm ngày Thứ Năm.

Ngày 30 tháng 1 ở trong nước có một số sự kiện sau đây:

- Ngày 30/1/1946: Chủ tịch Hồ Chí Minh ký sắc lệnh số 15 và 16 thành lập Nha thể dục Trung ương tại Bộ Thanh niên (tiền thân của Tổng cục Thể dục thể thao sau này). Ngày nay được coi là ngày ra đời của ngành thể dục thể thao cách mạng nước ta.

- Ngày 30/1/1968: Là ngày mở màn cuộc Tổng tiến công và nổi dậy Xuân Mậu Thân 1968.

- Ngày 30/1/1973: Đoàn đại biểu Quân sự Chính phủ Việt Nam Dân chủ Cộng hòa tham gia Ban Liên hợp quân sự bốn bên.

Thông tin trên chỉ mang tính chất tham khảo.

Lưu ý: Theo quy định tại Điều 5 Nghị định 110/2018/NĐ-CP thì việc tổ chức lễ hội trong dịp Tết âm lịch Ất Tỵ phải đảm bảo nguyên tắc sau đây:

- Việc tổ chức lễ hội nhằm giáo dục truyền thống yêu nước, lòng tự hào dân tộc, đạo lý “Uống nước nhớ nguồn”, tôn vinh công lao các bậc tiền nhân, nhân vật lịch sử, những người có nhiều đóng góp trong quá trình hình thành, phát triển đất nước; tuyên truyền giá trị về lịch sử, văn hóa, kiến trúc của di tích, truyền thống tốt đẹp của lễ hội.

- Lễ hội phải được tổ chức trang trọng, thiết thực, hiệu quả; phù hợp với quy mô, nội dung của lễ hội; tổ chức lễ hội truyền thống theo đúng bản chất, ý nghĩa lịch sử văn hóa; giảm tần suất, thời gian tổ chức lễ hội văn hóa.

- Nghi lễ của lễ hội phải trang nghiêm, bảo đảm truyền thống; không thực hiện nghi lễ có tính bạo lực, phản cảm, trái với truyền thống yêu hòa bình, nhân đạo của dân tộc Việt Nam.

- Giáo dục, định hướng con người hình thành các hành vi, thái độ, nhận thức cao đẹp; loại bỏ xu hướng chạy theo lợi ích vật chất, lòng tham và các lợi ích cá nhân.

- Phải thực hiện các biện pháp bảo vệ di tích, danh lam thắng cảnh; bảo đảm an ninh, trật tự, an toàn xã hội, phòng chống cháy nổ, an toàn giao thông và vệ sinh môi trường.

- Không lợi dụng việc tổ chức lễ hội nhằm mục đích trục lợi cá nhân, phục vụ lợi ích nhóm; không ép buộc tổ chức, cá nhân tham gia đóng góp kinh phí tổ chức lễ hội.

- Hạn chế sử dụng ngân sách nhà nước, đẩy mạnh xã hội hóa các nguồn lực trong việc tổ chức lễ hội; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.

Ngày 30 tháng 1 là ngày gì? Ngày 30 tháng 1 là mùng mấy tết? Ngày 30 tháng 1 thứ mấy? Ngày 30 tháng 1 có phải ngày lễ lớn của nước ta hay không? (Hình từ Internet)

Ngày 30 tháng 1 có phải ngày lễ lớn của nước ta hay không?

Các ngày lễ lớn của nước ta được quy định tại Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP như sau:

Các ngày lễ lớn

Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Theo đó, ngày 30 tháng 1 không nằm trong danh sách các ngày lễ lớn của Việt Nam theo quy định của pháp luật.

Người lao động đi làm vào ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ được tính lương thế nào?

Căn cứ vào Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:

Tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm

1. Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

a) Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

b) Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

c) Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

2. Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này."

Theo đó, trong trường hợp người lao động làm thêm vào ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ thì tiền lương làm thêm giờ của người lao động được xác định như sau:

- Làm việc vào ban ngày của ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ: Tính thêm 300% lương của ngày làm việc bình thường.

- Làm việc vào ban đêm của ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ: Tính thêm 390% lương của ngày làm việc bình thường. (300% (tiền lương làm thêm giờ ngày lễ, tết) + 30% (làm việc vào ban đêm) + (20% x tiền lương thực trả theo công việc làm vào ban ngày của ngày lễ, tết (300%)) = 390%)

Như vậy, nếu tính cả lương ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ được hưởng khi nghỉ thì người lao động làm thêm giờ trong ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ sẽ được hưởng 400% tiền lương của ngày làm việc bình thường.

Trường hợp người lao động làm thêm vào ban đêm ngày Tết Âm lịch Ất Tỵ thì sẽ được hưởng 490% tiền lương của ngày làm việc bình thường.